投訴說明書

1. 勞動爭議的有關情況說明書的格式

你公復司這個情況應該屬於申訴.
【格式制內容】
勞動爭議仲裁申訴書包括首部、正文、尾部三部分。
1. 首部應寫明以下內容：①標題：勞動爭議仲裁申訴書。②爭議當事人：申訴人與被訴人。個人應寫明姓名、性別、年齡、民族或國籍、用工性質、工作單位、住址、通信地址等。單位應寫明名稱、單位性質、地址、法定代表人姓名、職務。有委託代理人的，應寫明代理人的姓名、工作單位等情況。

2. 正文應包括：①請求事項：指申訴要達到的目的和要求。請求事項要具體明確。②事實和理由：應簡要說明雙方建立勞動關系的時間、方式以及勞動合同的主要內容；雙方爭議的形成過程和爭議的焦點；主要證據（應說明證人姓名、住址、物證、書證的來源等）；提出請求事項的主要法律依據。

3. 尾部應包括：申訴書提送的仲裁機構名稱、申訴人姓名或名稱（簽章）、申請時間（年月日）。同時寫明提交的副本份數（按被申訴人人數提交），物證、書證件數。

申訴申請書，敘述的事實應實事求是，突出重點。請求事項要簡明扼要，引用法律條文要准確。

2. 如何向耐克公司投訴

315部門，建議你看到315網站上去投訴，網路一下就有很多315網站，挑前面的都去投訴，寫詳細一點，留下你的手機，過幾天就會有負責人給你打電話了，還蠻不錯的

3. 我購買的產品,其功能達不到說明書所寫的功能,那我現在要投訴應該是用什麼依據呢

說明書上的型號和你購買的商品型號不符，說明書是通用的。沒必要投訴。

4. 投訴企業剋扣工資去勞動局備案說明書怎麼寫

按照當初錄用你的
工資收入
條文....然後，你舉例說明
企業
剋扣你
工資的
事例，註明：哪年哪月...剋扣了多少金額。

5. 請問12314工商管理局投訴的情況說明書格式

申訴書格式

勞動爭議仲裁申訴書包括首部、正文、尾部三部分。

1、首部應寫明以下內容：

①標題：勞動爭議仲裁申訴書。

②爭議當事人：申訴人與被訴人。個人應寫明姓名、性別、年齡、民族或國籍、用工性質、工作單位、住址、通信地址等。單位應寫明名稱、單位性質、地址、法定代表人姓名、職務。有委託代理人的，應寫明代理人的姓名、工作單位等情況。

2、正文應包括：

①請求事項：指申訴要達到的目的和要求。請求事項要具體明確。

②事實和理由：應簡要說明雙方建立勞動關系的時間、方式以及勞動合同的主要內容;雙方爭議的形成過程和爭議的焦點;主要證據(應說明證人姓名、住址、物證、書證的來源等);提出請求事項的主要法律依據。

3、尾部應包括：申訴書提送的仲裁機構名稱、申訴人姓名或名稱(簽章)、申請時間(年月日)。同時寫明提交的副本份數(按被申訴人人數提交)，物證、書證件數。

申訴書要求

申訴申請書，敘述的事實應實事求是，突出重點。請求事項要簡明扼要，引用法律條文要准確。

申訴書範文

勞動爭議仲裁申訴書

申訴人：本人的具體情況(包括姓名、性別、職務、年齡、工作地點、身份證號碼、電話號碼、籍貫、用工性質等)

被訴人：單位名稱、法定代表人、單位性質、單位地址、郵編等詳細情況請求事項：--------------------------

事實和理由(包括證據和證據來源，證人姓名和住址等情況)：--------------------------------

此致

×××勞動爭議仲裁委員會

申訴人：___(簽名或蓋章)

年月日

附：副本___________份;物證___________件;書證___________件。

(5)投訴說明書擴展閱讀

注意事項

1、申訴書應用鋼筆、毛筆書寫或印製。

2、請求事項應簡明扼要地寫明具體要求。

3、事實和理由部分空格不夠用時，可用同樣大小紙續加中頁。

4、申訴書副本份數，應按被訴人數提交。

方法：

1、消費者投訴：消費者通過信函、傳真、簡訊、電子郵件、12315網站或前往工商部門等形式向工商行政管理部門投訴，說明投訴事項和理由；

2、工商部門受理投訴：如消費者投訴事項符合要求，則工商行政管理部門工作人員在七個工作日之內受理投訴並記錄相關信息；

3、在六十日內，消費者當事人同意調解的，工商行政管理部門進行組織調解，並告知當事人調解的時間、地點、調解人員等，當事人雙方達成調解後，工商行政管理部門製作調解書並歸檔。

6. 公司廣告語出現最字市監督局讓出一份說明書如何寫 求告知下

甭寫了，該交錢的交錢。想弄你，你就跑不了~~跟說明書一點關系都沒有~~

7. 你好，我要取消我的舉報，但是紀委叫我寫說明書，那我的說明書落款要寫我的名字嗎

舉報如果是匿名舉報的 那是不需要寫自己的名字，但是如果實名舉報，要對自己的言語負責是一定要寫自己的名字的。

8. 怎麼投訴

工商什麼的部門唄。不過這些事基本不管的
這年頭就這樣

9. 拒開發票投訴情況說明書怎麼寫

主要是把拒絕開發票的原因和理由寫清楚，如果是違反制度和規定的最好寫的委婉些。