兵齡視同繳費年限按周年計算嗎

『壹』 兵齡是否可以算社保年限

服役年限作為視同繳費年限，可以跟繳費年限合並計算。

1、軍人退出現役後參加新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，按照國家有關規定辦理轉移接續手續。

2、軍人退出現役到公務員崗位或者參照公務員法管理的工作人員崗位的，以及現役軍官、文職幹部退出現役自主擇業的，其養老保險辦法按照國家有關規定執行。

3、軍人退出現役採取退休方式安置的，其養老辦法按照國務院和中央軍事委員會的有關規定執行。

4、根據《中華人民共和國軍人保險法》第十六條規定：軍人退出現役後參加職工基本養老保險的，由軍隊後勤機關財務部門將軍人退役養老保險關系和相應資金轉入地方社會保險經辦機構，地方社會保險經辦機構辦理相應的轉移接續手續。

軍人服現役年限與入伍前和退出現役後參加職工基本養老保險的繳費年限合並計算。

(1)兵齡視同繳費年限按周年計算嗎擴展閱讀

一、當兵兵齡在企業的工齡

當兵服役軍齡算工齡，《退伍義務兵安置條例》第十五條規定如下：

1、義務兵從兵役機關批准入伍之日起至部隊批准退出現役止，為服現役的軍齡，滿十個月的，按周年計算。

2、退伍後新分配參加工作的，其軍齡和待分配的時間應計算為連續工齡。

3、入伍前原是國家機關、企業、事業單位的職工，其入伍前的工齡和軍齡連同待分配的時間一並計算為連續工齡，享受與所在單位職工同等待遇。

二、工齡的分類

工齡可分為一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時，應包括本企業工齡。

本企業工齡(連續工齡是指職工在一個工作單位連續工作的時間。以前，連續工齡又稱為「本企業工齡」。1987年以後它的范圍不限於在一個單位工作的時間，而是包括職工在各個單位按規定應計入的全部工作時間。

一般工齡包括連續工齡，能計算為連續工齡的，同時就能計算為一般工齡;但一般工齡不一定就是連續工齡。

連續工齡和本企業工齡在含義上有一些差別，即連續工齡不僅包括本企業連續工作的時間，而且包括前後兩個工作單位可以合並計算的工作時間。若沒有可以合並的情況，連續工齡就是本企業工齡。

國務院1978年6月關於《安置老弱病殘幹部的暫行辦法》規定將「本企業工齡」改叫為「連續工齡」。機關、事業單位為有別於企業用的"工作年限"，實際上連續工齡和工作年限的含義和作用是相同的。

『貳』 兵齡46個月算幾年視同交費年限

46個月，折算為視同繳費年限是3.833年。退休時計算繳費年限精確到月，保留小數點後三位。

『叄』 軍齡視同繳費年限是從哪年開始的

1、軍齡視同繳費年限是指其實際繳費年限之前的軍齡，按國家規專定視同已經繳納社屬保。
2、繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限。視同繳費年限是指職工全部工作年限中，其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。 固定職工在實行企業和職工個人共同繳納基本養老保險費制度之前，按國家規定計算為連續工齡的時間，都可以作為「視同繳費年限」，並且可以與實際「繳費年限」合並計發養老保險金。另外，機關事業單位正式職工調入企業後，應參加企業職工基本養老保險，其原有的工作年限視同繳費年限；復員退伍軍人、城鎮下鄉知識青年被招為合同制工人，且參加了基本養老保險的，其軍齡及下鄉期間按國家規定計算為連續工齡的年限，可視同繳費年限。
根據國務院《關於深化企業職工養老保險制度改革的通知》的規定，實行個人繳費制度前，職工的連續工齡可視同繳費年限。視同繳費年限可以與實際繳費年限合並計算發放基本養老保險金。

『肆』 軍齡視同繳費年限什麼意思

軍齡視同繳費年限指職工全部工作年限中，其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。

根據《退役士兵安置條例》：

第四十七條退役士兵到各類用人單位工作的，應當隨所在單位參加職工基本醫療保險；以靈活方式就業或者暫未實現就業的。

可以參加職工基本醫療保險、城鎮居民基本醫療保險或者新型農村合作醫療。退役士兵參加基本醫療保險的，其軍人退役醫療保險金。

按照國家有關規定轉入退役士兵安置地的社會保險經辦機構。實行工齡視同參加基本醫療保險繳費年限規定的地區，退役士兵的服現役年限視同參保繳費年限。

第四十八條退役士兵就業應當隨所在單位參加失業保險，其服現役年限視同失業保險繳費年限，並與實際繳費年限合並計算。

參加失業保險的退役士兵失業，並符合《失業保險條例》規定條件的，按照規定享受失業保險待遇和相應的促進再就業服務。

(4)兵齡視同繳費年限按周年計算嗎擴展閱讀：

《退役士兵安置條例》

第一條為了規范退役士兵安置工作，保障退役士兵的合法權益，根據《中華人民共和國兵役法》，制定本條例。

第二條本條例所稱退役士兵，是指依照《中國人民解放軍現役士兵服役條例》的規定退出現役的義務兵和士官。

第三條國家建立以扶持就業為主，自主就業、安排工作、退休、供養等多種方式相結合的退役士兵安置制度，妥善安置退役士兵。

退役士兵安置所需經費，由中央和地方各級人民政府共同負擔。

第四條全社會應當尊重、優待退役士兵，支持退役士兵安置工作。

國家機關、社會團體、企業事業單位，都有接收安置退役士兵的義務，在招收錄用工作人員或者聘用職工時，同等條件下應當優先招收錄用退役士兵。退役士兵報考公務員、應聘事業單位職位的，在軍隊服現役經歷視為基層工作經歷。接收安置退役士兵的單位，按照國家規定享受優惠政策。

第五條國務院退役士兵安置工作主管部門負責全國的退役士兵安置工作。

縣級以上地方人民政府退役士兵安置工作主管部門負責本行政區域的退役士兵安置工作。

『伍』 兵齡在任何時間都視同繳費年限嗎

所謂視同繳費年限，就是按照規定，沒有繳費的時間，也認定繳費，比照繳內費處理，容比如軍齡，上山下鄉，以及原來國家固定工，在實行養老保險繳費制度之前參加工作的時間，都屬於視同繳費年限，實際繳費年限，是實際繳納養老保險費的年限，視同繳費年限和實際繳費年限合並計算為繳費年限，你當兵十五年，只是有了視同繳費年限，但是沒有實際繳費年限，是不能辦理退休的，必須要實際繳費滿5年以上，才可以辦理退休，如果你是企業職工，必須繳費到退休年齡才可以退休，因為城鎮職工繳納社會保險，是國家強制性的繳費，凡是在職的職工，必須繳費，再有，2012年7月1日開始實行軍人保險法，今後的部隊軍人，也沒有視同繳費年限了，退出現役後，要把養老保險轉移到地方社保，才可以計算繳費年限，

『陸』 退伍軍人買社保兵齡視同繳費年限,對嗎

退伍軍人買社保兵齡視同繳費年限。

根據《勞動和社會保障部、民政部、財專政部關於進屬一步落實部分軍隊退役人員勞動保障政策的通知》規定：部分軍隊退役人員和軍隊復員幹部尚未參保繳費的，可持有效證明到當地社會保險經辦機構辦理登記軍齡手續，原有軍齡可視同繳費年限，達到法定退休年齡和繳費年限（含視同繳費年限的軍齡）滿15年的，可按月享受基本養老保險待遇。對已辦理登記軍齡手續後按規定繳費的，其實際繳費年限與原有軍齡合並計算為繳費年限。

拓展資料：

《中華人民共和國軍人保險法》第十六條軍人退出現役後參加職工基本養老保險的，由軍隊後勤（聯勤）機關財務部門將軍人退役養老保險關系和相應資金轉入地方社會保險經辦機構，地方社會保險經辦機構辦理相應的轉移接續手續。軍人服現役年限與入伍前和退出現役後參加職工基本養老保險的繳費年限合並計算。

《中華人民共和國軍人保險法》第四十九條軍人退出現役後參加失業保險的，其服現役年限視同失業保險繳費年限，與入伍前和退出現役後參加失業保險的繳費年限合並計算。

『柒』 請教社保局：軍齡視同繳費年限計算個人賬戶養老金有何政策

根據社保相關規定，對於存在國家規定連續工齡的參保人，市社保機構需在其回退休時審核其人事檔案，答確認養老保險視同繳費年限，因此軍齡視同繳費年限。

辦理該項業務參保人需同時符合以下條件：

1.1998年1月1日以前曾經在國有或縣以上集體所有制單位工作過，具有國家規定的連續工齡（含軍齡）；

2.參保人達到法定退休年齡時（以身份證登記為准），養老保險累計繳費年限達15年；將於2018年1月至6月辦理退休手續人員（即1958年1月至6月出生的男幹部/工人；

3.1963年1月至6月出生的女幹部；1968年1至6月出生的女工人）。

同時符合上述三個條件的參保人，可將人事檔案等相關材料提交至市社會保險基金管理局審核。

(7)兵齡視同繳費年限按周年計算嗎擴展閱讀：

參保人需攜帶《深圳市參保人員養老保險視同繳費年限核准申請表》（可在市社保局官網自行下載列印）一式一份；申請人身份證、戶口本（驗原件、收復印件）；如屬代辦應提供代辦人身份證（驗原件、收復印件）、人事檔案原件；工作經歷中有跨統籌區調動的，或屬復員、退伍、轉業軍人及部隊在編職工，還應提供有效證明材料。

參考資料：深圳7月起試點養老保險視同繳費年限提前核准--人民網

『捌』 視同繳費年限是按整年算嗎還是按月算

按月計算
對於社保而言，繳費和視同繳費年限都是精確到月份，並不是按年計算的。

『玖』 退伍軍人退休時兵齡該如何計算

從當兵的那天到退伍那天計算，兵齡算工齡。只要工作由當地民政局統一安排，只要有士兵專檔案，就屬不需要任何證據。

其他找工作的方法可能不包括士兵的年齡。軍齡為繳費年限。

根據國務院、中央軍委頒布的《退役士兵安置條例》第四十四條：

退役士兵的服現役年限，按照其所在單位的服現役年限累計計算，享受國家和所在單位規定的相應工齡待遇。

根據中共中央、國務院、中央軍委《軍隊轉業幹部安置暫行辦法》第五十一條的規定：

轉業幹部的軍齡，作為社會保險的繳費年限。其服現役期間的醫療保險費和其他社會保險費，應當移交安置區社會保險經辦機構。

(9)兵齡視同繳費年限按周年計算嗎擴展閱讀：

只有陝西省已經提前五年發布了涉及戰爭和核武器的殘廢軍人和士兵的退役文件，而其他省市則遵循社會保障局規定的三項標准：

1、使用年限不少於15年（包括1992年以前的使用年限和參軍下鄉前的使用年限）；

2、通過對社保局勞動鑒定中心的鑒定，我們得出結論：勞動能力完全喪失（以少數發達省市為主）；

3、男性年齡不低於50歲，女性年齡不低於45歲。

『拾』 軍齡視同繳費年限，軍齡怎麼算是按實際軍齡還是按不足一年按一年算謝謝回答。

按年計算、不足一年按實際月數折算（一個月為0.08年）。