1. 轉業軍人的社保年限
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1、根據規定:兵齡是可以算社保年限的。
2、法律依據:《關於貫徹基本養老保險法律規定若干問題的通知》遼人社[2012]277號
九、原為農村復員軍人,後符合條件參加城鎮企業職工基本養老保險,實際繳費年限累計滿15年以上,在達到法定退休年齡、符合按月領取基本養老金條件時,其軍齡可與實際繳費年限合並計算。
2. 每一年都是什麼時候軍官轉業
符合轉業條件可以轉業。《中華人民共和國現役軍官法》作了明確規定。第四十五條軍官未達到平時服現役的最低年限的,不得退出現役。但是有下列情形之一的,應當提前退出現役:(一)傷病殘不能堅持正常工作的;(二)經考核不稱職又不宜作其他安排的;(三)犯有嚴重錯誤不適合繼續服現役的;(四)調離軍隊,到非軍事部門工作的;(五)因軍隊體制編制調整精簡需要退出現役的。軍官未達到平時服現役的最低年限,要求提前退出現役未獲批准,經教育仍堅持退出現役的,給予降職(級)處分或者取消其軍官身份後,可以作出退出現役處理。第四十六條軍官達到平時服現役的最高年齡的,應當退出現役。軍官平時服現役的最高年齡分別為:(一)擔任正團職職務的,五十歲;(二)擔任師級職務的,五十五歲;(三)擔任軍級職務的,副職五十八歲,正職六十歲;(四)擔任其他職務的,服現役的最高年齡與任職的最高年齡相同。第四十七條軍官未達到平時服現役的最高年齡,有下列情形之一的,應當退出現役:(一)任職滿最高年限後需要退出現役的;(二)傷病殘不能堅持正常工作的;(三)受軍隊編制員額限制,不能調整使用的;(四)調離軍隊,到非軍事部門工作的;(五)有其他原因需要退出現役的。
3. 當兵幾年可以轉業
士官服現役滿12年的才可以轉業
下士、中士各三年,上士、四級軍士長各四年,三級軍士長五年,二級軍士長六年,一級軍士長則一直服役到退休。
根據《退役士兵安置條例》第二十九條退役士兵符合下列條件之一的,由人民政府安排工作:
(一)士官服現役滿12年的;
(二)服現役期間平時榮獲二等功以上獎勵或者戰時榮獲三等功以上獎勵的;
(三)因戰致殘被評定為5級至8級殘疾等級的;
(四)是烈士子女的。
按照目前的政策規定,軍隊幹部轉業到地方後,都要參加相應的軍轉幹部培訓,根據各省(市)縣的需要,將會安排行政編、參照公務員標准編或事業編。
符合前款規定條件的退役士兵在艱苦地區和特殊崗位服現役的,優先安排工作,因精神障礙基本喪失工作能力的,予以妥善安置。
符合安排工作條件的退役士兵,退役時自願選擇自主就業的,依照本條例第三章第一節的規定辦理。
(3)部隊轉業年限擴展閱讀
軍人退役按排方式:
1、軍齡不滿10年的不再安置,採取買斷的方式:每年4.7萬+住房補貼+服役津貼+6個月工資。
2、軍齡滿10年干齡滿6年但軍齡不滿16年的,採取應金制,前10年每年3.2萬,10年後按每年5.4萬計,並給予解決住房問題,推薦關注微信查找「老兵微刊」轉業後每月發工資的百分比(根據服役年限和立功情況)、醫遼保險金自己交;也可選擇計劃安置。
3、軍齡滿16年的採取自主擇業(退役金較以前有所增加,每月發全工資的百分比,並解決住房和醫療問題),也可選擇計劃安置(參加公務員考試,立功的加分,考試分低者自主擇業)。
4、軍齡滿25年的也可選擇退休安置。
5、地方大學入伍在校期間算軍齡。
6、2010年開始實施。
4. 哪些軍官必須轉業有何年齡和級別限制
第一,達到服役年限的。
這是軍人轉業的硬性規定,也是軍人轉業的最重要限制條件,達到服役年限的,必須轉業到地方工作,軍隊的服役年限,不是千篇一律的,而是針對不同的職務級別有不同的規定,簡單來說,職務越高,轉業的時間越晚,職務越高,甚至可以干到退休。具體是怎麼規定的呢?我們來看看,軍官服役年限對照,排級30歲、連級35歲、營級40歲、團級45歲、師級50歲、軍級55歲,大軍區副職63歲,大軍區正職65歲。作戰部隊的少數師、軍職軍官因工作需要可以適當延長,但師、正軍職最多不得超過5歲,副軍職最多不得超過3歲;在艦艇上服役的營、團級軍官,任職的最高年齡分別為45歲和50歲;總部機關,大軍區機關,省軍區系統、後勤基地和院校、科研單位的師職軍官任職的最高年齡為55歲,副軍職軍官任職最高年齡為58歲,正軍職軍官最高任職年齡為60歲。
第二,軍隊改革需要的。
近年來,軍隊的改革步伐一直沒有停止,而且是越邁越大。在改革的過程中,很多軍隊的體制、編制需要進行調整;或者為適應國家經濟社會發展,需要成建制轉變軍隊性質;或者國家實行裁軍等改革的,那就有大量的軍人需要進行轉業。如去年今年正在進行的各級消防隊的體制改革,消防部隊由軍隊轉為地方單位,涉及的人員就必須轉業。還有中央和國家機關及其管理的在京企業事業單位計劃外選調軍隊幹部,經大軍區級單位政治機關審核並報解放軍總政治部批准,也是可以轉業的。
第三,單位編制滿員的。
部隊和地方一樣,編制和員額同樣是受限制的,不管是軍官,還是士官,都是有嚴格規定的,比地方的編制管理嚴格很多。比如說一個團的軍官編制就這么多,超出的必須轉業。這一條規定在現實中是經常遇到的,雖然沒有達到服役最高年限,但由於相關人員的晉升後超過編制員額,而有關人員又無法調整到其他部隊的,就得讓一部分人轉業。
5. 大多數軍官到什麼級別,干多少年轉業
《中華人民共和國現役軍官法》明確規定:
第十四條 作戰部隊的軍官平時任職的版最高年齡權分別為:
(一)擔任排級職務的,三十歲;
(二)擔任連級職務的,三十五歲;
(三)擔任營級職務的,四十歲;
(四)擔任團級職務的,四十五歲;
(五)擔任師級職務的,五十歲;
(六)擔任軍級職務的,五十五歲;
(七)擔任大軍區級職務的,副職六十三歲,正職六十五歲。
基層絕大多數軍官都是卡在營級,一般來說,40歲之前提不了正營,就早點走吧。
6. 現役軍干轉業年限
不明白你要問什麼,如果你說的是軍校畢業最快多久能轉業還好理解些。我見過最快的是幹了1年排長就轉業的。還有就是幹了2年剛提正連就轉業了。絕對不是瞎說。到了部隊規定多了,正職必須干滿3年,副職必須干滿2年,轉業年齡限制、學歷限制、軍齡限制、學習專業限制等等多了去了,如果全都按照規定辦,那基本上35歲之前,本科生別想轉業,但事實絕對不是這個樣子,樓主有意的話可以在「網路hi」里問我
7. 每年的幹部轉業時間
根據這些年的做法,軍隊幹部轉業對象的研究上報工作大約在每年的春節前,春節後組織工作交接,接著進行幹部檔案的整理和上報,上級最終批復時間大約在4到6月份,正式離開部隊大約在9-12月不等。
8. 現在軍官到底是干齡多少年可以轉業
《中華人民共和國現役軍官法》明確規定:
第十四條 作戰部隊的軍官平時任職的最專高年齡分別為:
(一)屬擔任排級職務的,三十歲;
(二)擔任連級職務的,三十五歲;
(三)擔任營級職務的,四十歲;
(四)擔任團級職務的,四十五歲;
(五)擔任師級職務的,五十歲;
(六)擔任軍級職務的,五十五歲;
(七)擔任大軍區級職務的,副職六十三歲,正職六十五歲。
(8)部隊轉業年限擴展閱讀:
《中華人民共和國現役軍官法》第八條 軍官必須具備下列基本條件:
(一)忠於祖國,忠於中國共產黨,有堅定的革命理想、信念,全心全意為人民服務,自覺獻身國防事業;
(二)遵守憲法和法律、法規,執行國家的方針、政策和軍隊的規章、制度,服從命令,聽從指揮;
(三)具有勝任本職工作所必需的理論、政策水平,現代軍事、科學文化、專業知識,組織、指揮能力,經過院校培訓並取得相應學歷,身體健康;
(四)愛護士兵,以身作則,公道正派,廉潔奉公,艱苦奮斗,不怕犧牲。
9. 每年軍官一般都是在什麼時間轉業
軍隊轉業幹部的時間是在10月份開始調查摸底,,1月份根據部隊的幹部擬任免情況上報師(或軍)級政治機關的幹部部門(僅報擬轉業的數字)。
在上級審批後再正式確定具體轉業對象,根據上級下達的轉業指標數把轉業名單上報(一般在11月份),12月份師(或軍)級政治機關最終確定轉業人選,並向部隊團級政治機關下達轉業通知,1月份正式離隊交接工作,等待轉業通知,拿到通知完成手續後便可離開部隊。
(9)部隊轉業年限擴展閱讀:
注意事項:
軍齡滿10年干齡滿6年但軍齡不滿16年的,採取應金制,前10年每年3.2萬,10年後按每年5.4萬計,並給予解決住房問題,轉業後每月發工資的百分比(根據服役年限和立功情況)、醫療保險金自行交,也可選擇計劃安置。
軍齡滿16年的採取自主擇業(退役金較以前有所增加,每月發全工資的百分比,並解決住房和醫療問題),也可選擇計劃安置(參加公務員考試,立功的加分,考試分低者自主擇業)。
10. 軍官多少歲必須轉業
看各個單位軍官總人數和當年給的轉業名額多少,單位小轉業名額多的話,可能會從同級年齡較大,同年齡職務偏低,學歷偏低,工作成績比較差,等來卡,誰先被卡裡面,誰先轉業