1. 起訴撤銷行政復議決定書的訴狀怎麼寫
直接向承法官提出撤案申請（口頭和書面都可以）。是否准許撤案，由法院裁定。法律依據：《民事訴訟法》第一百四十五條宣判前，原告申請撤訴的，是否准許，由人民法院裁定。
2. 撤銷公司股東決議會決議法院是怎麼收費的
撤銷公司股東決議會決議的正式案由是 公司決議撤銷糾紛，屬於其他非財產案件，依據《訴訟費用交納辦法》第十三條之規定，非財產案件訴訟費一般在50元以上500元以下。劉偉律師在中國裁判文書網上，查閱了關於撤銷股東會決議的判決書，訴訟費有交納70元，也有交納500元的，總之非財產案件一般訴訟費都不會超過500元。
3. 什麼叫公司決議糾紛
股東(大來)會決議和董事會決源議作為相應的公司機關的意思表示，只有決議程序(包括會議的召集程序和表決方式)和內容均合法、公正才能發生法律效力;如果決議程序或內容上有瑕疵，就不能認為是正當的團體意思，應對其效力作否定性的評價，賦予股東對瑕疵意思表示的訴權是保護中小股東利益的重要手段。多數國家的公司法均確立了瑕疵股東(大)會、董事會決議的效力確認和撤銷制度，我國《公司法》也規定了公司機關的決議無效和撤銷制度。因此，本《規定》將公司決議糾紛列為第三級案由。 依據《公司法》第22條的規定，股東(人)會和董事會決議的瑕疵分為內容瑕疵和程序瑕疵。相應地，在該第三級案由下，又有公司決議效力確認糾紛與公司決議撤銷糾紛兩個第四級案由。 程序瑕疵主要指召集程序、表決方式違反法律、行政法規及公司章程的瑕疵。對於程序上召集程序、表決方式違反法律、行政法規及公司章程的，或者內容上違反公司章程的，股東可以向人民法院提起撤銷決議的訴訟。提起股東(大)會和董事會決議撤銷之訴的原告，應限於公司股東。
4. 撤銷股東決議起訴狀怎麼寫，謝謝大家的回答
原告：宋××，男，漢族，住南通市崇川區××××××，身份證號碼××××××××××××，電話×××××××××××。
被告：南通市×××××安裝工程總公司，住所地南通市××路××號×××室，法定代表人×××， 職務董事長。
訴訟請求：
1、依法撤銷被告股東會於2011年7月13日作出的《關於選舉產生新一任董事長的決議》；
2、由被告承擔本案的全部訴訟費用；
事實與理由
被告公司有33名股東，原告為股東之一。
2011年7月13日，被告公司的部分股東在沒有通知全體股東的情況下，擅自作出了《關於選舉產生新一任董事長的決議》。
該次股東會的召集程序違反了公司章程第十九條第一款「股東會的召開，應於會召開前十五日通知全體股東」的規定；其表決方式也違反了公司章程的有關規定，損害了原告等股東的合法權益。為此，原告特依法起訴，請求人民法院撤銷該決議，支持原告的訴訟請求。
公司股東的決議範本
決議時間：20xx年xx月xx日
決議地點：xx會議室
參會人員：一人股東的姓名
決議內容：公司經營范圍變更
經公司股東同意，公司將經營范圍進行以下變更：
經營范圍變更前內容：
xxxx
5. 任何股東都有權請求法院撤銷董事會決議
不是，必須是達到一定數量的股東人數
我國《公司法》第二十二條規定了股東會、股東大會、董事會的決議如有瑕疵，可提起決議無效或撤銷之訴，旨在保護中小股東和公司的合法權益，限制大股東的權利濫用，賦予了中小股東對公司瑕疵決議的救濟途徑。該條第一款規定：「公司股東會或者股東大會、董事會的決議內容違反法律、行政法規的無效」；第二款規定「股東會或者股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規或者公司章程，或者決議內容違反公司章程的，股東可以自決議作出之日起六十日內，請求人民法院撤銷。」
根據《公司法》第二十二條第二款之規定，股東可基於兩種事由提起公司決議撤銷之訴：一是作出決議的會議違反有關法律、行政法規或者公司章程有關程序方面的規定，二是決議違反公司章程內容方面的規定。其中，公司決議程序上的瑕疵主要體現在召集程序和表決方式上。
6. 關於公司法第二十二條撤銷董事會、股東會的決議訴訟中被告的確定被告是董事會或者股東會嗎
應當是以公司為被告。
二十二條第三款：股東依照前款規定提起訴訟的，人民法院可以應公司的請求，要求股東提供相應擔保。這段話中「人民法院可以應公司的請求」，提到了公司可以向法院提出請求。因為只有公司作為案件當事人的情況下才可以提出請求，所以可以推斷是以公司為被告的。
除此以外沒有什麼明確的規定來處理此類問題了。 至於股東會、董事會沒有訴訟主體資格，無法成為被告。
7. 公司的重大事件中，如何理解「涉及公司的重大訴訟，股東大會、董事會決議被依法撤銷或者宣告無效」
涉及公司的重大訴訟是指人民法院在當事人和其他訴訟參與人參加下，依照法定程序進行的、與上市公司有關、將對該上市公司造成重大影響的訴訟活動。根據《公司法》規定，公司股東大會、董事會的決議內容違反法律、行政法規的無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規或者公司章程，或者決議內容違反公司章程的，股東可以自決議作出之日起60日內，請求人民法院撤銷。由於股東大會、董事會作出決議以後，法院依法撤銷其決議或者宣告無效，就很可能對公司的股票價格產生較大的影響。
8. 公司不服勞動仲裁起訴狀
用人單位收到裁決書15天內，如果不服裁決書內容，可以15天內起訴到法院。
一裁終局案件，用人單位不服的，無法起訴到法院，只能到中院申請撤銷。不過撤銷的概率是非常低的。
《勞動爭議調解仲裁法》
第四十七條下列勞動爭議，除本法另有規定的外，仲裁裁決為終局裁決，裁決書自作出之日起發生法律效力：
（一）追索勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金，不超過當地月最低工資標准十二個月金額的爭議；
（二）因執行國家的勞動標准在工作時間、休息休假、社會保險等方面發生的爭議。
第四十八條勞動者對本法第四十七條規定的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。
第四十九條用人單位有證據證明本法第四十七條規定的仲裁裁決有下列情形之一，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決：
（一）適用法律、法規確有錯誤的；
（二）勞動爭議仲裁委員會無管轄權的；
（三）違反法定程序的；
（四）裁決所根據的證據是偽造的；
（五）對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據的；
（六）仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。
人民法院經組成合議庭審查核實裁決有前款規定情形之一的，應當裁定撤銷。
仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的，當事人可以自收到裁定書之日起十五日內就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。
第五十條當事人對本法第四十七條規定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟；期滿不起訴的，裁決書發生法律效力。