❶ 85度C不給發票打什麼電話投訴 都一個多月了，每次都是說過兩天，過兩天
你是早上買的 ，還是晚上 85度C 晚上是沒有發票的 要是晚上買的東西 需要發票 也要到早上9點後去開發票
❷ 上海投訴:85度C政通店銷售麵包內出現小蟲，相關負責人不出面也不接消協核實電話，請問該如何舉報
85度c在上海的都是加盟店，都由各老闆們承包經營，各家良莠不齊，最可恨的是很多家門店全備有冰庫，賣不掉的蛋糕就冷藏著，隔幾天再拿出來整理重裱些鮮奶，重新出售{一百多元}，我曾在新會路店兩次買到這種次劣生日蛋糕！想投訴總店卻找不到蹤影，只有自認晦氣，台巴子只顧收加盟費，不顧聲譽的！今後只有不去買就是！！
❸ 85度c，無良黑店
消協應該受理。
❹ 85度c投訴電話是多少
你可以到官網投訴
❺ 怎樣舉報85度c違法食品法
大打舉報電話
❻ 上海85度c，員工態度惡劣，店長不管，怎麼投訴
先投訴到店長，若店長不管是再往上一級投訴。態度惡劣屬於個人行為。給予嚴重的批評下次不找那個人服務就好了。。
❼ 我想舉報85度c的一個店長，請問怎麼舉報
請他的上一級領導舉報或者向當地的企業主管部門舉報。並提供相應的證據。
❽ 85度C麵包店極其惡劣的問題，有懂法律的嗎
根據消費者權益保護法
第二十五條
經營者不得對消費者進行侮辱、誹謗，不得搜查消費者的身體及其攜帶的物品，不得侵犯消費者的人身自由。
第四十三條
經營者違反本法第二十五條規定，侵害消費者的人格尊嚴或者侵犯消費者人身自由的，應當停止侵害、恢復名譽、消除影響、賠禮道歉，並賠償損失。
你可以起訴要求對方賠禮道歉
❾ 85度c工廠員工投訴主管電話深圳圳美勝品食品有限公司助廚投訴部門主管電話
您好. 今天是QS檢察官來查看我所工作的工廠。 辛辛苦苦的1個多星期,成功的通過. 雖然通過了.可我確受到不能接受的懲罰. 原因一,QS檢察官來巡查時,所工作的崗位站好,等待QS檢察官來巡視時,我離開了我所工作的工位,我是配料員,配料室和攪拌區是工作分不開的區域，難免有走動的情況.這點我承認我有不可推卸的責任.QS檢察官問我的問題我也一一的如實回答,我也通過了. 原因二,添加劑的外箱包不能帶入配料室.我把塑料袋也當成是外箱包.所以我選擇了在拆包間拆開塑料袋把添加劑稱總重量然後帶入配料室開始工作.雖然我的上司說了,但沒有表明.沒有細說,所以我很混亂. 原因三,拆包間和收貨區之間有一道門.不到一米的高度,我不知道這道門有和作用,我也問過其他(她)不同的組長或領班,他們也不知道有何作用. 所以,當QS檢察官看到我穿過去時,他沒有說什麼,最後當我受到上司的批評和教育後,原來這道門叫傳遞門,只能傳遞物料不能跨越.
個人檢討；我知道,我可能犯下了上司不可接受的失態,我也願意去改,迎接下一次的QS檢察官的來臨,會做得更好,交一份對公司的栽培和教導,給出滿意的成績.我也會努力的去工作.改掉不應該出現在工作的身上,也會沉穩的.認真的聽上司的教誨. 在"85°"我學會了很多知識.成長的歷練.這也是歸功與上司的功勞和各位同事的包容. 所以我學會了,一家公司不是各個完成自己的工作才叫工作,而是一家公司需要互相幫忙,互相照顧,互相團結,經過今天的事件後,我也需要有人幫助我,我不敢說我沒有過錯,只是想知道這樣的懲罰是不是太過. 我的上司給我的懲罰有三點: 第一點,寫離職單, 第二點,每天上七個小時把該有的工作做好,如果沒做完,打下班卡繼續工作,(沒有期限) 第三點,不回復送離職單給我簽名.
最後,我也想說;此事件不應該只有我一個人的過錯,這三個條件對於我長期努力的去工作的員工來說是有點心寒,或許沒有了利用價值,上司藉此事件來開除我或者治罪於我.我今天也和我的上司解釋過,可他確只認定我的過錯.我沒辦法,因為他是我的上司,沒法解釋,因為我也有錯,所以,我只能藉此85°的投訴箱來發表我的意見.
謝謝