㈠ 國考,「基層工作最低年限,兩年」是什麼意思
國考要求的基層工作經歷指的是具有在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷,要有兩年的基層經驗才能報名。
應屆畢業生在校期間的社會實踐經歷,不能視為基層工作經歷。具有基層工作經歷的應屆畢業生,可按應屆畢業生身份報考,如果符合職位規定的基層工作年限,也可以報考要求具有基層工作經歷的職位。
(1)基層最低服務年限擴展閱讀:
基層工作經歷時間的界定
在基層黨政機關與事業單位、國有企業工作的人員,基層工作經歷時間自報到當日算起。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地是基層單位)參加見習或到企事業單位參與項目研究的,看作同具有基層工作經歷,自報到之日算起。
參加「選聘高校畢業生到村任職」和「三支一扶」(支教、支農、支醫和扶貧)、「大學生志願服務西部計劃」、「農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃」等中央和地方基層就業項目人員。
到基層特定公益崗位(社會管理與公共服務)初次就業人員,基層工作經歷時間從工作協議約定起始時間算起。到其他經濟組織和社會組織等單位工作的人員,基層工作經歷時間以勞動合同約定起始時間算起。
㈡ 國家公務員基層職位最低服務年限是多久
根據《關於做好艱苦邊遠地區基層公務員考試錄用工作的意見》(人社部發〔2014〕61號),各地在招考時,要明確艱苦邊遠地區新錄用公務員最低服務年限,其中新錄用的鄉鎮公務員在鄉鎮機關最低服務年限為5年(含試用期)。在此期間,不得轉任交流到上級機關。上級機關一般不得以借用、幫助工作等方式抽調鄉鎮公務員,因工作特殊需要短期借調的,應徵得借調單位同級黨委組織部門同意,並明確借調時間。要加強新錄用公務員的培訓與管理,使他們盡快熟悉基層情況,提高服務基層的能力。
2019年國家公務員考試職位表暫未公布,國家公務員考試網小編翻查2018年國家公務員考試職位表發現,有最低服務年限的職位主要集中在「參照公務員法管理事業單位」、「中央國家行政機關直屬機構(省級及以下)」和「中央國家行政機關」裡面。其中,參公崗位中是最多的,而中央國家行政機關中有最低服務年限的崗位僅有3個,均來自國家鐵路局。「中央黨群機關」中所有崗位均沒有提到最低服務年限。
考生在報考職位前,不僅需要仔細看清崗位所要求的每一項條件,還要看清錄用後的要求,如最低服務年限等。在國考職位表中,考生可查看「備注」一欄,有最低服務年限的崗位會進行標注說明,沒填則是沒有。
㈢ 公務員報考條件里基層最低服務5年是什麼意思
基層五年工作時間要求界定如下:
基層工作年限是指:在各類縣及縣以下黨政機回關(含參照公務答員法管理的單位)或事業單位工作,在軍隊團和相當團以下單位工作,在各類企業、社團組織、農村或城市社區、個體經營或自謀職業的經歷均視為具有基層工作經歷。最低服務5年,也就是要在所在的基層單位最少要呆夠5年,才能離開這個崗位。否則的話,就達不到公務員的報考條件。
㈣ 國家公務員考試基層職位最低服務年限是要求三年還是五年
最低服務年限是五年(含試用期)。
依據:
《新錄用公務員任職定級規定》第版六條新錄用公務員在權機關最低服務年限為五年(含試用期)。
《新錄用公務員任職定級規定》是為了合理確定新錄用公務員職務和級別,規范新錄用公務員任職定級工作,根據公務員法和相關法規,制定本規定。本規定自發布之日起施行。
㈤ 國考基層最低服務年限時間要求是多少
什麼是最低服務年限?
根據《關於做好艱苦邊遠地區基層公務員考試錄用工作的意見》(人社部發〔2014〕61號),各地在招考時,要明確艱苦邊遠地區新錄用公務員最低服務年限,其中新錄用的鄉鎮公務員在鄉鎮機關最低服務年限為5年(含試用期)。在此期間,不得轉任交流到上級機關。上級機關一般不得以借用、幫助工作等方式抽調鄉鎮公務員,因工作特殊需要短期借調的,應徵得借調單位同級黨委組織部門同意,並明確借調時間。要加強新錄用公務員的培訓與管理,使他們盡快熟悉基層情況,提高服務基層的能力。
國考哪些職位有最低服務年限?
2019年國家公務員考試職位表暫未公布,國家公務員考試網小編翻查2018年國家公務員考試職位表發現,有最低服務年限的職位主要集中在「參照公務員法管理事業單位」、「中央國家行政機關直屬機構(省級及以下)」和「中央國家行政機關」裡面。其中,參公崗位中是最多的,而中央國家行政機關中有最低服務年限的崗位僅有3個,均來自國家鐵路局。「中央黨群機關」中所有崗位均沒有提到最低服務年限。
如何查看所選職位有沒有「最低服務年限」?
考生在報考職位前,不僅需要仔細看清崗位所要求的每一項條件,還要看清錄用後的要求,如最低服務年限等。在國考職位表中,考生可查看「備注」一欄,有最低服務年限的崗位會進行標注說明,沒填則是沒有。
㈥ 什麼是基層工作最低年限
是指應聘的人來員至少要在這個崗位上自工作的年限。比如要求基層工作最低年限為x年,就是指最少要在這個崗位上工作x年。x年後可以繼續在這個崗位上工作,也可以應聘其它地方的工作。
招考職位明確要求有基層工作經歷的,報考人員必須具備相應的基層工作經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷,可視為基層工作經歷。
在軍隊團和相當於團以下單位工作的經歷,退役士兵在軍隊服現役的經歷,可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員,曾在市(地)直屬機關工作的經歷,也可視為基層工作經歷。
(6)基層最低服務年限擴展閱讀
具有基層工作經歷的應屆畢業生,可以應屆畢業生身份報考。如果符合職位規定的基層工作年限,也可以報考要求具有基層工作經歷的職位。
比如國家稅務局系統基層職位的需要,2011年度公務員招錄中,職位資格條件要求為2011年應屆高校畢業生的,除上述第一條等特殊情況外,畢業證書落款日期應在2011年1月1日至招考單位通知報到之日(預計為2011年8月31日左右)之間。
㈦ 公務員基層工作最低年限什麼意思
什麼是「基層工作經歷」?
招考職位明確要求有基層工作經歷的,報考版人員必須權具備相應的基層和生產一線工作經歷。基層和生產一線工作經歷,是指具有在縣級以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。曾在軍隊團和相當團以下單位工作過,可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員,在地(市)直屬機關工作過,也可視為基層工作經歷。
應屆畢業生在校期間的社會實踐經歷,不能視為基層工作經歷。
上述解釋僅適用於此次中央機關及其直屬機構的招考工作。
所以,可以理解成就是指工作年限。
㈧ 國考職位表中的「基層服務最低年限」是什麼意思
1、什麼是「基層工作經歷」?
招考職位明確要求有基層工作經歷的,報考人員必須具備相應的基層工作經歷。基層工作經歷,是指具有在國有企事業單位、村(社區)組織、縣級及以下黨政機關及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷。在軍隊團和相當於團以下單位工作的經歷,退役士兵在軍隊服現役的經歷,可視為基層工作經歷。
服務期滿且考核合格的服務基層項目生人員,其基層服務經歷可視為基層工作經歷。
2、基層工作經歷起始時間如何界定?
(1)在事業單位、國有企業、基層黨政機關工作的人員,基層工作經歷時間自報到之日算起。
(2)參加「選聘高校畢業生到村任職」、「三支一扶」(支教、支農、支醫和扶貧)、「大學生志願服務西部計劃」、「農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃」等中央和地方基層就業項目人員,基層工作經歷時間自報到之日算起。
(3)到基層特定公益崗位(社會管理和公共服務)初次就業的人員,基層工作經歷時間從工作協議約定的起始時間算起。
(4)離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的,視同具有基層工作經歷,自報到之日算起。
(5)到其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員,基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。
(6)自主創業並辦理工商注冊手續的人員,其基層工作經歷時間自營業執照頒發之日算起。
(7)以靈活就業形式初次就業人員,其基層工作經歷時間從登記靈活就業並經審批確認的起始時間算起。
(8)基層工作經歷的時間可以累加計算。
基層工作經歷的時間按月計算,截止到2018年3月9日工作滿24個月(起止月均可按1個整月計算)即可算作工作經歷滿2年。
3. 在校期間的社會實踐經歷,能否視為工作經歷或基層工作經歷?
在校期間的社會實踐經歷,不能視為工作經歷或基層工作經歷。
4. 工作之後取得全日制學歷的,全日制學習時間是否計入工作經歷或基層工作經歷時間?
工作之後取得全日制學歷的,全日制學習時間不計入工作經歷或基層工作經歷時間。
㈨ 基層職位最低服務年限
你好,2018國家公務員考試基層職位最低服務年限:
中央機關及其省級直屬機構除部分特殊職位和專業性較強的職位外,主要招錄具有2年以上基層工作經歷的人員,中央機關直屬市(地)級機構職位、縣(區)級及以下職位(含參照公務員法管理的事業單位)15%左右的計劃用於招錄服務期滿、考核合格的大學生村官、「三支一扶」計劃、「農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃」、「大學生志願服務西部計劃」等服務基層項目人員。地處艱苦邊遠地區的中央機關直屬機構縣(區)級以下職位(含參照公務員法管理的事業單位)根據《關於做好艱苦邊遠地區基層公務員考試錄用工作的意見》(人社部發〔2014〕61號)採取措施適當降低進入門檻。
很高興為您解答