A. 論文在保密期可以當成文獻來引用嗎
可以,但論文也是涉密的。
B. 論文密級是指什麼
密級確定為「內部」的學位論文,通常是指有待於公開發表的論文或准備據之申請專利或進行技術轉讓的科研項目的論文。
密級確定為國家「秘密」、「機密」和「絕密」的論文須有學校保密委員會辦公室的批件。
保密年限:「內部」保密年限為三年,「秘密」保密年限為十年,「機密」保密年限為二十年,「絕密」保密年限為三十年。
研究生學位論文的密級應慎重確定。密級確定為「內部」的,需出具由研究生和導師共同簽名的證明,並加蓋學院公章。密級確定為國家「秘密」、「機密」和「絕密」的論文,須出具學校保密委員會的批件(原件),並交一份復印件。
(2)論文保密年限擴展閱讀
學術論文具有四大特點:
一、學術性
學術論文的學術性,要求作者在立論上不得帶有個人好惡的偏見,不得主觀臆造,必須切實地從客觀實際出發,從中引出符合實際的結論。在論據上,應盡可能多地佔有資料,以最充分的、確鑿有力的論據作為立論的依據。在論證時,必須經過周密的思考,進行嚴謹的論證。
二、科學性
學術論文在形式上是屬於議論文的,但它與一般議論文不同,它必須是有自己的理論系統的,不能只是材料的羅列,應對大量的事實、材料進行分析、研究,使感性認識上升到理性認識。一般來說,學術論文具有論證色彩,或具有論辯色彩。論文的內容必須符合歷史唯物主義和唯物辯證法,符合「實事求是」、「有的放矢」、「既分析又綜合」 的科學研究方法。
三、創造性
科學研究是對新知識的探求。創造性是科學研究的生命。學術論文的創造性在於作者要有自己獨到的見解,能提出新的觀點、新的理論。這是因為科學的本性就是「革命的和非正統的」,「科學方法主要是發現新現象、制定新理論的一種手段,舊的科學理論就必然會不斷地為新理論推翻。」(斯蒂芬·梅森)因此,沒有創造性,學術論文就沒有科學價值。
四、理論性
指的是要用通俗易懂的語言表述科學道理,不僅要做到文從字順,而且要准確、鮮明、和諧、力求生動。
C. 碩士畢業論文簽訂保密三年保密協議何時解密
這個協議是無效的,不要理他就是。因為:這個協議是違法的,違法的協議無效。並且保密協議從簽訂公司就沒有履行,所以你也不需要履行。這個純粹是嚇唬人的。
《勞動合同法》第二十三條規定:用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。對負有保密義務的勞動者,用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款,並約定在解除或者終止勞動合同後,在競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償。勞動者違反競業限制約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。
D. 同意在保密時間結束後將論文共享給calis 要共享嗎
保密時間結束不代表可以公開
E. 本科生論文一般保留檔案幾年
為五年。
以廣東財經大學為例,以開放式課程(項目)學分替換獲得畢業論文成績的,將《廣東財經大學開放式課程(項目)學分申請表》和學分申請材料原件歸入畢業論文(設計)專用袋,隨班級建制歸檔。
總評成績為「優秀」的畢業論文(設計),原件(論文和「三表」合訂本)由學院直接交學校檔案室歸檔,復印件(論文和「三表」合訂本)隨班級建制歸檔。畢業論文存檔期為五年,即學生離校五年後畢業論文由教務處統一處理,不再保留。
(5)論文保密年限擴展閱讀:
本科畢業論文(設計)材料歸檔的相關要求規定:
1、歸檔前,請各學院收齊並整理好畢業論文(設計)原件和「開題報告」、「指導記錄表」、「答辯記錄表」合訂本。
2、指導老師應對論文原件逐一檢查各項目的完整性,要求封面、成績評定表、中文內容摘要、英文內容摘要、目錄、正文、注釋、參考文獻、附錄和致謝內容齊全,裝訂順序正確。
3、對「開題報告」、「指導記錄表」、「答辯記錄表」合訂本應檢查填寫內容是否符合要求、時間順序是否合理,各欄簽名是否齊備,裝訂順序:(畢業論文(設計)、「開題報告」、「指導記錄表」、「答辯記錄表」)是否正確。
F. 碩士論文申請保密5年,保密期間能投會議摘要嗎
這取決於你的論文摘要是否涉密,這需要經過你們單位的保密審查;另外還要看會議是不是涉密的會議,如果是才可以投涉密的摘要,不是涉密會議就不可以。
G. 士官生如何做好安全保密工作論文
做好安全保密工作的方法:
1、認清形勢,強化保密意識。首先是領導班子成員,尤其是黨政一把手,要切實強化保密意識。
2、學好保密法規。
3、健全保密制度。任何制度,只有得到嚴格執行,才能發揮制約作用。
4、加強對保密工作的領導。
5、保密工作指為達保密目的而採取一定手段和防範措施等。
6、大部分的保密工作都在政府重要機關中進行,各種資料,文獻都有一定的保密級別。
7、一般來說一些重要的,涉及國家穩定的事件都要做好保密工作,比如建國初期的天安門重建工作,在當時就是保密工作。
8、這些保密工作都有保密的年限,一般來說超過年限以後就會解除保密的限制,可以被公眾所知。
要建立落實保密工作責任
當前,一些機關、單位保密工作責任制或建立不全、責任不清,或有名無實、形同虛設,都不利於保密工作的落實。對此,機關、單位要把建立和落實保密工作責任制擺在重要位置。
第一,保密工作責任制主要包括領導幹部保密工作責任制、定密責任制、保密要害部門部位負責人及工作人員責任制、涉密信息系統管理和維護人員責任制等。
第二,機關、單位實行保密工作責任制,最主要是實行黨政領導幹部保密工作責任制,即主要領導為第一責任人,應負全面領導的責任,分管領導負具體組織領導的責任,其他領導對分管工作范圍內的保密工作負領導責任。
H. 碩士論文畢業時簽署保密協議,期限為三年,期限已經四年了,為什麼還是在網上查不到
你都簽了保密協議了,假如追究的話你是要承擔法律責任的。
I. 密級和保密期限是多久
密級分為絕密級、機密級、和秘密級,一般情況下,絕密級不超過三十年,機密級不超過二十年,秘密級不超過十年。
根據《中華人民共和國保守國家秘密法》第十五條國家秘密的保密期限,應當根據事項的性質和特點,按照維護國家安全和利益的需要,限定在必要的期限內;不能確定期限的,應當確定解密的條件。
國家秘密的保密期限,除另有規定外,絕密級不超過三十年,機密級不超過二十年,秘密級不超過十年。機關、單位應當根據工作需要,確定具體的保密期限、解密時間或者解密條件。
(9)論文保密年限擴展閱讀:
《中華人民共和國保守國家秘密法》第二十一條國家秘密載體的製作、收發、傳遞、使用、復制、保存、維修和銷毀,應當符合國家保密規定。
絕密級國家秘密載體應當在符合國家保密標準的設施、設備中保存,並指定專人管理;未經原定密機關、單位或者其上級機關批准,不得復制和摘抄;收發、傳遞和外出攜帶,應當指定人員負責,並採取必要的安全措施。