糾紛的七個要素

⑴ 糾紛基本構成要素

關於糾紛的認識，法學界並沒有一個嚴格的界限，一般是籠統地將除刑事案件之外的一切社會不協調現象稱為糾紛，而在社會學家看來，糾紛往往等同於社會沖突。
糾紛的主要特徵在於糾紛主體的明確性、糾紛雙方的對抗性、糾紛的主觀性和社會性以及糾紛解決上的自主性。

⑵ 詢問筆錄的七個要素是什麼

詢問筆錄七要素是：程序合法、內容完整、用語要得當、表述要准確到位、記錄要客觀、注意筆錄的關聯性、筆錄結構要合理。案件筆錄的質量直接關繫到執法質量，是決定案件成敗的關鍵環節。

筆錄的相關性主要有兩個方面。一方面是記錄與之前記錄的材料要相互聯系，相互確認。在去調查和收集證據之前，應該盡量了解我們所採集的材料的內容，就會有一個很好的想法。在提問或做筆記時，要注意之前所做的材料，並及時進行聯系核實。

另一方面是材料前後要互相銜接，互相確認。文字記錄的內容只有相互聯系、相互驗證，才能形成一個證據鏈。

(2)糾紛的七個要素擴展閱讀：

調查筆錄因調查對象的不同而具有不同的證據屬性。公安機關針對民事訴訟案外人所作的調查筆錄系他人對案件事實的陳述，該案外人應為訴訟中的證人，對應的筆錄就證據屬性而言應為證人證言，不屬公文書。

除非有《民事訴訟法》第73條規定的情形，否則該他人必須出庭作證。如筆錄系針對當事人製作，則就其內容可分為當事人對案件事實的陳述和對案件事實的承認。

⑶ 民事糾紛的影響因素有哪些

雖然在普遍意義上為人們所知道或者熟悉的法律條文是相對比較單一，專很少變化的，但是當屬這些看似單一的法律條文真正運行起來的時候，卻會因為各方面因素的影響而呈現出多元化的結果。這就是將法律放置於社會這個大的環境中來實施時，法律不可避免的會出現運行過程中的多樣性，遠遠比條文復雜和多變。正如經常會出現這樣的情況：在不同時間發生的兩例幾乎相同的案件會受到完全不同的審理和判決；由不同的人所實施的兩例相似度極高的案件也會不知不覺中受到區別對待；而同一案件若發生在不同的地方，那麼法律最終給出的結果也會是有所差異的。類似的情況數不勝數。

⑷ 調解矛盾糾紛的方法

隨著社會經濟快速發展，利益主體日益多元化、復雜化，各類社會矛盾糾紛日益凸顯。強化人民調解工作，研究探討新時期社會矛盾糾紛的調解方法，是當務之急。

為了找到這把開鎖的鑰匙，調解人員必須深入的調查研究，找到矛盾糾紛的症結所在，摸准當事人的「脈博」，然後根據雙方當事人的性格脾氣、爭議焦點等選擇最終調解方法。下面介紹實踐中總結出的七大調解方法：
1
「面對面」與「背靠背」相結合調解法
有的矛盾糾紛爭議的不是重大的利益，而是為了爭面子、賭氣，對於此類糾紛，調解人員就可以先用「背靠背」調解法。調解人員分別做當事人的工作，待雙方當事人的情緒穩定，意見接近時，再把當事人叫到一起「面對面」地做工作。促使雙方當事人相互謙讓、心平氣和地進行協商，使糾紛得到圓滿解決，從而避免情緒對立和吵鬧等矛盾激化的情況發生，提高調解的成功率。
2
法治教育與道德教育相結合調解法
在調解過程中，調解人員可以針對不同情況，適時對當事人進行法治教育和道德教育，營造辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治氛圍，弘揚社會主義道德觀念。通過法情並用，引導當事人自覺遵守國家法律和公民的基本道德規范，發揮法律與道德的雙重作用，喚醒當事人的良知，引導當事人化解矛盾。
3
借用外力調解法
調解人員還可以通過調查摸底，請出當事人佩服、對其有影響力的人來做當事人雙方的工作，緩和當事人的對立情緒，引導他們達成調解協議。

一是鄰里調解。在社會生活中，人們都是聚群而居的，相鄰關系密切而又重要，一家有事，四鄰相助，所謂「遠親不如近鄰」。因此，遇到矛盾糾紛時，可有選擇性地請鄰里人員幫助進行調解，規勸雙方當事人以團結為重，做出諒解與讓步。因為是鄰居，平時又都很了解，這種調解往往能起到事半功倍的效果。

二是友情調解。友情調解是指當事人發生糾紛時，調解人員可根據情況請一方或雙方當事人的好友予以勸導、疏通及說服教育，使爭議的雙方當事人化干戈為玉帛。

三是聯合調解。民間糾紛的情況復雜、牽扯人多、涉及面廣，僅靠一個部門調解往往力不從心，效果不佳，在這種情況下，應邀請相關部門的工作人員到場分頭做工作，能夠收到很好的效果。
4
褒揚激勵調解法
民間糾紛調處方法很重要，說話要講究方式，語言要講究藝術，既不能單刀直入，更不能五馬長槍，要深入淺出，和風細雨。在實際調處中，對當事人的優點和長處及時表揚鼓勵，就是一種有效的方法。通過表揚鼓勵，尋找共同語言，縮短當事人之間的距離，調動他們的積極性，激活他們的自信心和正面的興奮情緒，堵住可能反復的退路，從而使調解成功率得到提高。
5
排憂解難調解法
有些矛盾糾紛發生是因為當事人在生產生活中確實存在一定實際困難，對於這類糾紛，調解人員要通過深入細致調查，找出症結所在，切實幫助其解決困難。困難解決了，矛盾糾紛也就化解了。
6
迂迴遷讓調解法
在矛盾糾紛調解中，調解人員要針對當事人的個性特點，因人因事採取不同的方法進行化解。對那些說話尖刻、刺耳難聽的當事人，調解員不能感情用事、以怒制怒，說絕話、講狠話，而是讓他們把心裡話講出來，把心裡的積怨發出來，然後以靜制動、以柔克剛，從而達到調解效果。
7
真情打動調解法
矛盾雙方往往為一些雞毛蒜皮的小事發生爭執，事情本來並不大，為爭一口氣，互不相讓，僵持不下。還有些矛盾雙方當事人都想得到解決，但卻難以啟齒。對這類型糾紛，調解人員要以情感人，主動和解、對話調解、互諒調解。實踐證明，這是調解家庭、夫妻矛盾的最好方法。

⑸ 民事糾紛大致有哪些類型

民事糾紛，指平等主體之間發生的以民事權利義務或責任為內容的法律糾紛。其特點回是：答
（1）糾紛的主體平等；
（2）糾紛的內容是民事權利義務或責任；
（3）民事糾紛具有可處分。
民事糾紛主要有兩類：一是財產關系糾紛，包括財產所有權關系和財產流轉關系民事糾紛；二是人身關系糾紛，包括人格權關系和身份關系民事糾紛。

⑹ 太平洋車險案件的構成要素有「七何」請問是哪七何

「七何要素」:
1) 何人--保險合同的當事人投保人、被保險人與受益人一方和保險人；

2) 何事--保險賠償具體事件
3) 何時--保險期間與保險合同成立與生效時間；

4) 何故--保險案件責任方;
5) 何地--保險案件發生地點;
6) 何法--保險合同的保險責任范圍;
7) 何果--保險案件的最終結果.

⑺ 糾紛的三要素是什麼

1 服務態度
護士的服務對象是患者，每一位來到醫院的患者，不論是門診還是住院，首先接觸的都 是護理人員。如果護理人員能以燦爛的笑容、和藹可親的話語及滿腔的熱忱來面對患者，那 就會給患者帶來一種既溫馨、又舒心，進而是信任和放心的感覺。同時還能給患者一種精神 上的安慰和支持，使其能保持良好的心理狀態去面對疾病的治療和康復,這是一種護患雙方都 希望見到的狀況。反之，如果呈現給患者的是一張古板、嚴肅的臉，生硬的語言和不冷不熱 的態度，在上班時間精力不集中、手機不停地響、通話不斷;忙於會客、忙於幫熟人親戚辦 事、看病開後門;對患者的呼喚和要求不理睬、不注意說話方式和語氣、回答問題過於簡單， 就會給患者帶來一種很不舒服的心理感受，甚至會產生言語上的沖突，引發護理糾紛,這是一 種兩敗俱傷的局面。可見，良好的服務態度是每一個護理人員所必須具備的，也是避免護理 糾紛的重要措施之一。
2 責任心
工作不認真，責任心不強也是引發護理糾紛的重要原因之一。比如，不認真執行「三查 七對」制度，抄醫囑時漏抄錯抄，把床號姓名抄錯，把甲床的液體換到乙床的輸液架上，張 冠李戴，00:00 時葯忘記給患者服用，沒及時巡視病房發現患者病情變化，不按照常規給患 者更換引流瓶、引流器、吸氧管、濕化瓶等，對危重患者的生活護理不到位等。這些事情的 發生所引起的護理糾紛，都是由工作責任心不強引起的，而與其他原因無關。南丁格爾說過: 護士工作的對象，不是冷冰冰的石塊、木頭和紙片，而是有熱血和生命的人類。護理工作是 精細藝術中最精細者，其中有一個原因就是護士必須具有一顆同情心和一雙願意工作的手。 護士直接面對的是患者，護士工作態度的好壞，責任心的強弱，都會直接影響到患者的康復 過程。以上所出現的種種護理差錯引發的護理糾紛，在增強了責任心，「以人為本，以患者 為中心」，真正做到想患者所想，急患者所急，設身處地為患者利益著想時，都可以避免發 生。無怨無悔的在護理崗位上辛勤耕耘，肯定能收獲患者康復後的笑容和對我們護理工作的 褒獎，這也就說明了強烈的工作責任心對於一個護士有多麼的重要。
3 專業技術技能
除了需要良好的服務態度和強烈的工作責任心，護士還應具備一定的醫學理論基礎和專 業知識，具有細心敏銳的觀察力和較強的分析和解決問題的能力，掌握過硬的操作技能。因 為缺乏嫻熟的操作技能，很多工作做起來就不能得心應手而感到力不從心。例如，靜脈穿刺 時不能一針見血，肌內注射時缺乏技巧使患者疼痛難忍，插胃管、導尿管時不能一次成功而 增加了患者的痛苦，年輕護士臨床工作經驗不足，對患者的病情變化不能及時正確地做出判 斷而使病情延誤，個別護士對新設備、新技術不熟悉，不掌握，不能熟練使用心電圖機、多 功能監護儀、洗胃機、呼吸機和除顫器等，在搶救患者時不能配合醫生熟練使用各種搶救儀 器而手忙腳亂，不知所措，都會造成不良後果，引起患者及家屬的不滿，引發護理糾紛。種 種現象，都說明了專業技術技能在護理工作中的重要性。由於醫學科學技術的發展日新月異， 所以對每一個護士來說都要加強學習，勇攀護理技術的高峰，及時更新知識結構，運用心理 學、美學、倫理學等相關學科知識來指導護理工作，對專業技術力爭要精益求精，運用嫻熟 的護理技術更好地為患者服務。 綜上所述，護理工作三要素是衡量一個護士優劣的標尺，也是發生護理糾紛時護士方面 的主觀原因。廣大護理工作者只有切實提高自己的綜合素質，掌握好護理工作三要素，才能 從根本上減少護理糾紛，使每一位護士都輕松愉快地投入到工作當中。

⑻ 刑事案件敘述案情的七要素

案件的"七何要素"是指何事、何時、何地、何情、何故、何物、何人等案件的基本要素。
「何人」指所有的涉案人員，包括犯罪嫌疑人、被害人、第三人、證人等等。

⑼ 刑事案件的「七何」要素中，「何人」指的是什麼

「何人」指的是特定的犯罪人。
七何要素又稱「偵査七項公式」，是刑事案件的構成要素。包括：
（1)何事。事件的性質，是否犯罪事件，是何種犯罪事件。
（2)何時。實施犯罪的時間。
（3)何地。實施犯罪的地點。
（4)何物。實施犯罪時使用的工具。
（5)何情。實施犯罪的過程，活動的特點及方式。
（6)何因。犯罪的動機、目的。
(7)何人。特定的犯罪人。
拓展資料：
刑事案件是指犯罪嫌疑人或者被告人被控涉嫌侵犯了刑法所保護的社會關系，國家為了追究犯罪嫌疑人或者被告人的刑事責任而進行立案偵察、審判並給予刑事制裁（如罰金、有期徒刑、死刑、剝奪政治權利等）的案件。
基本特點
(一)外在表現為直接侵害形態
(二)多數案件存在明顯的犯罪現場
(三)案件因果聯系復雜多樣
(四)案件形成具有階段性與突發性
參考資料：中華人民共和國刑法
中國人大網