A. 法院一般怎麼處理經濟糾紛
一、法院一般怎麼處理經濟糾紛
1、法院一般處理經濟糾紛的方式如下：
（1）一般都是先行調解，違約一方當事人通過擺事實，講道理，讓對方弄清是非曲直，能夠理解自已違約的原因。必要時，雙方各自作出一定讓步，最後達成和解，消除分歧；
（2）如調解不成，再仲裁。這種方式適用於訂立合同時或者在糾紛發生之後，雙方指定仲裁機構進行仲裁；
（3）如無法仲裁，也可以走司法途徑。當事人起草好起訴狀、准備好相關的證據材料，向人民法院起訴立案。
2、法律依據：《中華人民共和國民事訴訟法》第一百二十二條
起訴必須符合下列條件：
（一）原告是與本案有直接利害關系的公民、法人和其他組織；
（二）有明確的被告；
（三）有具體的訴訟請求和事實、理由；
（四）屬於人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。
二、經濟糾紛起訴需要符合哪些條件
經濟糾紛起訴需要符合以下條件：
1、原告是與本案有直接利害關系的公民、法人和其他組織；
2、有明確的被告；
3、有具體的訴訟請求和事實、理由；
4、屬於人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。
B. 經濟糾紛法院怎樣調解
法律分析：主要看經濟糾紛的性質。一、如果是民間借貸等經濟糾紛的： 原則上這屬於私人領域，政府不幹涉；雙方可以友好協商，也可以由人民調解（街道或社區有人管）調解解決。協商不成的，可以向法院起訴。二、如果是涉及拆遷、繳納超生社會撫養費等經濟糾紛的： 由相應的政府部門負責協調解決。如拆遷辦，計生辦等。三、如果是勞動爭議所產生的經濟糾紛的： 根據《中華人民共和國企業勞動爭議處理條例》（國務院117號令）規定，我國目前處理勞動爭議的機構為：企業勞動爭議調解委員會、地方勞動爭議仲裁委員會和地方人民法院。 1、企業勞動爭議調解委員會，是負責調解本企業內部勞動爭議的群眾性組織，調解委員會由職工代表、企業行政代表和企業工會委員會代表組成。2、勞動爭議仲裁委員會，縣、市、市轄區設立仲裁委員會，負責本行政區域內的勞動爭議。仲裁委員會是處理勞動爭議的專門機構。 3、人民法院，是國家的審判機關，也負擔著處理勞動爭議的任務。勞動爭議當事人對仲裁委員會的裁決不服、進行起訴的案件，人民法院予以受理。四、如果是涉嫌違法犯罪的經濟糾紛的： 可以向警方報警，情節輕的，公安可以調解解決。同時也可以對相關人員處以治安管理處罰；情節嚴重，涉及犯罪的，警方可以立案偵查，受害人可以要求檢察機關在公訴時提起刑事附帶民事訴訟。當然，受害人也可以單獨提起民事賠償訴訟。五、任何經濟糾紛，最終的途徑：都可以通過在人民法院的訴訟解決
法律依據：《中華人民共和國民事訴訟法》 第一百一十九條 起訴必須符合下列條件：
(一)原告是與本案有直接利害關系的公民、法人和其他組織;
(二)有明確的被告;
(三)有具體的訴訟請求和事實、理由;
(四)屬於人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。
C. 糾紛解決的方式有哪些
民事糾紛中，解決的方法主要有四種，分別是和解、調解、仲裁，以及訴訟，當然最好的方式就是可以雙方自行和解，但如果已經鬧得不可開交的時候，就可以採取訴訟的方法進行處理。這種方式就比較費時費力了。
【法律分析】
在紛繁復雜的社會關系中，因觀念、道德、利益沖突，與人發生糾紛在所難免。選擇高效、快捷解決途徑實為明智之舉。具體包括：1、協商。雙方依靠自身力量，相互妥協和讓步，解決糾紛。該方法快捷簡便、心平氣和，但應以書面方式記載協商內容。2、調解。由第三方介入促使爭議各方相互諒解和讓步，最終化解矛盾。當爭議各方失去對話基礎，尋求第三方調解實為高明選擇。3、仲裁。將糾紛提交仲裁機構，由其居中裁決的糾紛解決機制。仲裁一裁終局制，一方不履行仲裁裁決，對方可以申請法院強制執行。4、訴訟。一方向法院提出請求，由法院裁決糾紛的制度。訴訟是最終、最權威的糾紛解決機制，是當事人保護權利的最後屏障。主要包括了四種，即上文中介紹到的協商、調解、仲裁以及訴訟。具體應該選擇怎樣的方式來解決糾紛，當事人需要先分析糾紛的具體情況，才能選擇出恰當的解決方式。當發生民事糾紛的時候，可以選擇雙方進行調解，也可以找第三方如居委會進行調解，當這兩種方式都沒辦法解決問題的時候，就可以採取仲裁或者是訴訟的方式，即法律的武器來解決問題。
【法律依據】
《中華人民共和國民事訴訟法》 第一百一十九條 起訴必須符合下列條件：（一）原告是與本案有直接利害關系的公民、法人和其他組織；（二）有明確的被告；（三）有具體的訴訟請求和事實、理由；（四）屬於人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。
D. 請問民事糾紛通過法院調解解決的，被告還可以反悔嗎
民事糾紛通過法院調解解決的，雙方在正式調解書下發並簽字後不能再反悔。
通常被告對已經發生法律效力的調解書，提出證據證明調解違反自願原則或者調解協議的內容違反法律的，被告可以反悔，並按法律規定進行申請再審。另外，當事人對已經發生法律效力的解除婚姻關系的判決、調解書，一經生效，即具有法律效力，無法反悔。
當事人對已經發生法律效力的調解書，提出證據證明調解違反自願原則或者調解協議的內容違反法律的，可以申請再審。經人民法院審查屬實的，應當再審。
《中華人民共和國民事訴訟法》第九十三條 人民法院審理民事案件，根據當事人自願的原則，在事實清楚的基礎上，分清是非，進行調解。
第九十四條 人民法院進行調解，可以由審判員一人主持，也可以由合議庭主持，並盡可能就地進行。
人民法院進行調解，可以用簡便方式通知當事人、證人到庭。
第九十七條 調解達成協議，人民法院應當製作調解書。調解書應當寫明訴訟請求、案件的事實和調解結果。
調解書由審 判人員、書記員署名，加蓋人民法院印章，送達雙方當事人。
調解書經雙方當事人簽收後，即具有法律效力。
第九十八條 下列案件調解達成協議，人民法院可以不製作調解書：
（一）調解和好的離婚案件；
（二）調解維持收養關系的案件；
（三）能夠即時履行的案件；
（四）其他不需要製作調解書的案件。
對不需要製作調解書的協議，應當記入筆錄，由雙方當事人、審判人員、書記員簽名或者蓋章後，即具有法律效力。
E. 法院以調解的方式解決民事糾紛必須貫徹什麼原則
法律分析：人民法院審理民事案件，應當根據自願和合法的原則進行調解。調解不成的，應當及時判決。根據當事人自願的原則，在事實清楚的基礎上，分清是非，進行調解。調解達成的協議，必須雙方自願，不得強迫。調解協議的內容不得違反法律的規定。
法律依據：《中華人民共和國民事訴訟法》
第九條 人民法院審理民事案件，應當根據自願和合法的原則進行調解；調解不成的，應當及時判決。
第八十五條 人民法院審理民事案件，根據當事人自願的原則，在事實清楚的基礎上，分清是非，進行調解。
第八十八條 調解達成的協議，必須雙方自願，不得強迫。調解協議的內容不得違反法律的規定。
F. 民事糾紛需要通過法院解決的時候是先要求調解好還是直接提起訴訟好
通過法院解決民事糾紛，就算你不要求調解，也是先調解的，哪怕你提起申訴。
G. 法院以調解的方式解決民事糾紛必須貫徹的原則是什麼
法律分析：（一）自願原則，是指進行調解工作和達成調解協議都必須以雙方當事人完全自願為前提，不能強迫。包括兩個方面的內容：
1. 在程序上的自願。即用調解的方式解決民事糾紛，要雙方當事人自願。《民事訴訟法》第85條規定，人民法院審理民事案件，根據當事人自願的原則進行調解。人民法院審理民事案件，應當根據自願和合法的原則進行調解。當事人一方或者雙方堅持不願調解的，人民法院應當及時判決。
2. 在實體上的自願。即是否達成調解協議和達成什麼樣的調解協議必須體現當事人的真實意願。調解協議的內容是當事人對自己權利自由處分的體現，是當事人之間民主協商的結果，必須充分反映當事人的意願。審判人員可以根據法律政策對當事人進行引導，向當事人提出調解的建議，但是，不能將自己對案件的處理意見強加給當事人。
(二)合法原則。合法原則，是指人民法院主持的調解活動和雙方當事人達成調解協議的內容，必須符合法律的規定。合法原則要求：
1.調解活動必須依照法定程序進行;
2.當事人雙方達成的調解協議內容，不得違背國家政策、法律的規定，不能損害國家、集體和其他公共利益。
法律依據：《中華人民共和國民事訴訟法》 第九條 人民法院審理民事案件，應當根據自願和合法的原則進行調解;調解不成的，應當及時判決。