『壹』 矛盾糾紛排查調處情況分析怎麼寫
20xx年我鎮綜治辦在鎮黨委、政府的領導下,認真貫徹「十八大」精神,以「三個代表」、科學發展觀等重要思想為指導,以創建「平安浩山」為主線,以維護人民群眾利益為根本,緊緊圍繞維護社會政治穩定這個大局,堅持「打防結合、預防為主」的方針,認真開展矛盾糾紛排查調處工作,全面落實維護穩定的各項措施,有效地維護了社會穩定。現將我鎮矛盾糾紛排查調處工作總結如下:
一、工作成效
今年來,我鎮繼續加大在企事業、行業、區域性組織以及非公有制經濟組織建立調解組織的力度,進一步健全完善由綜治、法庭、司法行政等有關部門參與的綜治委指導人民調解工作協調領導機構及工作機制。通過橫縱網路的完善,全鎮化解處置重大矛盾糾紛的能力得到進一步提升。據統計:今年來,全鎮各級調解組織共排查矛盾糾紛73起,調處73起,調處率達100%;其中人民調解73起,調處成功68起,調處成功率達95%。
二、主要做法
(一)完善協調機制,促進矛盾糾紛問題依法化解
1、加強組織協調,落實領導保障。鎮黨委、政府高度重視矛盾糾紛排查調處工作,把矛盾糾紛排查調處工作列入綜治領導責任制和「平安建設」的一項重要考核內容。鎮綜治委每季度定期召開社會穩定分析會,把矛盾糾紛排查調處工作作為一項重要內容納入議程,專題研究部署矛盾糾紛排查調處工作;定期召開矛盾糾紛排查調處協調領導小組成員單位聯席會議或矛盾糾紛排查調處分析例會,認真研究分析轄區矛盾糾紛動態和規律,找出解決問題的方案,把握矛盾調處工作的主動性,促進基層社會的安定穩定;鎮人調辦根據不同時期的具體情況,深入各村了解矛盾糾紛排查調處工作,實行面對面的指導,加強檢查和督促,確保糾紛問題得到落實。
2、規范運作機制,推進工作開展。一是落實未結糾紛調處責任制。及時掌握調處進度情況,對在調處工程中遇到困難和問題,積極幫協調有關部門共同解決。在集中開展矛盾糾紛排查調處專項活動及開展群體性事件隱患排查調處活動期間,根據區綜治辦和區人調辦專門下文對未結糾紛進行任務分解,按照「誰主管,誰負責」的原則,嚴格落實「五定」責任制,進一步明確工作責任和分工,確保矛盾糾紛化解工作取得實效。二是加強基層基礎建設。對全鎮各村調解人員進行重新摸底登記,鎮定期召開月例會制度,暢通信息渠道,發揮村信息員的作用,隨時掌握社會不穩定因素的苗頭動向,組織法律工作者深入各村參與疑難復雜矛盾糾紛的調處。
3、落實工作制度,促進調解規范。根據上級主管部門制定的調委會規范化建設標准,結合我鎮實際,規范了調委會各項工作制度的內容,上牆公示牌的規格、標准,調委會的「五簿兩冊」,調解文書格式,統一刻制調委會印章。同時,進一步建立健全了糾紛排查、糾紛登記、糾紛回訪和檔案管理等工作制度,規范了調解程序和調解文書。建立了人民調解工作辦公室工作職責、例會制度、矛盾糾紛月專報。我鎮根據區人調辦的要求,針對各村的實際,建立了矛盾糾紛排查調處各項工作機制,進一步完善預防機制,嚴格落實例會制度、調處責任制、信息報送和責任追究制度等,及時排查化解矛盾糾紛。
(二)務實創新形式,推進糾紛化解工作新發展
1、開展法制宣傳預防工作。我鎮堅持打防結合、預防為主、標本兼治的方針,把開展專項矛盾糾紛排查調處活動與法制宣傳教育結合起來,提高廣大群眾法律意識,促進矛盾糾紛預防工作取得實效。一是建立以人民調解員為骨幹,紮根基層的普法宣傳隊伍,在做好調解工作的同時,又向群眾普及法律知識,把化解糾紛問題放在預防矛盾糾紛發生上,從源頭上預防和減少矛盾糾紛的發生;二是通過開展生動直觀的法制宣傳,運用廣播、宣傳車、牆報等各種媒體宣傳矛盾排查調處工作的重要作用,分發有關法律常識材料到全鎮各村,加強了對群眾的宣傳教育,起到教育一群、影響一片的效果;三是在鎮黨委、政府重大政策出台前後,有針對性開展相關法律法規和政策的宣傳,增強廣大群眾對政府中心工作的理解和支持,促進工作的落實。
2、及時排查化解矛盾糾紛。今年來,我鎮針對結合重大節日、階段中心工作,全面部署開展矛盾糾紛大排查大調處專項活動。各村各調解組織按照統一部署認真開展矛盾糾紛排查調處活動,把開展矛盾糾紛排查調處活動與專項治理結合起來,有針對性地排查調處久調不決的糾紛積案,及時發現和化解突發性的重大、疑難糾紛,切實防止矛盾糾紛激化或發生群體性事件,有力促進社會的穩定。一是圍繞熱點問題開展排查調處。在開展全鎮矛盾糾紛排查調處專項活動中,各村調解組織把工作重點放在影響農村穩定、農業生產、農民生活的問題上,及時調解矛盾糾紛,切實維護農村的安定穩定。二是圍繞中心工作化解重點難點糾紛問題。各村調解組織立足本職,在化解婚姻家庭鄰里等常見性民間糾紛的同時,主動圍繞黨委政府的中心工作,積極參與各種類型矛盾糾紛的排查調處工作,化解了大量城鎮土地徵用、房屋拆遷安置補償、舊城改造等突出矛盾糾紛,促進了當地經濟的健康發展,為地方的經濟建設保駕護航。河市鎮針對本區域征地、城鎮改造易引發群體性糾紛的特點,實行鎮領導分片,幹部掛村的辦法,積極宣傳相關政策,加強排查、掌握信息,及時化解,實現了征(拆遷)量上升,上訪量下降的目標。三是圍繞經濟發展主題做好生產經營糾紛化解工作。鎮人民調解工作領導小組成員單位認真履行職責,加強勞資問題、工傷賠償、工程款拖欠等糾紛問題的整治力度,及時化解經濟類糾紛問題,有效維護正常的市場經濟秩序,促進了當地經濟健康發展。
3、開展「百千萬」人民調解示範活動。為切實加強新時期人民調解工作,推動全鎮人民調解工作上新台階、新水平。根據省司法廳《關於在全省開展「十百千萬」人民調解示範活動的實施方案》和市司法局《關於在全市開展「十百千萬」人民調解示範活動的實施方案》精神和部署, 鎮人民調解工作協調領導小組制定了「百千萬」人民調解示範活動工作方案,以充分發揮調解職能作用為核心,以加強基層調解組織建設為重點,以落實矛盾糾紛排查調處各項措施為主線,深入扎實開展「百千萬」人民調解示範活動。
同時發揮司法行政職能,積極開展法制宣傳、人民調解、安置幫教和法律服務、法律援助等各項工作,推進村居民主法治建設進程。
(三)加強隊伍建設,推進調解理論水平新發展
1、加強業務培訓,提高人員素質。造就一支思想素質高、業務知識精、工作作風硬的調解隊伍,是有效開展調解工作的保障。今年來,我鎮依託河市法庭建立人民調解培訓基地,聘請2名經驗豐富的法官和專業律師擔任人民調解培訓常年客座講師,制定人民調解工作培訓遠景目標和短期計劃,健全調解工作培訓長效機制。組織開展綜治協管員、人民調解員業務培訓,繼續完善調解員參加法院審理旁聽、典型案例分析、調解格式文書製作評比等制度,通過各項制度的落實,提高隊伍整體素質。
2、加強信息報送,暢通業務交流渠道。充分利用區局提供的現代辦公資源,以電子文檔的方式報送工作信息,縮簡訊息收集周期。同時,積極暢通對「上」和對「下」兩條渠道,對「下」通過加強與各村信息員的日常溝通,了解相關工作情況,及時進行指導;對「上」主動了解上級信息編發要點,促進我鎮及時掌握調解信息,交流工作經驗。
三、明年工作思路
在新的一年裡,我們將充分發揮司法行政工作中人民調解「第一道防線」作用,採取切實有效措施,進一步完善社會矛盾排查調處機制,按照「調防結合,以防為主,多種手段,協同作戰」的工作方針,妥善處理社會矛盾,全力構建和諧洛江。一要健全人民調解培訓長效機制。定期組織調解員開展人民調解培訓;二要深化人民調解志願者隊伍建設。積極吸收法律服務機構人員參與人民調解工作,建立一支懂法律、懂政策、知民情,熱心人民調解工作的專兼職相結合的高素質的人民調解員隊伍;三要繼續加大行業調委會建設。全面鋪開在企業、學校及行政執法機關內部設立調解組織工作,進一步構築大調解格局。
『貳』 村居矛盾糾紛排查會議記錄樣板
村居矛盾糾紛排查會議記錄要包括會議現場、會前、會上、會議結果以及重要領導講話等內容。樣板文章舉例如下:
」會議現場
xx日上午,xx縣全縣矛盾糾紛排查調處月例會示範會議在郊尾鎮召開。縣委常委、政法委書記朱建陽出席會議並作強調講話。
會前,與會全體人員先後參觀了郊尾人民法庭家事修復中心和郊尾鎮調委會善和調解工作室。
會上,xxxxx進作了講話,對大力推進縣委政法委、縣司法局聯合印發的《xxxxxxx實施方案》文件進行解讀部署。
會議聽取了xxxxxxxxx情況匯報,郊尾司法所所長陳金喜代表鎮調委會總結1-4月份全鎮社會矛盾糾紛排查調處工作,並對排查出來的11件矛盾糾紛清單進行交辦。
xxxx在講話中指出,人民調解是維護社會穩定安定的金鑰匙,要充分認識到人民調解工作的重要性,做好矛盾糾紛排查調處,對預防民轉刑案件、群體性事件的發生至關重要,因此抓好這項工作是必要的、是必須的。
同時,xxxxx對如何做好人民調解工作,強調「七個到位」:一是領導要到位;二是隊伍要到位;三是聯動要到位;四是機制要到位;五是督導要到位;六是目標要到位;七是激勵要到位。矛盾糾紛千絲萬縷,有千萬個問題亟待解決,需要千方百計的思考,方能保千家萬戶的安定。「
(2)社區矛盾糾紛排查實施方案擴展閱讀:
會議記錄格式模板
1、會議議題:
一、研究×××計劃;
二、研究×××方案;
三、×××……。
2、會議內容:
×××(主持人):今天我們召開支部黨員大會,我支部共有黨員×名,參加會議黨員×名,符合規定要求,可以開會。這次會議的主要議程有:一是研究×××計劃;二是研究×××方案;三是×××……。下面我們逐個議題進行研究。
3、、研究×××計劃
×××:……。
×××:……。
×××:……。
(如進行表決,表決情況要詳細記錄。)
支部黨員大會決議:…………。
4、、研究×××方案
×××:……。
×××:……。
×××:……。
支部黨員大會決議:…………
…………
5、散會。:會議主持人審核簽名
『叄』 矛盾糾紛排查調處工作情況總結匯報
矛盾糾紛排查調處工作情況總結匯報
認真開展矛盾糾紛排查調處工作,全面落實維護穩定的各項措施,有效地維護社會穩定。下面是我搜集整理的矛盾糾紛排查調處工作情況總結匯報,歡迎閱讀。
根據檢驗檢疫局辦公室《關於轉發國家質檢總局辦公廳〈關於在質檢系統開展矛盾糾紛排查化解活動的通知〉的通知》文件精神,我單位高度重視,認真落實《信訪條例》規定及國家質檢總局要求,集中時間、集中力量,及時在本單位深入開展了矛盾糾紛排查活動,現將相關情況進行總結,匯報如下:
一、宣傳動員,統一思想。
接到文件後,我們及時組織單位所有幹部職工召開了專題會議,認真學習了國家質檢總局、省市局文件精神,切實領會了開展矛盾糾紛排查化解工作的必要性和重要性,進一步統一了幹部職工思想,明確了主要工作任務。
二、加強領導,周密組織。
成立了矛盾糾紛排查化解活動領導小組,並立即組織人員研究、制定了具體實施方案,對排查工作進行了分解,明確職責,落實責任,確保了此項工作的順利進行。
三、認真組織落實
(一)抓領導,明確責任。
做好矛盾糾紛排查化解工作,領導是關鍵。我們明確了單位黨政一把手是第一責任人,實行「一個問題、一名領導、一個方案、一抓到底」的工作責任制。
(二)堅持原則
我們嚴格按照《信訪條例》「屬地管理、分級負責,誰主管、誰負責,依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結合」的原則,全面深入的開展矛盾糾紛排查和信訪積案化解工作。在排查過程中,有的群眾不理解,不配合工作,工作組就耐心細致地為之講解相關法律法規知識,認真聽取群眾反映的合理訴求,曉之以理,動之以情,最後得到了群眾的有力配合。
(三)找准重點。
根據文件指示,本次活動排查重點是因產品質量、食品安全、行政審批以及歷史遺留的、長期糾纏沒有解決的人事、勞資糾紛等問題引發重復上訪、進京上訪、鬧訪纏訪等問題。特別是對引發群體性的事件的傾向性、苗頭性問題進行深入排查。我單位工作組成員分頭行動,迅速展開了矛盾糾紛排查工作。作為質量檢疫部門,為人民群眾把好商品、食品質量關,保護人民群眾身體健康是我們應盡的義務和職責,此次我積極與當地司法部門、信訪等部門配合,通過查找信訪部門登記在冊上訪記錄、排查現有上訪苗頭及對所轄地區產品進行突擊大檢查等方式,嚴肅行動。
(四)深人開展領導親自接訪和主動約訪活動。
領導定期深入到所管的轄區,就本人負責督辦的和曾經發生的矛盾糾紛進行調查研究,靠前指揮,面對面做排查調處工作,及時地把問題解決在基層。單位領導親自帶隊積極約談了曾經有上訪苗頭群眾,了解到了他之所以有此想法的真正原因,並認真聽取了她的訴求,並動員各方力量將矛盾遏制在了萌芽狀態,最後使該群眾滿意而歸,事情得到圓滿解決。
(五)及時化解新出現的不穩定因素
及時排查化解新出現的矛盾糾紛,是減少信訪問題和社會矛盾產生的基礎性工作。及時化解是基礎,如果發現問題又不能及時解決問題,那麼將產生新的積案,不利於社會穩定。因此,這次矛盾糾紛排查化解活動行動中,我單位幹部對排查出的新矛盾糾紛,做到了及時予以協調和化解,對能夠解決的矛盾問題當場予以了解決,不能及時解決的矛盾糾紛問題,向群眾耐心做好了解釋工作,並進行備案、上報,配合司法部門予以了協調解決,努力做到了大事化小,小事化了。
(六)堅持走群眾路線。
在整個的矛盾糾紛排查調處過程中,我們堅持以小區為單位,以社區為基礎,進行認真清理檢查,防止發生重大的'惡性事故,堅持群眾路線的原則,廣泛動員人民群眾,進行了認真摸排分類統計。
一是精心制定了調查問卷,並在社區進行了發放,把調查問卷作為此次大排查的線索之一。
二是隨即對群眾進行訪談,從群眾口中嘗試找出可用的信息。
三是設定意見箱為給群眾提供有效地申訴渠道。
四、完善制度,建立長效機制。
穩定工作,任重而道遠。我單位狠抓制度建設,建立健全長效機制。我單位狠抓制度建設,建立健全長效機制。
其一,建立了領導包案制,包調處、包跟蹤、包反饋,防止出現赴京上訪和群體性上訪事件。
其二,建立了快速反應機制,完善了工作預案,確保一旦發生問題工作預案能迅速啟動並得到有效處理。其三建立了「五排查」制度,即每月一次的定期排查,重大節目及活動的重點排查,敏感時期及有關政策出台前的超前排查,共性問題的聯合排查,突出問題的專項排查,對每一個環節,不留空白、不留死角,真正做到底數清、情況明。
其三,制訂了工作過錯責任追究辦法,把領導幹部做好社會矛盾糾紛排查調處工作的實績與職務升降、獎懲掛鉤,增強了工作人員的責任意識,有效防止矛盾糾紛和信訪事項的發生;
其四,健全矛盾糾紛月排查分析例會制。每月定時召開分析例會,聽取前個月的矛盾糾紛調處情況報告;排查出可能出現的各種不穩定因素,分析新情況、新特點、新動向;交流糾紛調解經驗,安排下一步工作。
五、存在的問題及下步工作
我們的工作還存在方法創新性不夠,排查效率不高等問題。下一步我們將通過自己摸索、外出考察等途徑借鑒好的做法和經驗,並嚴格按照上級工作要求,繼續在本系統內深入開展開展矛盾糾紛排查化解活動,繼續全面排查和分析突出的社會矛盾糾紛,努力再化解一批突出的、重大的、危險性的社會矛盾糾紛。進一步加強成員單位的密切配合,落實責任,緊緊圍繞矛盾糾紛化解處理中心工作,真正把矛盾糾紛化解在基層,化解在萌芽狀態。
為認真貫徹落實市縣政府有關會議和文件精神,縣質量技術監督局以產品質量安全及人事、勞資糾紛等問題為排查重點,內外結合,多措並舉,全面抓好安全穩定工作。現將我局矛盾糾紛、排查工作小結如下:
一、加強領導,提高認識。
縣局高度重視矛盾糾紛排查工作,召開專題會議,安排部署近段時間矛盾糾紛排查工作,要求全局幹部職工正確認識當前社會穩定面臨的形勢,增強做好維護穩定工作的責任感和緊迫感。
二、廣泛宣傳,重點排查。
我局充分利用各種媒體和宣傳平台,將維護安全穩定工作與落實企業主體責任和關注食品安全,保障群眾身體健康宣傳結合起來,進一步增強群眾的安全意識和企業責任意識;並結合實際,認真排查分析我局內部和外部重點領域存在的問題因素,確保能夠及時採取有效措施,把問題化解在基層,將不安全因素消除在萌芽狀態。
三、強化監管,確保安全。
今年以來,我局更加進一步了加大對產品質量、特種設備日常監督檢查和專項整治力度,深入查找問題,堅決堵塞漏洞,進一步全面落實企業主體責任,確實履行好職責。
四、加強值守,暢通信息。
我局矛盾糾紛排查化解領導小組嚴格實行了24小時值班制度,認真履行職責,確保聯絡暢通,反應迅速。暢通群眾訴求渠道,及時受理解決群眾來信來訪和投訴舉報,並積極向縣委縣政府匯報信息,預防和減少社會矛盾。
我校根據上級的指示精神,我校認真開展排查調處矛盾糾紛和校園安全隱患排查,現將排查情況總結如下:
一、集中開展排查調處矛盾糾紛
1、我校有代課教師。我校積極配合上級有關部門對代課做好安撫工作,宣傳國家的政策和法規,關心他們工作和生活,鼓勵他們自立自強。
2、學校與周邊居民沒有糾紛,相處融洽。
3、我校嚴格收費標准,沒有在收費問題上引發矛盾糾紛的情況。
4、我校無因教師、學生發生意外傷亡事件引發矛盾糾紛情況。
5、我校無因學校校園和學校周邊治安問題引發矛盾糾紛情況。
二、集中開展排查安全隱患
1、我校無校園周邊治安混亂和突出治安問題的情況。
2、我校周邊沒有經營場所安全隱患存在。
3、我校無境內外敵對勢力、邪教組織和暴力恐怖勢力在校園滲透破壞情況。
4、我校無校園和校園周邊存在引發各類治安事件和治安案件安全隱患問題。
5、我校消防通道暢通。
6、我校無校車也無租用拼裝車、報廢車接送學生情況。
7、我校電氣、體育器材等設施設備維護正常;易燃易爆等危險物質存放規范。
8、我校無學校危房使用;我校無受到滑坡、塌方、泥石流危害。
9、我校每天利用集隊、集會對師生進行安全教育;有兼職法制副校長。
10、有應急預案,每期組織學生開展緊急疏散和自救逃生演練。
11、我校食品衛生、飲用水衛生以及傳染病防治管理工作到位,認真落實國家食品衛生管理規章制度。
12. 建立及執行學校安全穩定責任制和安全工作規章制度。
根據謝信組字[20xx]3號文件的具體要求,為扎實有效的開展好矛盾糾紛集中排查調處活動,經鄉主要負責人安排指示,制訂下發了《關於在全鄉開展矛盾糾紛集中排查調處活動的實施意見》。現將對照實施情況總結如下:
一、 緊緊圍繞開展矛盾糾紛集中排查調處活動的重要性和怎樣才能做好信訪穩定工作進行了廣泛宣傳。
按照實施意見的規定,鄉里於元月20日召開了由全體鄉村幹部參加的動員培訓大會,會上,鄉開展矛盾糾紛排查調處活動領導組長,鄉黨委副書記劉斌同志代表鄉黨委、政府就一定要將此次活動扎實有效地開展好,做了具體布置,提出了嚴肅要求。在此之前,利用廣播、標語等宣傳工具及方式進行了廣泛宣傳。使廣大鄉村幹部對信訪穩定工作的重要性有了新的認識,對如何才能做好信訪穩定工作有了新的了解,增長和增強了做好信訪穩定工作的能力和信心。
二、 矛盾糾紛排查調處情況。
在矛盾糾紛排查期間,各村各部門均能按照意見的要求,結合過去的工作和正在開展的工作,認真進行總結分析,查找因工作已經導致及可能造成的矛盾,並廣泛收集民意,查排可能出現和已經出現的矛盾糾紛,按月集中匯報總結,相互交流學習。共排查各種矛盾糾紛46件。具體調處方法是:一般性問題由包村幹部配合村幹部進行處理,對因工作造成的進行了糾正,對因其它原因群眾暫不能理解或不接受的進行了耐心的說服解釋。較為突出的矛盾糾紛由分管工作方面的負責人進行組織協調共同研究處理。重點性問題,主要領導親自組織安排,親自參於處理。使排查出的矛盾糾紛都得到了處理化解,有效地克服了上訪事件的發生。
三、 存在的問題
我鄉矛盾糾紛集中排查調處活動雖然取得了一定的實效,但有些涉及政策及資金方面的問題,暫難以從根本上徹底解決,依然存在有上訪隱患。主要負責人對此高度重視,定期聽取有關部門和分管負責人的匯報。並強調,要跟蹤掌握情況,及時說服化解,力保穩定。
;『肆』 關於社區綜治維穩工作計劃方案(三篇)
為了營造一個和諧平安的社會環境,促進普暉社區精神文明和全面協調發展,根據區、街綜治委的統一部署,結合我社區實際,特製定社區綜治信訪維穩工作方案:
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導,全面深入落實科學發展觀,緊緊圍繞創建平安社區的目標要求,進一步解放思想、創新機制、強化管理,為普暉社區的發展提供安全、穩定、有序的社會保障。
二、工作目標
把普暉社區創建成區、市級的平安社區。強化幹部下訪,減少區、市上訪,杜絕赴省赴京上訪和非正常上訪。形成橫到邊縱到底的管理機制,做到反應靈敏,出擊快速,成效顯著,凸顯具有普暉特色的平安社區創建工作。營造安定良好的治安環境、安居樂業的生活環境、和諧穩定的社會環境。努力實現不發生影響社會穩定的重大政治事件,不發生惡性刑事案件,不發生惡性治安事件和消防安全生產事故,不發生「610」組織聚集滋事案件,不發生群體性事件,不發生重大矛盾糾紛事件,人民群眾的治安滿意率達95%以上。廣泛收集居民區、
轄內企業和社會各階層各方面的社會穩定動態情況,全面掌握社情民意第一手信息材料,綜合運用政治的、行政的、經濟的、法律的、文化的、教育的等多種手段,全面落實「打擊、防範、教育、管理、建設、調處」等社會治安綜合治理措施,不斷深化平安社區建設,有效預防和減少犯罪、妥善化解社會矛盾,切實維護社會穩定。
三、工作制度
建立健全工作制度是確保工作健康有序的根本保障,社區綜治信訪維穩工作站建立內部管理的以下幾項工作制度:
1、安全穩定工作責任制度。社區書記、主任對轄區內的綜治信訪維穩工作負責;社區副主任、治保主任分管綜治信訪維穩工作的主要落實和督導,綜治專干協助治保主任開展綜治信訪維穩工作。
2、不穩定因素排查制度。社區綜治信訪維穩工作站必須每周對轄區內的不穩定因素進行一次全面的調查摸底,掌握情況,排查矛盾糾紛,並及時上報排查出的問題,落實調處責任人,並做好調處工作。
3、矛盾糾紛調處制度。每周進行一次矛盾糾紛、不穩定因素調處情況的分析並將處理情況進行登記匯總,總結經驗和做法,分析存在的問題的原因和必須採取的應對措施,並及時向街綜治信訪維穩中心報告,積極協調各職能部門落實工作。由社區站長負責敏感性矛盾調處,副站長負責全面矛盾調處督導及落實,由工作站成員分管各類矛盾糾紛排查調處,每天將工作情況匯報上報至工作站。
4、綜治維穩工作形勢分析通報制度。綜治工作站聯合社區警務室每半個月一次對轄區內的不安全、不穩定因素、矛盾糾紛、社會治安狀況和群眾的思想動態進行一次綜治形勢分析,通報情況、分析問題、明確任務、落實責任,並向街綜治中心報告。通報社區綜治信訪維穩工作中好的典型、好的做法,通報工作中存在的突出問題,明確下一步的工作目標、任務和措施,強化綜治工作責任意識、常抓意識。
5、治安協防隊管理制度。治安協防隊員統一按照街道治安協防隊員管理制度開展綜治維穩工作,並以街、社區治安形勢和部署,由社區聯防中隊統一協調開展工作。落實精細化管理,定期組織協防隊伍進行軍訓,強化身體素質,召開業務培訓班和事跡學習班,強化思想素質,配合公安開展整治活動和各類維穩行動,強化業務素質,同時,還協同各企業綜治負責人,召開工作交流會和業務培訓會,消防演練等活動,充分強化隊伍的綜合素質。
四、措施及要求
(一)加強組織領導
嚴格落實街綜治委的指示,規范成立綜治工作領導小組,由社區居委會黨支部書記擔任組長,專區警長和治保會主任任副組長,並有各個業務口徑的工作人員和企業綜治負責人任組員,確保了綜治工作的大環境、大格局。
(二)強化信訪工作
社區綜治工作站採取靈活辦公方式,開通了24小時信訪服務熱心,建立信訪服務平台,裝置民意信箱,由社區主任和治保主任擔任民意溝通員,深入傾聽居民群眾的心聲,及時為居民群眾排憂解難。將工作重心依照各成員單位和業務線條,不定時轉變,便於加強與居委會、調委會和出租屋工作站的溝通,能及時收集各方面各層次的綜治信訪維穩信息,並及時介入處理,大大增強了社區安全穩定問題的解決力度。遇有矛盾糾紛,社區綜治工作站主要負責要及時趕到現場,盡快介入事件並促進調解,堅持小事不過夜,大事不出社區的原則,充分利用現有條件和綜治信訪維穩工作站的整體資源優勢,讓一切矛盾糾紛化解在萌芽狀態。
根據市委、市政府的工作安排,為切實做好我社區綜治信訪維穩工作,確保各項工作的順利開展,結合我社區工作實際,特製訂本方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導,深入貫徹黨的十七大會議精神,堅持「預防為主,打防結合,調處領先」的方針;堅持「誰主管誰負責」、「誰使用誰負責」和「誰審批誰負責」的原則,條塊結合、層層負責維穩綜治工作;緊緊圍繞構建和諧社區、平安社區的目標任務,社區領導、各社區幹部齊抓共管,分工協作,切實落實各項防範措施,及時化解各種矛盾,消除各種安全隱患,積極預防各類案件和安全事故的發生,深入推進平安建設,確保我社區系統持續穩定,為社區工作的開展創造和諧穩定環境。
二、工作目標
積極配合當地職能部門、加強打擊違法犯罪的力度,確保社區環境安全穩定,為全體社區居民的正常工作和生活提供可靠的安全保障。
1、不發生可防性非正常死亡特別是群死群傷安全責任事故;
2、不發生大的火災;
3、不發生重特大刑事案件;
4、不發生「法輪功」邪教反動宣傳等非法活動;
5、不發生飲水和食物中毒事故;
6、不發生罷工、集體上訪等群體性鬧事事件;
7、不發生聚眾斗毆傷亡或自殘、自殺、暴力恐怖惡性事件;
8、不發生其他嚴重影響局機關穩定、聲譽的安全責任事故或事件。
三、工作措施
(一)進一步建立健全綜治治理結構
進一步加強我社區綜治信訪工作管理力度,把綜治信訪工作納入重要工作日程,確保綜治信訪維穩方案的貫徹落實。堅持「誰主管誰負責」、「誰使用誰負責」和「誰審批誰負責」的原則,責任明確到個人。
(二)明確職責、各司其職
(三)加強防範措施管理
維穩綜治工作是一項復雜的系統工程,它涉及到方方面面的工作,是全體工作人員的共同任務,每個工作人員都要加強防範意識。
1、各辦公場所注意用電安全,下班後門窗及時關好、上鎖,杜絕安全事故,各股室負責人明確事故責任人。
2、防盜工作要責任到人,節假日要有值班領導、值班人員,嚴格值班制度。
3、各股室要明確自己的職責,嚴格按照綜治領導小組的指示安排,完成各項工作,做到分工協作的有機統一。
4、嚴格按照處置突發事件預案操作程序處置各類事件。
5、在每個月底和重大節日前進行安全檢查,對每次檢查作詳細記錄,發現問題,及時整改。
(四)宣傳教育
1、積極開展我局精神文明建設,向全體工作人員宣傳不要觀看、傳播淫穢書刊、錄象,不要發生打架斗毆、酗酒鬧事、偷竊、吸毒、詐騙、傳銷等違法事件。
2、廣泛開展對工作人員的法制教育、安全教育、人身自我保護教育,提高工作人員的法制意識、安全意識;不要在辦公室存放個人現金等財物,預防被盜案件發生;管理公共財物,防止外來人員的偷盜、詐騙等案件的發生。
3、開展防火、防盜、防詐騙、防事故等安全宣傳教育。
4、開展群防群治和創建安全文明單位等爭先創優活動。
5、號召全體工作人員積極主動參與學校的維穩綜治工作,自覺維護局機關社會治安秩序,鼓勵見義勇為、捨己救人、搶險救災。
(五)獎懲制度
1、完善綜治考核獎懲制度,嚴格執行責任追究制,為使綜治維穩工作的各項措施落到實處,確保安全穩定,局綜治領導工作小組將本單位綜治維穩工作進行自我督查,嚴格按有關文件規定進行考評和獎懲。
2、積極迎接上級領導的考核和檢查。
為強化我社區社會治安綜合整治,推進平安社區創建工作,構築社會治安防範長效機制,進一步增強對違法犯罪活動的打擊和防範能力,最大限度壓縮違法犯罪分子活動空間,確保我社區治安秩序良好,政治社會穩定,結合本社區實際,特製定如下工作方案。
一、指導思想
堅持以「三個代表」重要思想為指導,認真貫徹「科學發展觀」,利用現有社區巡邏隊資源,參與社會治安巡邏,通過警民聯合巡邏、單位協同巡邏、看樓護院等形式,加強轄區「聯防、互防、自防」三防一體的防控網路體系,全力維護社區正常治安秩序,保障廣大居民群眾的生命財產安全,建立「保穩定、創平安、促發展」的長效工作機制,真正達到「秩序好、發案少、群眾滿意、社會穩定」的目標。
二、組織領導
為切實加強組織領導,社區治安義務巡邏隊在社區綜合治理領導小組領導下全面開展工作,領導班子成員如下:
組長:馬愛學
副組長:鍾芝祥鄭乾明
成員:劉元元、劉啟軍、楊光強、鄭躍新、黃勇、李秀英、黃家敏、唐仁敏及各居民小組組長。
領導小組辦公室設在社區綜合治理辦公室,辦公室主任由劉元元同志擔任,具體負責綜治、維穩相關工作。
三、巡邏防控安排
整個治安巡邏活動由領導小組具體安排部署,社區綜合治理辦公室負責指揮協調。
(一)社區治安巡邏
以治安巡邏隊為主,以各單位保安、門衛等治安力量為輔。個巡邏小組制定巡邏路線圖和執勤點位,實行24小時全天候、全方位巡邏與定時定點定位站崗相結合的方式執勤。同時,要加強聯防聯動,與相鄰單位建立互聯互動的社會治安防範機制,並與周邊社區加強信息溝通交流,共同維護周邊的治安秩序,實現社會治安防控全面覆蓋。
(二)不穩定因素的排查
根據我社區現狀和本年度的發展趨勢,對社區全范圍,特別是即將面臨拆遷的院落和組進行重點巡邏和監控,對社區范圍內存在的安全隱患和不穩定因素苗頭進行重點排查,通過社區組長、居民代表和社區黨員建立一支信息收集網路,對社區中可能存在的不穩定因素和安全隱患及時進行上報,制止在萌芽狀態。
四、工作措施
(一)完善社區巡邏隊執勤和考核制度,嚴格按照制度規定實行賞罰分明的激勵機制。
(二)建立社區黨員義務治安協管員隊伍並健全社區預備役軍人隊伍,將社區黨員義務治安協管員隊伍作和社區預備役軍人為社區治安巡邏隊的補充力量,協助社區搞好社會治安和穩定工作。
(三)深入開展法制宣傳教育活動。利用社區宣傳陣地,開展各種形式的普法活動,不斷提高居民群眾的法律意識和法律素質,形成學法,用法,守法的良好風氣。開展法律咨詢和法律服務活動。充分發揮區司法機構保障服務功能,為地區群眾提供法律服務,為符合條件的群眾實施法律援助。(四)做好民事糾紛排查調解工作。通過努力實現無矛盾激化的目標。做好兩勞釋解人員的幫教安置工作。及時掌握兩勞釋解人員的動態,幫助他們解決學習、工作、生活中的實際困難,為他們開始新生活提供支持與幫助。
(五)加大宣傳力度,利用廣播、板報、標語等形式進行大張旗鼓的宣傳,形成輿論氛圍。
(六)社區治安巡邏隊將接受社區居委會和社區民警的政治思想、巡邏技能指導,定期開展培訓、交流和總結。
(七)負責社區治安巡邏的主要領導將不定期檢查和督導工作,對發現的問題及時進行整改。
(八)要加強信息報送。要指定專人負責收集和掌握巡邏情況,做到每日有巡查、每周有講評、每月有小結,重大情況要及時並逐級上報。
(九)面對特殊時期,調動轄區治安巡邏隊、黨員義務治安協管員和預備役軍人共同參加協防,最大限度為維護社區安全與穩定做出積極貢獻。
五、工作要求
(一)社區治安巡邏隊是構建「平安社區」,確保一方政治安定、社會穩定的一支重要的生力軍。要發動轄區單位、居民和黨員積極參與群防群治,創新工作理念,克服治安巡邏工作中面臨的各種困難,堅決杜絕困難面前繞著走、巡邏不認真的做法。要實現社區每個角落24小時巡邏工作無縫銜接,確保無死角、無盲區,真正形成全民動員、警民團結共同防控的良好局面。
(二)巡邏隊巡邏時,應嚴密注意巡邏區域內可疑人、事、物,依法盤查可疑人員。預防、制止現行違法犯罪活動、不穩定苗條和違章建設行為等,及時制止違法活動並逐級上報。
(三)發現治安事件時,隊員要相互配合,一旦發現警情處理不了時,第一時間報110,依法保護現場,疏散周圍群眾。同時向主管領導匯報詳情並做好記錄。
(四)巡邏隊要結合工作實際,針對巡邏區域、巡邏路段,制定治安巡邏部署圖和重大問題處置預案。巡邏中當隊員正當防衛或意外受傷,應立即告知巡邏隊主管領導並及時通知保險公司人員趕來處理。
(五)充分發揮媒體輿論導向作用,做好宣傳工作。發動轄區單位通過宣傳欄、公告等形式加強宣傳報道,營造良好的輿論氛圍。
(六)統一標志,保持陣容嚴整。參加社區治安巡邏值勤人員,要按要求統一著裝、佩戴袖標。堅持嚴格考勤制度,樹立強烈地社會責任感,樹立文明執勤、依法辦事的良好形象。
(七)各組長應合理安排巡視路段並對巡邏隊員嚴格考勤,上下班各考勤一次,定時定點巡視到規定地方接受監督簽字,作好巡查記錄,確保社會治安巡邏取得實效。
(八)巡邏隊員必須嚴格遵守澳門路社區巡邏隊執勤制度,違者按相關考核標准進行處罰。
(九)努力完成好上級分配的各項任務,配合相關部門做好各項工作。
;『伍』 個人承諾書
在不斷進步的時代,能夠利用到承諾書的場合越來越多,承諾書具有完全自願的特點。來參考自己需要的承諾書吧!以下是我為大家收集的個人承諾書8篇,希望能夠幫助到大家。
安全是關繫到每個人的大事,它直接影響著一個企業的興旺與發展。為了更好發把我電工班組工作做好,特製定以下賞罰制度,並公布大家,以監督和促進我整個電工班組的工作。
一、認真執行廠部的巡檢制度,確保設備的正常運行,若發現一次沒有按時巡檢或巡檢不細心,扣當事人50元,若因此引發嚴重後果,一次扣當事人100—1000元,扣負責人200—1000元。
二、廠外行車,一定要遵守交通規則,若發現一次違章扣當事人100元,若因此引起嚴重後果,一切後果當事人負責,並且電工班組不在錄用,且連帶扣負責人100元。
三、嚴格實行業務技術考試制度,每月考試不合格者,由車間扣款,並第二次加倍,第三次停班學習。等考試合格後,方可上崗。
四、幹活時必須遵守操作規程,若發現違章操作,第一次扣當事人100元,第二次停班學習。若因此引發個人及設備傷亡事故,由當事人全部負責,並連帶扣負責人100元。
五、巡檢時工具必須齊全,電筆必須隨身攜帶,若發現一次不帶工具或工具不全,扣當事人100元。
六、實行獎罰制度,以後進促進先進。同樣問題,若別人沒發現,而你發現並處理了,一次扣其他人100元,獎與發現並處理此問題的人。
七、必須時刻保證各電器、儀表衛生干凈徹底,若發現一次不合格扣當班人員50元。
八、自即日起建立違紀累計帳,各項制度違犯第一次以上規定扣款,第二次加倍,第三次停班學習。並全年累計無違紀者享受安全獎,全年累計超過10次的,我電工班組不再錄用,自謀出路。
以上制度適用於電工班組的每一個人(包括負責人),以往制度也同樣適用於以上規定,望大家共同遵守、齊心協力,讓我們電工班組的工作有一個新的起點。
電工班組
20xx年2月 1日
為切實履行安全環保主體責任,提高安全生產和環境保護水平,確保安全生產,我們代表本企業鄭重作如下承諾:
一、遵守安全生產和環境保護法律法規,絕不違法違規生產;自覺貫徹落實安全生產、環境保護監管部門和屬地管理等部門部署的各項工作任務。
二、嚴格履行主要負責人安全、環保、職業衛生等十個方面主要職責,按規定執行廠級負責人帶班值班制度和請銷假制度,建立健全安全環保六級責任體系,落實安全環保管理所必需的組織機構、人員、資金,改善安全生產條件,增強環保意識,努力提高本質安全環保水平。
三、加強安全環保管理,建立健全安全環保檢查制度,健全完善安全環保管理檔案、台帳,開展定期、不定期安全環保檢查,發現隱患及時消除,並及時上報隱患整改治理情況。
四、積極主動治理污染,實行規范管理,加強清潔生產,杜絕跑、冒、滴、漏,確保各項環保設施正常有效運行,不偷排、滲排、直排廢氣廢水,不擅自棄置、傾倒或處置固廢,保證污染物穩定達標排放。
五、嚴格按本公司安全生產、環境保護應急救援預案要求,配齊配全應急設備並加強維護保養,確保設備正常有效;加強日常應急演練,提升公司應急處置能力並積極配合消防官兵開展演練及救援工作。
六、積極參加園區及其他部門組織開展的安全、環保知識培訓,同時落實「三級」教育制度,開展全體從業人員的安全、環保培訓和教育,不斷提高從業人員的安全環保意識和技能水平,做到全員持證上崗。
七、認真執行「三同時」規定,對新建、改建、擴建工程項目的安全設施和環保設施,做到與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。按照規定要求建設和維護安防監控系統設施。
八、規范勞動用工管理,禁止「兩班倒」用工行為,主動清退文化程度低、體能素質低,年齡大的「兩低一大」員工。
九、自覺履行東至經開區安全環保保證金制度,按時、如數繳納保證金,如發生違反保證金實施細則的行為,願意接受相關處罰,並按時補足處罰金額。
十、接受各級管理部門和社會各界的監督,如發生違背承諾和其他違法違規行為,願意承擔相應的法律責任。
承諾人(簽字):
20xx年 月 日
我自願參加頂崗實習,為了保障自身生命財產安全,防止不安全事故的發生,現鄭重承諾:一、增強安全防範意識,牢固樹立「安全第一,預防為主」的思想,自覺防範各類不安全事故的發生。
二、嚴格遵守實習單位的紀律規定,不遲到、早退,不擅自離開實習單位,離開單位外出時履行請假手續。
三、自覺遵守交通規則,上下班、去實習單位和返校路途注意交通安全。
四、不打架、不吸煙、不酗酒,不做危險性游戲,不擅自離開實習單位游山逛水;遭他人敲詐、威嚇時要及時向實習單位、老師報告,及時報警,防止意外事故的發生。
五、注意飲食衛生,不吃腐爛變質過期的食品,嚴防食物中毒。
六、注意防火,在實習單位或居住地方不私拉亂接電線,不使用電熱毯、電爐等設備。
七、注意防盜,個人錢物、貴重物品要妥善保管,做好宿舍的安全防範措施,人離開宿舍時及時關門上鎖。
八、加強法制學習,增強法制觀念,嚴格遵守國家的法律法規,不上不健康網站,不去酒吧、歌舞廳等娛樂場所,做一名遵紀守法的實習生。
九、加強聯系與溝通,經常向所在系和輔導員報告實習學習、工作情況,確保信息暢通;同學之間也保持聯系與溝通,互相團結、互相幫助。
十、嚴格遵從學院實習安排,實習結束後,按時返校,無故不返校,按學院有關規定處理。
系班承諾人(簽字):
年 月 日
本人自願承諾:
一、嚴格遵守廉潔自律的規定,廉潔奉公,忠於職守,不利用職權和職務上的.便利謀取不正當利益,嚴格執行工作程序及規定,確保無違法違紀案件發生。
二、奉公守法,不利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益。
三、不利用職權和工作之便,向服務對象私自索要錢財、通訊工具等。
四、不接受服務對象的宴請、禮金、禮品,安排娛樂等。
五、做到持證上崗、著裝嚴整,嚴禁吃、拿、卡、要等行業不正之風發生。
六、嚴格執行新泰市食品葯品監督管理局十條禁令規定。
七、保證不發生有理投訴或新聞媒體曝光的責任事件。 以上七條,我保證在今後的工作中遵照執行,如有一款行為發生,本人自願承擔應該承擔的全部責任。
承諾人:
年 月 日
作為基層黨組織中的一員,在創先爭優活動中,我將認真對照黨員標准,模範履行黨員義務,在本職崗位上,嚴格按照創先爭優活動對黨員提出的要求,結合本人工作實際,特作出如下公開承諾:
一、思想政治方面:
牢記黨的宗旨,以優秀黨員的標准嚴格要求自己,自覺接受黨的教育,創新工作,甘於奉獻,力爭優質高效地完成各項任務。,
二、加強學習方面:
以學習來促進工作。加強政治理論學習,科學文化學習、業務技能學習,不斷提高理論水平和業務修養。不斷提升自身內涵。
三、本職工作方面:
認真履行好政教助理的工作職責,協助政教主任做好相關工作,並協助共青團和少先隊做好有關工作。全面掌握好英語教學大綱的宗旨,努力提高教學成績。
四、服務師生方面:
牢固樹立為教職工、為學生服務的思想。密切聯系廣大教職工,關心學生,尊重師生,正確處理與學校、學生、家長和社會之間的關系,為構建和諧的教書育人環境做出積極努力。
五、廉潔自律方面:
自覺遵守黨的紀律,模範遵守國家法律法規;堅持和維護黨的民主集中制,認真貫徹執行上級黨委和學校的各項決定;自覺遵守學校各項規章制度,恪守職業道德,嚴於律己,不利用工作之便,做任何有損黨員形象的事,自覺抵制歪風邪氣,主動接受師生監督。
承諾人:
年月日
為有效履行本崗位安全環保職責,促進本人安全環保工作執行力的進一步提高,完成公司20xx年健康安全環保工作目標,我鄭重向組織做出安全環保工作承諾:
一、 嚴格遵守國家、行業和公司的各項安全環保管理法律、規章、制度以及規定,認真學習和提高安全環保法律法規意識,正確佩戴和使用勞保用品,堅決扭掉「五個壞習慣」,嚴格執行各項安全操作規程,工作中做到「三不傷害」(不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害)。
二、 杜絕「三違」行為(違反勞動紀律、違章指揮、違章操作),認真布置、檢查礦石收貨現場安全工作,嚴格執行五同時、五確認,對班組安全活動、日常安全檢查進行指導、督促並嚴格檢查、評比、考核,查現場員工是否執行各項安全操作規程,完善收礦安全管理協議,對違規供應商進行考核。
三、 做好收貨現場主要危險源辨識管理工作:明確主要危險源是進入廠區的運礦車輛,裝載過高,車速過快,易造成人員、車輛傷害;堆場邊坡塌方等;要求供礦方限高或覆蓋車篷,每天安排專人負責抽查和測速,並及時給以超高、超速車輛處罰的措施,降低風險發生;嚴格控制車輛側翻、碰撞等事故發生;制定應急處置辦法並貫徹實施。
四、 積極落實公司組織的各項安全環保教育培訓和考核,做好堆場
日常安全培訓,進一步提升堆場全員安全環保意識,努力實現本質安全;完善堆場安全制度,促進安全文化建設,規范相應檢查制度,明確「我要安全」的意識,努力營造和諧的安全工作氛圍,培養良好的工作習慣和安全價值觀。
五、 積極組織礦石收貨現場安全隱患排查工作,做到檢查不留死角,
隱患不漏項,整改及時,有效遏制事故發生。
六、 積極完成公司領導安排的各項安全環保工作。
本人一定認真履行上述承諾,自覺接受各級領導監督。如違反承諾自願接受考核或處罰。
承諾人:
二〇XX年二月三日
我申請續聘xxx社區專職幹事(分管綜治、文體、共青團工作),如果能得到街道批准,我將認真工作履行這一職位的職責,努力完成各項工作任務,爭取取得優秀的工作業績,在此向街道作出如下承諾。
一、在綜治工作中
1、加強領導、健全組織機構。按照區、街道統一部署,認真研究落實綜治工作,建立健全綜治工作制度,成立以社區書記為組長的綜治工作領導小組,與街道簽訂綜治維穩工作目標責任書,制定年度計劃和實施方案。
2、加強宣傳、營造氛圍。加強社會治安綜合治理和重點整治工作的宣傳;深入開展法制宣傳教育,大力宣傳社會主義法治理念,採取集中宣傳與經常性宣傳,加大平安創建活動宣傳,為營造良好的社會治安環境、構建平安和諧的社區起到輿論宣傳引導作用。
3、認真開展矛盾糾紛排查調處工作。深入排查影響本社區穩定的矛盾和突出問題,及時掌握社會動態,把矛盾糾紛排查調處作為一項重要的日常工作,解決實際問題,化解矛盾糾紛,避免矛盾激化,防止重大治安問題或性事件的發生。
4、切實加強流動人口管理。完善流動人口管理,對有關暫住人員進行登記、造冊、建檔,掌握流動人口基本信息,同時配合公安機關為流動人員辦理暫住證,推動流動人口信息化建設。進一步加強出租房屋的管理,減少流動人口違法犯罪。
二、在文體工作中
1、加強社區宣傳教育工作,發揮輿論導向作用。 通過文藝演出形式,廣泛開展居民兩個提升等內容的宣傳工作。以社區為依託,積極開展面向不同群眾層面的教育宣傳活動,以不同節假日、重大紀念日為主要宣傳周期,利用社區場地及居民活動廣場為陣地,積極開展宣傳活動。達到宣傳面廣,受益人多,反響好的目的。
2、擴大社區文體活動影響面,爭取各方面均有所突破。
堅持以人為本,不斷探索新形式、新內容的文化活動,拓展參加社區文體活動對象普及面,積極引導和提倡社區居民開展形式多樣、內容健康向上的各類文體活動。
3、開展文體活動培訓活動,發展壯大社區文體隊伍。
舉辦興趣培訓班,邀請社區居民來給社區上課,以豐富居民的文化體育生活,調動居民參與社區文化活動的積極性,給社區文化隊伍增添新的活力。在保持原有文體隊伍的基礎上,擴大各種形式的文化隊伍。
三、在共青團工作中
1、加強和改進團的作風建設。認真學習團區委、街道團委下達的文件精神,增強服務青少年的意識,增強自身對共青團的民主和法制觀念,努力為青少年創造良好的服務環境。
2、健全組織機構,做好共青團基礎工作。加強共青團自身素質,健全團支部的組織機構,制定共青團工作的各項制度,根據實際情況認真開展各項活動。建立完善青少年活動站,青少年讀書站,青少年
志願者服務隊,青少年心理咨詢站等活動來促使青少年們接受更多的教育。
3、組織開展豐富的共青團活動,利用活動做好宣傳工作,爭取為共青團發展更多、更強的新生力量。通過活動來團結青少年,培養青少年的凝聚力,團隊合作意識,讓廣大共青團隊伍更加的發展壯大。
承諾在以上工作中加強自身思想水平建設,認真學習上級傳達的各項精神,認真學習服務技能,學習各類社區工作業務,做到全面提高業務水平,增強工作責任心,工作中做到求實效,深入居民家中了解居民情況,為居民辦實事、辦好事。嚴格遵守各項工作紀律,不遲到、早退、無故請假,做到工作時間不做私人事情和與工作無關的事情,不利用社區網路看視頻電視劇、閑聊天網上購物,在居民面前樹立一個良好的社區工作人員形象。
承諾人:xxx
X年x月x日
甲方:xxx,男,身份證號:
乙方:xxx,女,身份證號:
甲乙雙方均系再婚,雙方相處後感覺良好自願結伴生活。
為免婚後因經濟問題產生糾紛,雙方本著互敬、互愛、互讓的原則,經充分協商,達成如下協議,需共同遵守。
一、甲方名下有房產一套,座落於xxxx,建築面積 xx,該房產屬甲方個人所有。
雙方結婚後,乙方有居住權,直到雙方婚姻關系終止或甲方去逝。
甲方去逝後,乙方需搬離甲方住房,回歸自己家居住。
甲方房產歸甲方子女繼承,乙方及其子女無權繼承。
二、乙方名下有房產一套,座落於 ,建築面積 。
該房產在乙方去逝後由乙方子女繼承,甲方及其子女無權繼承。
三、雙方各自名下的財產如存款、傢具、家電等個人物品,歸各自所有。
雙方有使用的權利,但仍歸個人所有。
四、因一方醫療、一方子女產生的花費及一方負債行為均由各方獨自承擔,與另一方無關。
五、雙方婚後因各自婚前財產所產生的收益與虧損,歸一方所有與承擔,不屬於夫妻共同財產及共同債務。
雙方婚後的工資及養老金收入等各種收入與收益,均屬一方個人財產,不屬雙方共同財產,另一方無權分割與支配;婚後所購置財產,歸購置方所有。
七、雙方對各自婚前婚後財產有完全支配與處分權,另一方不得干涉。
八、甲方同意每月支付乙方 元作為雙方基本生活費用,由乙方管理與支配。
九、未盡事宜,雙方可另行協商,協商不成,可向有管轄權的法院提起訴訟。
十、本協議一式肆份,各執兩份,均具有同等法律效力。
承諾人:xxx
『陸』 急需一份社區綜合工作管理創新實施方案
宇宙巷社區社會管理創新綜合試點
工作實施方案
為大力推進社會管理創新,切實維護社會和諧穩定,推動我社區社會建設工作取得新進展、新成效。根據《昆侖路街道社會管理創新綜合試點工作實施方案》的要求,結合我社區實際,制定如下實施方案。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導,以創先爭優活動為契機,探索社會服務管理新模式、新機制和新舉措,全面提升社區社會服務管理水平,促進社區各項工作又好又快發展。
二、工作目標
針對社會管理中影響社會和諧穩定的突出問題、薄弱環節和工作盲區,圍繞社會矛盾化解,特殊人群服務管理、社會治安重點地區排查整治、綜治維穩基層基礎建設、「兩新組織」服務管理、互聯網管理等工作,探索社會管理創新「三項工程」、四大格局和四支隊伍建設、理順工作體制,健全工作機制,強化工作措施,用兩年時間率先形成與社會主義市場經濟體制相適應的社會管理體系,建立起「黨委領導、政府負責、社會協調、公眾參與」的社會管理格局,實現對流動人口、特殊群體和矛盾排查、化解的一體化、常態化規范化管理。群眾信訪案件明顯下降,促進經濟社會又好又快發展,維護社會和諧穩定。
三、成立工作領導小組
為確保社會管理創新綜合試點工作取得實效,我社區成立由社區主任任組長,副主任任副組長,社區工作人員、轄區相關單位負責人為成員的社會管理創新綜合試點工作領導小組。
四、主要內容
(一)創新社會管理機制,推進「三項工程」建立科學規范的社會管理網路
1、推進社會服務管理「網路化」工作
(1)科學劃分網路管理框架。社區綜治維穩工作站要及時建立社區級社會服務管理機構,科學的劃分網路(此項工作各社區3月30日前完成)。要配齊配強專門工作力量,指定各網路負責人,將轄區以企事業單位,居民小區,大型商(市)場等全部納入網格化管理,實施對所有組織的服務管理。(個社區5月30日前完成)
(2)推進網格化管理規范運行。按照網格化管理要求,把轄區人、地、物、事,組織全部以網格為單位,進行登記造冊,納入網格進行管理,積極協助建立「五大系統」(即:基礎建設系統,信息網路系統,組織指揮系統,應急處置系統,維穩防控系統)規范網路化運行,實現社會服務管理「責任化、綜合化、精細化、信息化、實效化」。(各社區5月30日前完成)
2、推進社會組織管理「一體化」工程
(1)規范對各類社會組織的管理。對各類社會組織進行統一登記,分類管理,及時掌握其活動情況。(各社區3月1日前完成)
(2)規范對新經濟組織的管理。配合相關職能部門,探索建立新形勢下加強非公有制企業等新經濟組織服務管理的體制機制、方法手段,落實新經濟組織內部安全穩定法人責任制及社會責任制,實現社會管理和公共服務全覆蓋。(各社區3月1日前完成)
(3)加強對宗教活動場所的管理。健全和完善社區主要領導和工作人員聯系重點活動場所工作制度。探索管理機制,逐人逐戶建立檔案信息庫,實現網上查閱和信息化管理,有效解決非法設立活動點,非法舉辦宗教培訓班,未成年人入教等問題,確保實現合法活動場所規范有序。
(二)創新社會管理體系,構建「四大格局」,切實提高社會建設和社會管理水平
1、創新和加強科學化的社會服務管理體系,構建「大綜治」工作
(1)推進「大綜治」組織建設。建立社會管理、綜合治理、矛盾化解、維護穩定四位一體的工作平台,實行集中辦公。社區綜治維穩工作站按照「一個中心,四個功能區」的模式設置,下設信息綜合,綜合服務,訴求調解,隱患整治四個功能區。(各社區2011年5月30日前完成)
(2)規范「大綜治」工作運行。依託網路化管理模式,在綜治維穩工作站的統一指揮下,按照其職責范圍,負責相關工作開展。(各社區5月30日前完成)
(3)推進「大綜治」規范化建設。首先要統一硬體設施。各級綜治維穩工作站要統一使用中央綜治委制定的全國綜治徽章作為標識(此項工作3月1日前完成)。中心總使用面積要達到200平方米以上,安裝視頻監控系統,配備工作必須的電腦,電話,傳真機,復印機,列印機及工作車輛,社區綜治維穩工作站的硬體設施,由各社區根據各自實際情況確定統一標准(此項工作3月1日前完成)。其次要統一台賬薄冊,各社區綜治維穩工作站要統一使用市綜治辦制定的「1書2本3單4報5表7冊」基本台賬薄冊,檔案記錄要做到「簡便易行、首尾連貫、有據可查、詳要分明、一目瞭然」,實行一案一檔制度。辦理的來信來訪及受理的矛盾糾紛調處化解案件,要做到日清,周報,月結,有案可查,科學歸檔。(各社區5月30日前完成)
2、創新和加強立體化的社會治安防控體系,構建「大綜治」工作
(1)加強技防設施建。協助相關部門按照「大集中,大整合」的思路,制定轄區技防建設總體規劃。(各社區5月30日前完成)
(2)制定治安重點地區整體發展規劃。社區要把社會治安重點地區特別是城鄉結合部、少數民族群眾聚居區的經濟建設、基礎設施建設、環境整治、公共服務納入轄區社會發展整體規劃,制定具體規劃方案。(各社區3月1日前完成)
(3)建立社會治安重點地區,治安突出問題滾動排查整治機制。建立治安混亂地區和圖出治安問題排查整治常態化機制。(各社區3月1日前完成)。以城鄉結合部、學校、幼兒園等重點地區,定期開展治安隱患大排查,摸清底數,分析梳理治安突出問題,制定整治方案(各社區3月1日前完成)
(4)加強公共突發事件預防處置機制建設。認真貫徹執行《青海省維護藏區穩定預防和應急管理辦法(實行)》精神,建立完善應急處置隊伍,防範處置預案和指揮機制(各社區3月1日前完成)
(5)健全完善公共安全監管機制,健全完善安全制度、措施和監管機制,抓好轄區各類企業的安全生產工作,定期、不定期開展安全檢查工作。(各社區3月1日前完成)
3、創新和加強規范化的重點人員管理體系,構建「大服務」工作格局
(1)規范建立各級人口管理體系,依託「大綜治」平台,實現服務管理工作資源共享。按照500:1的比例配備專職管理人員。社區並設立實有人口服務管理工作站,配備專職管理人員。(各社區3月1日前完成)
(2)積極探索推進「一證通」服務管理機制。協助相關部門大力推行外來人員居住證管理,探索建立房租憑、職業介紹、技能培訓、教育、社保、醫療保險、交通管理等內容為一體的「一證通」,不斷完善居住證在外來人口參與社會建設方面的作用。(各社區3月1日前完成)
(3)建立健全房屋出租服務管理機制。按照「誰主管誰負責、誰出租、誰負責、誰留宿誰負責」的原則,協助有關部門對轄區出租房屋實行分類管理。做好登記備案工作,做到人來有登記,人走有注銷。(各社區3月1日前完成)落實以業管人的具體措施。督促轄區用工單位按照「誰用工誰負責」的原則,嚴把錄用關、使用關、管理關。按照規定做好登記造冊工作。(各社區3月1日前完成)
(4)建立實有人口服務管理工作。建立聯系會議機制,每季度召開一次工作會議,討論流動人口管理中存在、出現的熱點、難點問題,並解決問題。(各社區3月1日前完成)
(5)重點青少年群服務管理工作。建立相關部門參與就的重點青少年群體服務管理機制,完善對有不良行為或嚴重不良行為和違法犯罪青少年的教育管理和犯罪預防工作。建立在校生的法制輔導員制定,建立對服刑在教人員子女、留守兒童聯點幫扶關愛機制。(各社區3月1日前完成)
(6)刑釋解教人員服務管理工作。建立完善安置幫教工作格局。積極推進刑釋解教人員安置幫教一體化,建立監管場所與家庭、單位、社區幫教管理的銜接機制,建立「三無」(無家可歸、無業可就、無親可投)人員安置機制。(各社區3月1日前完成)
(7)服刑人員社區矯正工作。建立社會力量廣泛參與的社區矯正工作機制。建立接受、管理、考核、獎懲、解除矯正制定。(各社區3月1日前完成)
(8)吸毒人員服務管理工作。深入開展排查登記和管控工作。(各社區3月1日前完成)
(9)其他特殊人群的服務管理工作。開展對重點人員的排查登記,堅持定期排查、專人穩控、嚴防漏管、失控。(各社區3月1日前完成)
4、創新矛盾化解體系,構建「大調解」工作格局
(1)完善信訪工作協調處置工作,利用綜治維穩工作中心(站),積極協調各職能部門建立協調聯動、齊抓共管的長效工作機制。(各社區3月1日前完成)
(2)深化「大調解」聯動聯調工作機制。以推進調解機制創新為動力,不斷完善「訴調對接、檢調對接、公調對接、訪調對接」等制度,實行工作站平台與相關部門派出機構調解矛盾糾紛的無縫對接(各社區3月1日前完成)
(3)建立行業性、專業性人民調解組織。在教育、醫療、交通事故、環境保護等領域全面建立行業性、專業性調解組織。(各社區3月1日前完成)
(4)建立科學規范的行政調解組織。督促轄區單位建立專門的行政調解工作辦公室,配備專兼職調解人員。(各社區3月1日前完成)
(5)建立完善依法管理社會的長效機制。深入推進普法依法治理,深入開展普法宣傳教育,加強法律援助、法律服務和司法救助工作。(各社區3月1日前完成)
(6)矛盾糾紛排查化解保障工作。落實矛盾糾紛排查化解人、財、物保障措施。(各社區3月1日前完成)
(三)配備社會管理輔助劑力量,建好「四支隊伍」,建立全民參與社會管理的長效機制
1、建好社會志願者隊伍
(1)各社區要全面掌握轄區社會工作者專業特長、服務領域等情況,實施分層分類管理,規范各種形式的社會服務管理志願者隊伍,充分發揮人民封群眾在維穩信息、治安巡邏、人口管理、糾紛調處、法制宣傳等方面的積極作用。(各社區3月1日前完成)
2、建好維穩信息員隊伍
(1)按照「公秘結合」原則,依託社會管理網路化工程建設,組建維穩信息員隊伍。以公開的信息員隊伍由基層五員、五老組成(治安巡邏員、綜治工作人員、糾紛調解員、法制宣傳員、信息聯絡員,老黨員、老幹部、老職工、老戰士、老模範)為主體,以各部門各單位內部信息員為補充。(各社區3月1日前完成)
3、建好治安巡邏員隊伍
(1)以社區為基礎,以網格為劃分,按照每社區不少於10人的標准,建立單位、小區治安巡邏隊伍;建立小區看樓護院隊、治安「紅袖標」、單元樓棟長、治安中心戶長,開展義務治安聯防工作。(各社區3月1日前完成)
4、建好基層黨組織隊伍
(1)進一步加強各級、各類黨組織建設,認真做好黨員發展的培養計劃,把具備黨員條件的優秀分子吸收到黨內來。(各社區3月1日前完成)
五、工作步驟
(一)動員部署階段:(2010年11月1日--2011年1月31日)
主要任務:成立街道社區管理創新綜合試點工作機構及制定工作實施方案,明確綜合試點工作方向,落實工作任務,逐級分解量化工作目標,層層動員部署,全面推進綜合試點工作順利開展。
(二)整體推進階段(2011年2月1日--12月31日)
主要任務:將社會管理創新綜合試點工作納入「十二五」整體規劃建設任務,全方位、大范圍、集中力量,深入推進社會管理創新綜合試點三項工程、四大格局和四支隊伍建設的整體落實工作,確保目標任務落實到實處。按照試點先行,整體推進的原則確定一批基層社區和單位開展綜合試點建設工程,以點帶面確保社會管理創新試點工作取得實效。
(三)總結提高階段(2012年1月1日--3月31日)
主要任務:對社會管理綜合創新試點工作開展情況進行全面總結,對未落實的項目進行集中攻堅,確保項目建設落實到位;對取得經驗加以總結、推廣,形成具體做法上報有關部門,使社會管理創新試點工作全面推進、整體發展。
(四)考評驗收階段(2012年4月1日--5月31日)
主要任務:由街道社會管理創新管理創新綜合試點工作領導小組對各社區綜合試點工作開展情況進行考評驗收,將社會管理創新合試點工作納入2011年領導責任制考核內容和社會治安綜合治理一票否決內容。
六、工作要求
(一)加強領導,統一思想。社會管理創新綜合試點工作是一項系統工程,涵蓋內容多,涉及領域廣,各社區要高度重視,明確任務,狠抓落實,力爭在2012年人實現各項既定工作目標。
(二)落實責任,制定方案。各社區要認真對照任務分工,落實責任制,研究制定具體工作方案,切實將工作責任、任務指示細化到人。
(三)加強督導,強化考核。街道領導小組將及時對工作開展情況進行檢查督導,定期通過工作進度。
(四)充實力量,強化保障。各社區要配齊專兼職的社會管理工作人員,確保有人幹事。
『柒』 創文明社區實施方案
社區,作為最基層的老百姓的生活空間,隨著 兩級政府、三級管理 新體制的建立,其在管理和社會發展中的基礎地位越來越重要。你想知道創文明社區 實施方案 是什麼樣的嗎?接下來就一起分享我為大家整理的創文明社區實施方案吧!
創文明社區實施方案一
為加強城市社區精神文明建設,發揮社區在城市改革、發展、穩定方面的作用,現就我社區創建文明社區制定如下方案。
一、創建文明社區的重要意義
(1)創建文明社區活動,是城市居民在黨的領導下創造美好生活的生動實踐,是把精神文明建設任務落實到城市基層的有效載體。改革開放以來,特別是黨的十四屆六中全會以來,我省創建文明社區活動呈現出扎實推進、持續發展的良好態勢。這一活動的開展,推動了社區環境的明顯改觀、社區風氣的逐步好轉、社區服務水平的不斷提高、社區管理的進一步加強,涌現出了一批群眾滿意的文明社區,對於加強基層思想道德建設、提高居民群眾生活質量、維護社會穩定、促進城市經濟和社會的全面進步,發揮了重要作用。
(2)隨著改革的深化和經濟的發展,城市基層社會結構和人們就業方式、生活方式正在發生著新的變化,城市居民與社區的關系越來越緊密。特別是機關企事業單位承擔的社會職能不斷轉移到社區,離退休人員、下崗職工、流動人口在社區人口中的比重逐漸增加,經濟成分和經濟利益多樣化帶來的新的社會矛盾大量地反映在社區,加強城市社區建設已經成為城市改革和發展的一項重要而緊迫的任務。深入開
展創建文明社區工作,是推進城市精神文明建設的迫切需要,是加強城市建設、管理的迫切需要,是改善居民生活環境、維護社會穩定的迫切需要,是密切黨和群眾關系、鞏固黨的執政基礎的迫切需要。各級黨委、政府及有關部門要充分認識搞好這一工作的重要性,進一步增強責任感和緊迫感,認認真真、扎扎實實地抓好創建文明社區工作。
二、創建文明社區的方針原則
(1)堅持以鄧小平理論和江澤民同志「三個代表」重要思想為指導,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》。要以思想道德建設為中心環節,以提高城市居民素質和社區文明程度為主要目標,按照鞏固、提高、延伸、輻射的工作思路,努力建設環境優美、秩序優良、服務優質、管理優化的文明社區,促進城市兩個文明建設的協調發展。
(2)堅持服務中心,服務大局。要緊緊圍繞深化改革、擴大開放、促進發展、維護穩定,密切配合黨政府的中心任務開展工作。通過創建活動,努力把社區幹部群眾的思想統一到黨的路線方針政策上來,把廣大居民的智慧和力量凝聚到落實中央和省委提出的各項任務上來。
(3)堅持一切為了群眾,一切依靠群眾。要把為社區群眾服務作為全部工作的出發點和落腳點,以群眾歡迎不歡迎、贊成不贊成、滿意不滿意作為評價創建工作的根本標准。從解決群眾最關心、反映最強烈的問題入手,多做得人心、
暖人心、順人心的好事、實事,使社區群眾得到實實在在的利益。通過主題鮮明、內容豐富、群眾喜聞樂見的活動形式,吸引居民廣泛參與,調動和保護好人們的積極性。
(4)堅持 教育 與管理相結合。要把各種教育內容和要求寓於生動活潑的創建活動之中,增強教育的吸引力和感染力。綜合運用教育、輿論、行政、法律等多種手段,把德治與法制、教育與管理、內在約束與外在約束有機結合起來,提高人們的文明素質,增強人們自律意識,形成扶正祛邪、揚善懲惡的良好社會環境。
(5)堅持分類指導,從實際出發。要因地制宜、點面結合、分步推進、務求實效。對省轄市與縣級市、新城區與老城區、新建居民區與老舊居民區提出不同的目標和要求,使創建工作適應城市發展水平,適應社區建設要求,適應群眾承受能力。既要積極進取,又要量力而行,堅決防止脫離實際、脫離群眾,堅決反對官僚主義、形式主義。
三、創建文明社區的任務目標
(1)社區教育深入持久,居民思想道德素質不斷提高。結合幹部群眾的思想實際,以理想信念為核心,開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領和形勢政策教育,引導人們堅定對建設有中國特色社會主義的信念,堅定對改革開放和現代化建設的信心,堅定對黨和政府的信任。開展愛國主義、集體主義、社會主義教育,引導居民愛祖國、愛城市、愛社
區,齊心協力共建美好家園。開展公民基本道德規范和社會公德、職業道德、家庭美德教育,在社區內形成助人為樂、團結友善、扶貧濟困的新型人際關系和良好道德風尚。開展以宣傳科學知識、科學思想、科學精神和科學 方法 為內容的科普活動,引導人們崇尚科學、反對迷信、抵邪教,形成科學、文明、健康的生活觀念和生活方式。開展思想政治工作,研究和探索新形勢下社區思想政治工作的基本規律、方式方法和運行機制,把思想政治工作的任務落實到社區和各項工作之中。
(2)社區 文化 生活豐富,居民精神需求得到滿足。加強文化陣地建設,建立社區文化站、體育活動場所、市民文明學校,為活躍居民文體活動創造條件。充分開發社會文化、體育資源,本著自願互惠原則,開放駐區單位文化體育活動場所,實行資源共享。發展廣場文化、樓院文化、家庭文化,開展群眾喜聞樂見、自娛自樂、健康向上的文體活動,遏制不良文化在社區的傳播。
(3)社區服務體系健全,居民生活方便有保障。建立社區服務中心或服務站,發展方便居民的供水、供電、供氣、購物、郵電、清潔等公共服務,發展面向老年人、 兒童 、殘疾人、社會貧困戶、優扶對象的社會救助和福利服務,發展面向下崗職工的再就業服務。建立社區醫療衛生所站,發展預防、醫療、保健、康復、健康教育和計劃生育等社區衛生
服務。建立社區志願者組織,發動社區居民發揮各自特長和優勢,開展群眾性的互幫互助活動。不斷推動社區服務向社會化、網路化、產業化的方向發展。
(4)社區治安狀況良好,居民安居樂業。建立社區社會治安綜合治理工作網路,完善群防群治體系,發動群眾共同維護社會穩定。嚴厲打擊各種違法犯罪活動,掃除黃賭毒等各種社會丑惡現象,凈化社區環境。加強矛盾糾紛排查調處工作,積極疏導和化解各類矛盾糾紛,把矛盾糾紛解決在社區,解決在萌芽狀態。積極落實各種社會治安防範和管理 措施 ,做好防火、防盜、防自然災害、防破壞「四防」工作,保障居民人身和財產安全。加強對流動人口、刑釋解教人員和有不良行為青少年的教育管理,預防和減少違法犯罪。積極開展法制宣傳教育,建立健全規范居民行為的各項 規章制度 ,引導社區居民增強法律意識,自覺遵紀守法,並積極同各種違法犯罪行為做斗爭。
(5)社區環境整潔優美,居民具有良好生活空間。搞好社區綠化,公共綠地植物種類豐富多彩,以植樹為主,花、草搭配合理,實現社區綠陰覆蓋。搞好社區凈化,有健全的保潔隊伍、保潔制度,實行垃圾袋裝化、日產日清,無廢氣、廢水、廢渣、噪音污染,無非法 廣告 ,無蚊蠅孳生地。搞好環境基礎設施建設,社區內交通、環衛、照明等設施齊備完好。組織居民積極參與社區環境建設,認領、認種、認養樹
木、綠地,自覺打掃並維護樓道衛生,不亂停亂放、不亂貼亂畫、不亂堆亂扔、不亂搭亂建、不隨地吐痰,愛護花草樹木和公共設施。
(6)社區管理體制健全,居民享有優質規范服務。建立健全社區黨組織,充分發揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模範作用,團結和帶領居民關心社區建設、參加社區公益活動、維護社區穩定、共建美好家園。建立健全包括社區居民代表會議、社區居民委員會、社區協商議事委員會在內的社區居民自治組織,宣傳國家的法律、法規、政策,維護居民的合法權益,組織居民自我管理、自我教育、自我服務,引導居民依法履行義務,組織居民參與精神文明建設創建活動。建立健全社區物業管理部門,講究職業道德,履行 委託合同 ,自覺接受群眾監督,為居民提供全面、方便、優質的經營性服務。
四、創建文明社區工作的組織領導
(1)各位社區幹部要把創建文明社區工作擺上重要日程,要納入社區發展的總體規劃,明確創建文明社區的長遠目標及階段性任務,統籌安排,循序漸進,持續發展。要把創建文明社區工作成效作為一項重要內容。
(2)各有關職能部門要分工負責,齊抓共建。各級組織、宣傳、綜治、民政、建設、文化、教育、衛生等部門,各級工會、共青團、婦聯、科協等人民團體,都要根據各自的職
責,制定工作措施,承擔相應任務,發揮應有作用。
(3)社區黨組織和居民委員會是創建文明社區活動的直接組織者。建立駐區有關單位參加的聯席會制度,爭取駐區單位參與和支持社區的創建工作。組織社區黨團員和熱心公益事業的同志,建立思想政治工作、文化體育普及、志願者服務等社區精神文明建設隊伍,充分發揮他們在創建文明社區活動中的骨幹作用。大力開展爭做文明居民、爭創文明家庭、創建文明樓院等活動,吸引社區居民廣泛參與,使創建文明社區成為廣大居民的生動實踐,組織和帶領群眾為自己創造美好生活。
創文明社區實施方案二
為了進一步深化文明城市創建,提升文明社區創建水平,提高社區居民素質,按照省、市、區關於文明社區創建工作的部署和要求,結合社區實際,現就開展文明社區創建工作提出如下實施意見:
一、指導思想
以鄧小平理論和江澤民同志關於「三個代表」思想為指導,認真貫徹黨的十七大精神,堅持圍繞中心、以人為本、服務群眾、重在建設的方針,圍繞「明八榮八恥,創文明社區,建和諧社會」這一主題,努力建設基礎設施配套、生態環境優美、社會秩序井然、社區服務完善、文化生活豐富、綜合效益顯著、道德風尚良好、群眾滿意放心的現代城市文明社區,為我市創建全國文明城市奠定堅實的基礎。
二、主要任務
(一)突出道德教育,提高市民素質。不斷提高社區居民素質,是文明社區創建的核心任務。一是要大力加強居民的思想道德教育。要通過大眾傳媒、各類宣傳陣地、各種藝術形式,深入普及20字公民基本道德規范和「八榮八恥」基本要求,結合第四個「公民道德宣傳日」,廣泛開展「送溫暖獻愛心」、「志願者行動」、「扶貧助弱」、「保護環境」、「文明交通」、「三德新風進萬家」等形式多樣的社區群眾性道德實踐活動,引導社區居民從自
身做起,從小事做起,從現在做起,把道德原則、道德規范轉化為生動具體的文明言行。二是切實推廣社區道德評議活動。在社區建立道德評議欄,引導社區群眾對身邊的道德行為展開評議。道德評議以「八榮八恥」為導向,以《公民道德建設實施綱要》為標准,細化評議要求,講究評議策略,增強評議效果,要通過社區光榮榜、曝光台等具體形式,引導社區群眾不斷提高道德認知水平,自覺規范自身行為。三是認真開展以「改陋習、樹新風」為主題的文明戶、文明樓院創評活動。各街道辦要認真制定文明戶、文明樓院的標准和評選辦法,切合實際地開展文明戶、文明樓院創評活動。通過居民評議會等形式,讓文明戶、文明樓院代表圍繞怎樣創文明樓院、文明家庭,進行現身說法。要廣泛宣傳發動,人人參與創評,努力營造你追我趕爭做文明市民、爭創文明家庭的氛圍。四是不斷加強和改進未成年人思想道德建設。各社區要成立社區青少年教育工作領導小組和 家庭教育 工作領導小組,使學校教育、家庭教育和社會教育相互配合,相互促進,為青少年的健康成長創造良好的教育環境和條件。要提供參與平台,組織學生到社區參與活動,如開展社區志願者行動、認養社區綠地、設置學生主辦的社區宣傳欄等活動,讓孩子、家長、老師與社會互動起來。結合實際,因地制宜,逐步建立布局合理,規模適當,功能配套的未成年人活動場所,建立社區青少年活動中心、少年之家等青少年教育活動陣地。五是精心組織開展「五進社區」活動。發動文明行業、文明單位開展公民道德、科技、文體、法律、衛生「五進社區」系列活動。有關部門要結合自身 的工作實際,扎扎實實為社區居民解決學習科技、就醫、安全、從事文體活動等方面的實際困難和問題,從而使廣大居民在良好的氛圍中受到科學文化、社會道德等先進思想教育,拋棄陋習,提高素質,養成良好的生活情趣。
(二)開展「三項」活動,營造優美環境。創造潔凈優美的社區環境是文明社區創建的基礎。一是開展凈化活動。結合我市創建國家衛生城市活動,發動社區居民正常開展衛生清潔活動,保持家庭、小區、街道、門面、公廁等干凈、衛生,引導社區居民養成講文明、講衛生的好習慣,特別要加大對「室內乾乾凈凈、室外臟亂差」現象的督查力度,督促居民不斷增強公德意識。要經常性的組織評選清潔家庭、清潔小區、清潔門市先進典型。二是開展美化活動。認真組織發動社區居民清除小 種植 ,修補花池、清理小廣告、修繕破損的廣告宣傳欄等公共設施,開展愛綠護綠活動,逐步養成不亂掛亂曬,不亂擺亂放的好習慣,樹立「社區是我家,建設靠大家」的觀念,努力營造良好的居住環境。三是開展秩序整治活動。加強對社區街道的管理,進一步落實「門前三包」責任制,與各沿街門市簽訂責任合同,保證街道整潔有序,各類車輛無亂停亂放現象。加強對各住宅小區的管理,強化小區門衛值班制度,明確車輛停放要求,對各類機動車輛實行劃線停放。杜絕小區內的流動攤點。努力爭創「十無」社區,即無裸露垃圾、無亂貼亂畫現象、無損壞樹木行為、無亂擺攤擔、無新建違章建築、無盲流乞討人員、無 飼養 家禽家畜現象、無損壞樹木行為、無亂堆亂放、無裸露黃土等,使社區秩序得到進一步的規 范。
(三)完善社區陣地,健全服務網路。一是建立社區服務中心。按照方便快捷、優質高效的要求,各社區建立完善的社區服務中心,擴大服務項目,延伸服務內容,使廣大居民真正感受到社區服務的便捷。真正實現「上為政府分憂,下為百姓解難」這一目標。二是健全社區服務網點。通過市場化、社會化運作方式,建立健全各種形式的社區服務實體,不斷完善服務設施,形成集文化、娛樂、醫療衛生、健身、家政、餐飲、購物等多功能於一體的社區服務體系。同時要對服務人員進行專業技能培訓,加強規范管理。三是健全志願者服務隊伍。加強各街道、駐區各單位與社區黨員、青少年的協作,建立一支具有一定規模、素質較高的志願者服務隊伍。健全和完善社區志願者活動相應的規章制度,強化社區志願活動監督、評估、考核、激勵機制,形成規范化、制度化的社區志願活動管理機制。要制定活動計劃,組織各類志願者隊伍經常開展一些有針對性、有助社區建設與發展、有利群眾生產、生活、學習的公益活動。
(四)開展文體活動,豐富精神生活。一是建好文化體育活動場所。結合社區建設工作的開展,加強社區文化體育活動場所的建設和管理。結合小區改造,健全、完善文化體育設施,充分利用現有公園、公共綠地,因地制宜,精心設計,增設如 籃球 、 乒乓球 、 羽毛球 、溜冰、健身器材、文藝舞台等文化體育配套設施,盡可能多地為群眾提供休閑、娛樂、鍛煉的場所。二是組建各類文化體育團體。各個社區要建好一支文體隊伍,如書法協會、
腰鼓隊、京劇票友會、社區合唱團等,真正做到一個社區一個特色,使社區文化活動 愛好 者能夠擁有自己共同的「家」。三是廣泛開展各類文化活動。各個社區要廣泛開展各類文化活動,能夠做到「節日有晚會、月月有比賽、周周有活動、天天有舞會」,積極引導廣場式、大眾式文化活動的開展,注意把群眾自發、分散的活動組織起來,讓文化走進社區,走近普通百姓,融入居民的業餘生活。多開展一些社區家庭文化節等活動,營造家庭各成員之間互敬互愛、家庭與家庭之間和睦相處的氛圍。
三、加強組織領導
社區文明創建是實踐「三個代表」的具體行動,是構建和諧社會的客觀需要。各社區成員和居民群眾要充分認識到文明社區創建工作的重要性,把它列入議事日程,認真部署,精心安排。按照「條塊結合、以塊為主」的原則,形成以街道黨委、辦事處為主導,以居(社)委會為依託,以轄區內機關、學校、部隊、社會團體、企事業單位和全體居民為主體的共建機制。社區將成立領導小組,明確分工,從組織上、領導上、人力物力上給予社區文明創建工作以足夠的支持和保障。
創文明社區實施方案三
為加強城市社區精神文明建設,發揮社區在城市改革、發展、穩定方面的作用,現就我社區創建文明社區制定如下方案。
一、創建文明社區的重要意義
(1)創建文明社區活動,是城市居民在黨的領導下創造美好生活的生動實踐,是把精神文明建設任務落實到城市基層的有效載體。改革開放以來,特別是黨的xx屆六中全會以來,我省創建文明社區活動呈現出扎實推進、持續發展的良好態勢。這一活動的開展,推動了社區環境的明顯改觀、社區風氣的逐步好轉、社區服務水平的不斷提高、社區管理的進一步加強,涌現出了一批群眾滿意的文明社區,對於加強基層思想道德建設、提高居民群眾生活質量、維護社會穩定、促進城市經濟和社會的全面進步,發揮了重要作用。
(2)隨著改革的深化和經濟的發展,城市基層社會結構和人們就業方式、生活方式正在發生著新的變化,城市居民與社區的關系越來越緊密。特別是機關企事業單位承擔的社會職能不斷轉移到社區,離退休人員、下崗職工、流動人口在社區人口中的比重逐漸增加,經濟成分和經濟利益多樣化帶來的新的社會矛盾大量地反映在社區,加強城市社區建設已經成為城市改革和發展的一項重要而緊迫的任務。深入開展創建文明社區工作,是推進城市精神文明建設的迫切需要,是加強城市建設、管理的迫切需要,是改善居民生活環境、維護社會穩定的迫切需要,是密切黨和群眾關系、鞏固黨的執政基礎的迫切需要。各級黨委、政府及有關部門要充分認識搞好這一工作的重要性,進一步增強責任感和緊迫感,認認真真、扎扎實實地抓好創建文明社區工作。
二、創建文明社區的方針原則
(1)堅持以鄧小平理論和x_「xxxx」重要思想為指導,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》。要以思想道德建設為中心環節,以提高城市居民素質和社區文明程度為主要目標,按照鞏固、提高、延伸、輻射的工作思路,努力建設環境優美、秩序優良、服務優質、管理優化的文明社區,促進城市兩個文明建設的協調發展。
(2)堅持服務中心,服務大局。要緊緊圍繞深化改革、擴大開放、促進發展、維護穩定,密切配合黨政府的中心任務開展工作。通過創建活動,努力把社區幹部群眾的思想統一到黨的路線方針政策上來,把廣大居民的智慧和力量凝聚到落實中央和省委提出的各項任務上來。
(3)堅持一切為了群眾,一切依靠群眾。要把為社區群眾服務作為全部工作的出發點和落腳點,以群眾歡迎不歡迎、贊成不贊成、滿意不滿意作為評價創建工作的根本標准。從解決群眾最關心、反映最強烈的問題入手,多做得人心、暖人心、順人心的好事、實事,使社區群眾得到實實在在的利益。通過主題鮮明、內容豐富、群眾喜聞樂見的活動形式,吸引居民廣泛參與,調動和保護好人們的積極性。
(4)堅持教育與管理相結合。要把各種教育內容和要求寓於生動活潑的創建活動之中,增強教育的吸引力和感染力。綜合運用教育、~、行政、法律等多種手段,把德治與法制、教育與管理、內在約束與外在約束有機結合起來,提高人們的文明素質,增強人們自律意識,形成扶正祛邪、揚善懲惡的良好社會環境。
(5)堅持分類指導,從實際出發。要因地制宜、點面結合、分步推進、務求實效。對省轄市與縣級市、新城區與老城區、新建居民區與老舊居民區提出不同的目標和要求,使創建工作適應城市發展水平,適應社區建設要求,適應群眾承受能力。既要積極進取,又要量力而行,堅決防止脫離實際、脫離群眾,堅決反對官僚主義、形式主義。
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『捌』 社區矛盾糾紛排查調處工作總結
社區矛盾糾紛排查調處工作總結(精選5篇)
辛苦的工作已經告一段落了,回顧這段時間的工作,一定有許多的艱難困苦,好好地做個梳理並寫一份工作總結吧。那麼如何把工作總結寫出新花樣呢?以下是我幫大家整理的社區矛盾糾紛排查調處工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
根據路口鎮黨委、政府的安排部署,xx社區在清明期間重點抓好落實矛盾糾紛排查化解工作。清明期間,社區共排查肖家組和安樂組墳山糾紛兩起。目前,這些糾紛隱患都得到有效化解或控制,確保了這一期間的社會穩定。
一是高度重視,及時部署。接到通知後,社區馬上召開"三長"會議,對清明期間的糾紛排查工作進行了安排部署。在這一期間,社區加強清明節期間的巡邏巡查力度,成立了應急分隊並要求全體隊員保持通訊暢通,隨叫隨到,嚴防各種意外火險的發生。同時下發了《路口鎮司法所關於開展清明期間排查的通知》,要求各組長對這一期間所有可能發生的糾紛隱患進行排查。
二是重點突出,排查有力。清明期間,社區將墳山糾紛、宗族宗派糾紛、邊界糾紛、聯宗祭祖隱患、山林土地權屬糾紛作為排查的重點,要求各組長大力進行摸底排查,對排查出來的糾紛隱患在上報的同時及時進行調處。力爭將問題化解在基層,消除在萌芽狀態。清明期間,各基層司法所和人民調解委員會圍繞這些糾紛重點及時開展了全面的排查,建立健全了相關台帳,同時全力開展化解和穩控工作,有力地維護了清明期間的社會穩定。
三是多方協調,聯防聯動。齊抓共管是搞好糾紛排查調解的關鍵。為此,社區一方面及時向鎮黨委、政府領導匯報,爭取領導的支持。另一方面,積極與鎮司法所、派出所等相關職能部門配合,大力開展清明期間的糾紛排查治理工作,形成齊抓共管的防範格局。
20xx年,我社區矛盾糾紛排查調處工作全面貫徹落實上級政法綜治工作會議精神,深入學習實踐科學發展觀,以服務全鎮經濟社會發展為目標,以基層基礎為重點,廣泛開展了各類矛盾糾紛排查,不斷完善矛盾糾紛預警、排查、化解三項機制及建設,全力化解各類不穩定因素,營造了安定歡樂祥和的社會氛圍。
一、加強了矛盾糾紛預警防控體系建設,進一步增強了社會穩控能力
強化了預警、排查、化解三新機制建設,建立健全了社會穩定工作體系。20xx年,我社區充分發揮了社會治安綜合治理優勢,切實加強了情報信息工作,依託社區的基層綜治、調解組織,廣泛發動群防群治隊伍,及時收集涉及社會穩定、治安防範方面的情報信息。
加強了信息匯總和研判工作。今年以來,我社區重點抓好影響社會穩定的「熱點」、敏感問題的提前預警,確保影響穩定的因素無一遺漏,為黨政決策提供了及時信息和有效依據。
二、加強排調室建設,進一步提高化解矛盾能力
今年以來,我社區大力加強了排調室和基層信息員隊伍的建設,做到了有牌子、有場所、有登記、有案卷、有人員,應配盡配,全面覆蓋。 我們建立社會力量多方參與的矛盾調解保障機制,積極落實專項經費,努力提高基層矛盾調解工作活力和效果。今年內,各類矛盾糾紛排查率達到90%,以社區為主調解成功率達到90%。 今年我們重點做好了「三項矛盾糾紛排查」:
一是加強了針對土地徵用、城鎮房屋拆遷、項目施工、企業改制等過程中可能形成的重大群體問題進行重點排查,把矛盾化解在萌芽狀態。
二是加強了對安全重大隱患的排查,尤其是對重點人重點場所進行監控,化解相關矛盾,有效防止一切公共安全事故發生。
三是加強了對困難群體穩定問題排查。重點排查了返鄉農民工、下崗失業人員、待業大學生、軍隊退伍人員等困難群體中的矛盾糾紛問題,做到掌握苗頭、控制及時、處置得當。
三、加強了矛盾糾紛工作機制建設,進一步強化日常排查工作
今年以來,我社區嚴格執行日常矛盾糾紛排查工作機制,按照屬地管理原則,認真組織開展矛盾糾紛排查調處活動,堅持經常性和集中性排查調處工作相結合,做到了每周一排查一報告。在特定時期和重大節假日,組織集中排查調處工作,認真排查、化解民間矛盾糾紛。認真開好每周一次的矛盾糾紛排查調處會,不斷拓寬調解工作領域。
健全了情報信息反饋機制,密切掌握影響穩定的糾紛動態和苗頭,做到了一月一研究、半月一報告。集中排查活動專題情況報告,重大矛盾糾紛隨時報告,敏感時期做到一日一報,實行「零報告」制度,杜絕遲報、漏報、瞞報現象,將矛盾糾紛排查調處工作情況報表列入了綜治責任制考核范圍。
完善了矛盾糾紛排查調處考核獎懲機制,嚴格矛盾糾紛排查調處各項制度的落實,對日常矛盾糾紛排查調處工作進行全面掌握,並將其納入社會治安綜合治理領導責任制考核范疇。
落實了矛盾糾紛排查調處隊伍學習培訓機制,把培訓工作列入重要日程,制定和落實培訓計劃。分期分批開展了培訓工作,重點培養骨幹力量,不斷提高基層幹部的調解能力和業務素質、工作水平、調解能力,保證矛盾糾紛排查調處工作順利進行,維護社會的和諧穩定。
四、加強宣傳教育建設,營造良好工作氛圍
今年以來,我村堅持正確的輿論導向,以正面宣傳為主,全面、准確、客觀地宣傳基層矛盾糾紛排查調處工作開展情況,將矛盾糾紛排查與五五普法宣傳等緊密結合起來,提高村民的守法意識。
20xx年上半年,永安社區在東山街道黨工委、辦事處、綜治辦的正確指導下,以創建永安平安年為主線,以維護人民群眾利益為根本,緊緊圍繞維護社會政治穩定這個大局,全面落實社會治安綜合治理責任制,堅持「預防為主,教育疏導,依法處理,防止激化」的原則,認真開展矛盾糾紛排查調處工作,全面落實維護穩定的各項措施,有效地維護了社會穩定。現將工作總結如下:
一、加強領導,精心組織
20xx年,永安社區按照東山街道黨工委的'要求,把矛盾糾紛排查調處、維護社會穩定工作放在社區工作的重要位置,成立了社區人民調解委員會組織網路,並就人民調解委員會成員進行了具體分工,做到職責分明,使得各成員從根本上認識到矛盾糾紛排查調處的重要性。
二、規范運作,做到「四個及時」
在開展調解工作中,我社區在抓好社區調委會的組織網路建設,規范了調委會的各項資料的同時,工作中我們堅持做到了「四個及時」,學習、會議及時記錄,矛盾、糾紛及時排查登記,重大情況及時報告,調解糾紛及時歸檔。堅持規范化運作是做好標准人民調解的基本條件和基礎,堅持「調解結合、預防為主」的工作方針,及時化解民間糾紛是做好人民調解工作的關鍵。我們能夠做到對組里可能存在和發生的問題提前預防,有問題及時反映和處理,決不瞞報、漏報。
三、強化服務,加大調解力度
矛盾糾紛是客觀存在的,關鍵在調處和化解,及時、妥善地排查和處理矛盾糾紛,是保持社會穩定的第一道防線。針對居民反映的問題和突出矛盾,我們力爭做到不讓矛盾激化,我們依法調解、以情調解、公平解決糾紛,做到如下幾點:
(1)、對發生糾紛的事實加以認真調查,聽取周圍群眾的看法與意見。
(2)、雙方個別談話作思想工作,必要時舉辦法律法規學習班。
(3)、做好家屬的思想工作。
(4)、想辦法讓雙方和好,矛盾就地解決。
20xx年上半年我社區糾紛發生4起,調解率達100%,成功率達100%。今後我社區調解委員會將進一步發揮好人民調解的職能作用,積極化解社區矛盾,維護社會穩定,為社區各項工作的順利開展奠定良好的基礎。
靈秀社區矛盾糾紛排查調處工作在鹿城鎮黨委政府,鹿城鎮綜治維穩中心司法所的領導下,社區兩委班子始終堅持以增強社區黨建活動為核心,採取「抓隊伍、強素質、搞服務、聚民心的」方法,緊緊圍繞創建中心廣泛,發動轄區單位居民參與社區建設,真抓實干,初見成效,突出創建「和諧型」社區特色,著力把社區建設成為「居民文體活動極大豐富的快樂園」。
年初來社區成立了矛盾糾紛排查調處工作領導小組,制定了工作計劃,擬定了工作職責,實施方案。半年來,社區以「三個代表」重要思想為指導,以創建平安為主線,以維護人民群眾利益為根本,緊緊圍繞維護社會政治穩定這個大局,堅持「打防結合、預防為主」的方針,認真開展矛盾糾紛排查調處工作,全面落實維護穩定的各項措施,有效地維護了社會穩定。積極倡導居民和共建單位開展爭當文明市民、創文明樓院、文明單位活動,設立了消防、綜治、計劃生育科普、反對邪教等宣傳欄,通過教育引導,提高了居民素質,現將矛盾糾紛排查調處工作總結如下:
一、矛盾調處成功率高。
加大矛盾糾紛排查調處力度,主動預防和有效化解各種社會矛盾糾紛,依法調解、以情調解、公平解決糾紛。在調解工作中,專職調解員擅於運用親情、友情等講道理、講法律,使情、法、理有機地結合,達到化解糾紛的目的,並耐心、細致、公正的進行調處,化解了多起矛盾糾紛、積怨,調處成功率達90%。以上。
二、矛盾糾紛排查調處情況。
半年來共排查調處矛盾糾紛共3起,及時有效的把各種社會矛盾化解在基層,處理在萌芽狀態。
三、維穩組的建立。
由於排查調處工作涉及面廣、情況復雜,為更好地做好排查調處工作,根據社區實際情況,決定成立了維護穩定工作領導小組和矛盾糾紛排查、調處、化解等工作領導小組,每月下到轄區單位進行一次矛盾糾紛大排查大調處,所有社區群眾在遇相關情況下可隨時向維穩組調解組反映、匯報。為構建平安和諧的靈秀社區做出了積極的貢獻。
四、制度的確立。
及時對本月的糾紛排查調處情況進行研究,討論。專職調不斷的加強調解業務知識和調解能力的自學提高,通過學習提高了綜合素質,更好的開展人民調解工作。
總之,靈秀社區深入排查調處矛盾糾紛,把矛盾糾紛隱患解決在萌芽狀態,抓早抓小抓苗頭,努力提高矛盾糾紛調解成功率,確定社會政治穩定,在下一步的排查調處工作中將繼續努力。
20xx年,xx社區認真貫徹「十八大」精神,以「三個代表」重要思想為指導,以創建平安為主線,以維護人民群眾利益為根本,緊緊圍繞維護社會政治穩定這個大局,堅持「打防結合、預防為主」的方針,認真開展矛盾糾紛排查調處工作,全面落實維護穩定的各項措施,有效地維護了社會穩定。現將矛盾糾紛排查調處工作總結如下:
一、矛盾調處成功率高。
加大矛盾糾紛排查調處力度,主動預防和有效化解各種社會矛盾糾紛,依法調解、以情調解、公平解決糾紛。在調解工作中,司法調解員擅於運用親情、友情等講道理、講法律,使情、法、理有機地結合,達到化解糾紛的目的,並耐心、細致、公正的進行調處,化解了多起矛盾糾紛、積怨,調處成功率達95%。
二、矛盾糾紛排查調處情況。
20xx年共排查調處矛盾糾紛共7起,及時有效的把各種社會矛盾化解在基層,處理在萌芽狀態。
三、維穩組的建立。
由於排查調處工作涉及面廣、情況復雜,為更好地做好排查調處工作,根據社區黨委研究決定,成立了維護穩定工作領導小組和突出問題重點整治領導組司法所作為牽頭單位,每月到各個小區進行一次矛盾糾紛大排查大調處,所有社區群眾在遇相關情況下可隨時向維穩組調解組反映、匯報。為構建平安和諧的xx社區做出了積極的貢獻。
四、例會制度的確立。
即每半年組織召開綜治調解專干培訓、交流會議,由司法所主持,各村調解委人員參加培訓,對本月的糾紛排查調處情況進行匯報、交流。並通過會議交流形式對調解人員進行政治思想、業務知識和調解能力培訓,提高其綜合素質,更好的開展人民調解工作。
總之,xx社區深入排查調處矛盾糾紛,把矛盾糾紛隱患解決在萌芽狀態,抓早抓小抓苗頭,努力提高矛盾糾紛調解成功率,確定社會政治穩定,在下一步的排查調處工作中將繼續努力。
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