A. 在進行正常的離職後,醫保什麼時候停保
理論上社保停止繳交,沒有明確期限,反正繳費期限可以連續累計,只要連續繳納15年社保,達到法定退休年齡就可以領取養老金。但是,社會保障包括了醫療保險在內,而醫療保險的停繳時間不得超過3個月,停保期不能享受醫療保險待遇,而醫療保險斷繳3個月的後續交,也必須繳足6個月才能恢復醫療保險待遇。如果你停止繳納3個月的社保並不重要,但如果你在停止繳納社保的3個月里生病住院,你就不能享受醫療保險待遇,所有的費用都無法報銷,你只能自己支付,所以不劃算。所以如果大家辭職後,很長一段時間沒有找到工作,交了或者自己找單位接手,必須想辦法在三個月內交社保。用人單位解除或者解除勞動合同時,應當在十五日內出具解除或者解除勞動合同的證明,並為勞動者辦理相應的轉移文件和社會保險關系手續。
在集中參與支付期間參加城鄉居民合作醫療保險的對象,上年度12月底前參加城鄉居民合作醫療的,從下年度1月1日起享受醫療保險待遇;今年2月底前參保繳費,享受醫療保險待遇從繳費的下個月的第一天起;3月1日以後繳納的,城鄉居民參加合作醫療保險有90天的等待期(出生後90天內首次參加的新生兒除外)。大學生繳費一般是在開學之日前60天內支出,開學之日享受醫療保險待遇。因此,建議注冊者不要切斷醫療保險,最好盡早購買,以免在等待期間生病不值得損失。
B. 離職後個人醫保卡的錢,有效期么是多久
醫保卡內錢是這樣的,你去年7月離職,以後沒有交醫保費,醫保卡由你沒有交費而凍結,卡里有錢也不能用,但不會過期或失效,只要你現在補交清醫保欠費,立即開通醫保,卡內錢即可以用,或在原卡續交醫保費,過一個時期醫保恢復使用,同樣能用醫保卡以前的錢
C. 離職後,醫療保險一直沒交,以前的就作廢了嗎
醫保斷交3個月就清零了,以前交的確實是作廢了,只是醫保個人賬戶的錢可以用。
D. 正常離職後醫保什麼時候停保
該上班上班,拖著也不能解決問題呀,正常離職後,醫保是不能停保的,如果停保了,只要中斷一個月就不能正常使用了,補交後要三個月以後才能啟動。
E. 離職後,社保有效期是多久,會不
離職後,勞動者的五險一金和檔案的處理通常如下,具體全國各地的實際情況有區別,應該以當地為准,當事人應該去當地咨詢一下:
1、養老保險轉移手續
《關於城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》規定養老保險採用 「雙轉移」模式,轉移手續如下:
一是攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關系證明、居民戶口簿等相關證明材料,到目前所在地的社保經辦機構列印《基本養老保險參保繳費憑證》;
二是帶齊這些手續,填寫《轉移接續申請表》,向轉移地的社保機構提出轉入申請。此後,就不需要再操心其他事宜,新舊參保地兩地社會部門將處理轉移事項。只要審核通過,參保者將在45個工作日後接收到社保部門完成轉移的通知。
2、醫保賬戶可隨人劃轉。
根據人力資源和社會保障部出台的《流動就業人員基本醫療保障關系轉移接續暫行辦法》,從2010年7月1日開始,流動人員跨省就業時可以轉移自己的醫保關系,個人賬戶可以跟隨轉移劃轉。
而根據《暫行辦法》的規定,當勞動者離職之後到新城市就業,即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險。新就業地社保經辦機構將通知原就業地社保經辦機構辦理轉移手續,勞動者不再享受原就業地城鎮基本醫療保險待遇,原就業地在中止參保手續的同時出具參保憑證備查。同時,個人賬戶余額通過保險經辦機構轉移。這意味著,只要你在新就業地參保醫療保險時提供足夠真實的參保信息,那麼所有醫療保險關系轉移的事情你都不用再費心了。
3、工傷及生育保險
這兩種保險屬於「當期交納當期享受」的險種,並不存在轉移的問題。
4、失業保險轉移
《失業保險條例》規定,城鎮企業事業單位成建制跨統籌地區轉移,失業人員跨統籌地區流動的,失業保險關系隨之轉遷。如需辦理手續,在職職工在本省內或向外省遷移,應到受理其原單位失業保險業務的經辦機構辦理失業保險關系轉移手續。由經辦機構出具職工參保及繳費情況證明,職工憑此證明到遷入地失業保險經辦機構接續失業保險關系,不需轉移資金。
失業人員領取失業保險金期間在本省內跨統籌地區轉移的,由遷出地經辦機構出具證明,失業人員憑證明和《職工失業保險手冊》到遷入地經辦機構接續失業保險關系,並按遷入地標准領取失業保險金,不需劃轉資金。失業人員跨省遷移的,由遷出地經辦機構出具證明,並劃轉所需資金,失業人員憑證明和資金劃轉手續到遷入地經辦機構接續失業保險關系。
4、公積金異地購房只能一次性提取
按規定,個人到外地工作,如果他在外地的工作單位已為其建立了住房公積金賬戶,那麼他就可以將在原來住地的住房公積金賬戶內的全部金額,轉移到外地的住房公積金賬戶內。辦理時,該員工需要提供調入單位接收證明、在調入地建立住房公積金的證明、轉入銀行賬號、開戶行名稱、職工本人身份證復印件等相關材料給在原居住地的原單位,通過原單位的住房公積金經辦人到開戶管理部申請辦理。
而員工個人檔案根據勞動合同法第五十條規定,用人單位要在十五天內辦理社保和檔案轉移。而如果當事人一時沒有新單位,可以暫時掛靠原單位。
因地區差異,各個省市會有所不同,具體請咨詢當地社保局和公積金管理中心,以官方回答為准。
F. 請問辭職後社保和醫保要什麼時候才能停保
每個地方的社保和醫保體系不一樣。
時間也有所不一樣。
針對北京而言:當月辭職時,你的社保就會在當月停止。
但是醫保要在下一個月停止,也就是你辭職後的第二個月。
你可以自己補交,或到了下一家新公司讓他們給你續交,就可以了。
社保補繳
以個人名義參保的,如果漏繳不能夠進行補繳,只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳,並且補繳五險。如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老。
繳納一段時間後,中斷想補繳地可以找代理公司給補繳
繳費單位(不含個體、自由職業者)漏繳職工養老保險費的,應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳:
1、職工檔案和養老保險手冊;
2、《補繳基本養老保險費申請表》;
3、勞動合同、工資發放明細表等;
4、其他相關材料。
為彌補因企業遲繳職工養老保險費,造成職工個人賬戶金額損失,補繳養老保險費按照濟勞險字【1999】7號文件執行。計算方法如下:
補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*(應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資)*繳費比例*補繳系數
其中:繳費比例按照現行企業繳費比例執行,即28%,企業20%,個人8%。補繳系數起點為1.1,補繳年度每提前一年系數增加0.1,逐年計算。
G. 辭職後多久就不能用醫保了
還可以用。
辭職後,公司只交到你工作的那個月,社保停交3個月就前面的作廢。
不過可以自己交,就是要交總結和公司的兩份
H. 醫保卡在離職後多久不能用
醫保卡在離職後能用,沒有時間限制。
只要醫保卡里有錢,可以用於門診和葯房買葯,不受時間限制;社保中斷,從中斷繳費的次月起,參保人員停止享受醫療保險待遇。在3個月內補齊欠費的,欠費期間的醫療保險待遇按規定支付。
超過3個月補齊欠費的,欠費期間的醫療費用不予支付,原醫療保險實際繳費年限繼續計算,醫療費用從再次繳費之月的第13個月起按規定支付,中斷繳費超過3個月不補繳欠費的,原醫療保險實際繳費年限不再計算。
社會醫療保險卡,簡稱醫療保險卡或醫保卡,是醫療保險個人帳戶專用卡,以個人身份證為識別碼,儲存記載著個人身份證號碼、姓名、性別以及帳戶金的撥付、消費情況等詳細資料信息。
醫保卡由當地指定代理銀行承辦,是銀行多功能借計卡的一種。參保單位繳費後,地方醫療保險事業部門在月底將個人帳戶金部分委託銀行撥付到參保職工個人醫保卡上。
I. 離職了醫保還能用多久
醫保可以自己繼續交,個人繳費部分可以一直用的,大病醫保是不能斷繳的。