專利權在公司

㈠ 在專利權人是公司的情況下，專利發明人與專利是怎樣的

專利法17條：發明人或者設計人有權在專利文件中寫明自己是發明人或回者設計人（署答名權）。根據你的描述，該發明應該是屬於職務發明，職務發明的專利申請權屬於單位（非職務屬於個人）。對於職務發明，專利法細則第六章用三個法條（76,77,78條）規定了對發明人或者設計人的獎勵和報酬。

㈡ 公司是我獨資的，專利的唯一發明人是我，目前專利權登記在公司名下，想轉為個人的專利，該如何申請變更

您好，抄首先您要明確發明人和專利權人是兩個概念，發明人是您和專利權人的歸屬不想干。您的公司的專利權要轉到您的名下，需要以下操作：首先要向國家知識產權局提交著錄項目變更請求書，您和您公司簽字蓋章的轉讓協議，公司的營業執照，您的身份證，並繳納著錄變更費用200元。另外，即使變更了專利權，專利證書也不會重新製作了。

㈢ 專利權被其它公司侵犯

1.實用新型申請在授權前沒有臨時保護（發明在公開後——授權前有），因此只回能等到授權之後你才能答採取行動（你的專利申請被授權後對方才算是侵權），在此之前，你可以先做好證據搜集工作。（你那個8月份拿到證沒人能保證的，國知局可沒有確定多久一定授權）
2.在專利授權之後你可以找法院起訴或找本地管理專利工作的部門處理。
3.訴訟成本這就不好說了，各地收費都不一樣，你可以找事務所具體咨詢下。
3.訴訟勝算的問題：由於你有相關證據證明對方是明知你已提出專利申請後仍仿照專利產品惡意侵權，僅從此點來說勝算較大，但是實際情況會很復雜：
首先要看你的專利權是否穩定，你的專利可能會被別人無效；然後要看對方是否已經有意在產品上作出迴避設計，產品並未侵權；最後，人脈問題，這個就不說了，你懂的。

㈣ 專利權屬於企業財物嗎

《專利來法》第6條和《專利源法實施細則》第11條：
第六條
執行本單位的任務或者主要是利用本單位的物質技術條件所完成的發明創造為職務發明創造。職務發明創造申請專利的權利屬於該單位；申請被批准後，該單位為專利權人。
非職務發明創造，申請專利的權利屬於發明人或者設計人；申請被批准後，該發明人或者設計人為專利權人。
利用本單位的物質技術條件所完成的發明創造，單位與發明人或者設計人訂有合同，對申請專利的權利和專利權的歸屬作出約定的，從其約定。
第十一條
專利法第六條所稱執行本單位的任務所完成的職務發明創造，是指：
（一）在本職工作中作出的發明創造；
（二）履行本單位交付的本職工作之外的任務所作出的發明創造；
（三）退職、退休或者調動工作後1年內作出的，與其在原單位承擔的本職工作或者原單位分配的任務有關的發明創造。
專利法第六條所稱本單位，包括臨時工作單位；專利法第六條所稱本單位的物質技術條件，是指本單位的資金、設備、零部件、原材料或者不對外公開的技術資料等。
希望對你有幫助

㈤ 專利權人 公司和人有什麼關系

專利權人可以是公司，也可以是人，《中華人民共和國專利法》相關法條：
第六版條權 執行本單位的任務或者主要是利用本單位的物質技術條件所完成的發明創造為職務發明創造。職務發明創造申請專利的權利屬於該單位；申請被批准後，該單位為專利權人。
非職務發明創造，申請專利的權利屬於發明人或者設計人；申請被批准後，該發明人或者設計人為專利權人。
利用本單位的物質技術條件所完成的發明創造，單位與發明人或者設計人訂有合同，對申請專利的權利和專利權的歸屬作出約定的，從其約定。
第八條 兩個以上單位或者個人合作完成的發明創造、一個單位或者個人接受其他單位或者個人委託所完成的發明創造，除另有協議的以外，申請專利的權利屬於完成或者共同完成的單位或者個人；申請被批准後，申請的單位或者個人為專利權人。

㈥ 企業如何保護自己的專利權

目前，侵犯專利的情況時有發生，而追究侵權人的責任是一方面，加強對版專利權的保護又權是另一方面，那麼應該如何保護專利權呢?1、認真實施專利權保護的法律法規、2、增強專利權法律保護的意識、加大專利權保護的國內和國際法律法規的普及和宣傳力度。3、鼓勵專利申請、國家應當出台一系列鼓勵科研人員積極申請專利的措施，讓專利盡快轉化成生產力，造福於民，尤其要注重到國外去申請專利，以更好地保護專利權。4、建立完善的專利轉讓機制、5、加強專利權海關保護的力度、6、重視專利權的國際保護。總之，專利侵權行為的普遍存在已是不爭的事實，在中國，享有知識產權的任何公民、法人和其他組織，在其權利受到損害時，均可以向人民法院提起訴訟，享受切實有效的司法保護。人民法院對受理的知識產權案件依法獨立行使審判權，不受任何行政機關、社會團體和個人的干涉。加大了專利權的保護力度。

㈦ 作為一家企業應該如何獲得專利權

高航網知識產權小編為您解答：專利權，是國家授予發明人對其發明設計成果在版一定年限及一定區域內享權有的獨占權。發明人並不能自動得到專利權，專利局也不能主動授予專利權，必須由有權提出專利申請的人，按照規定提交必要的申請文件，專利局接受申請後，經法定程序審查，對符合條件的才授予專利權。
其次，專利權還可以通過轉讓以及繼承獲得。
專利轉讓是指專利權人作為轉讓方，將其發明創造專利的所有權有償或無償地移轉受讓方，簽立專利轉讓合同後，受讓方即獲得專利權，成為新的專利權人。

㈧ 公司職工在職期間為公司研發的專利技術，這個專利權歸屬於誰

屬公司所有。

《專利法》第六條：

執行本單位的任務或者主要是利用本單位的物質技術條件所完成的發明創造為職務發明創造。職務發明創造申請專利的權利屬於該單位；申請被批准後，該單位為專利權人。

非職務發明創造，申請專利的權利屬於發明人或者設計人；申請被批准後，該發明人或者設計人為專利權人。

利用本單位的物質技術條件所完成的發明創造，單位與發明人或者設計人訂有合同，對申請專利的權利和專利權的歸屬作出約定的，從其約定。

(8)專利權在公司擴展閱讀：

職務發明與非職務發明的區別主要體現在發明創造的權利歸屬上。

對於非職務發明，有且僅有發明創造的發明人或者設計人才能作為專利申請人，專利申請獲批後專利權人即可對其發明創造享有佔有、使用、收益、處分的獨占權以及排除其他任何人，從而支配該專利的禁止權。

在職務發明創造中，雖然自然人是完成發明創造的主體，但是為發明創造申請成為專利的專利申請權卻是歸於單位的，而作為發明者的自然人對於完成的發明創造不享有支配權與排除他人使用的禁止權。

《專利法》第十六條：被授予專利權的單位應當對職務發明創造的發明人或者設計人給予獎勵，發明創造專利實施後，根據其推廣應用的范圍和取得的經濟效益，對發明人或者設計人給予合理的報酬。