停止執行職務的期限

㈠ 停止執行職務包括禮拜天嗎

停止執行職務肯定包括禮拜天以後的每一天都包括

㈡ 停止執行職務意味著什麼

停止執行職務意味著制止、查處人民警察嚴重違法違紀行為。

根據《公安機關實施停止執行職務和禁閉措施的規定》第二條

停止執行職務和禁閉，是為制止、查處人民警察嚴重違法違紀行為，預防事故，對違反紀律的人民警察在必要時採取的行政措施。

第三條

人民警察有下列行為之一的，可以對其採取停止執行職務的措施：

（一）拒不執行上級公安機關和領導的決定、命令或者違抗命令不服從指揮，可能造成嚴重後果的；

（二）涉嫌泄露國家秘密、警務工作秘密的；

（三）弄虛作假、隱瞞案情，包庇、縱容違法犯罪活動的；

（四）刑訊逼供或者體罰、虐待犯罪嫌疑人、被告人和罪犯，情節比較嚴重的；

（五）涉嫌敲詐勒索或者索取、收受賄賂的；

（六）違反規定使用武器、警械，造成嚴重後果的；

（七）違法實施處罰或者收取費用，造成惡劣影響的；

（八）接受當事人及其親屬或者代理人請客送禮，數額較大，造成惡劣影響的；

（九）從事營利性的經營活動或者應聘、受雇於任何個人、組織搞營利性經營活動，不聽制止的；

（十）玩忽職守，不履行法定義務，造成嚴重後果的；

（十一）其他違反紀律的行為有必要採取停止執行職務措施的。

第四條

停止執行職務的期限為十五天至三個月。

(2)停止執行職務的期限擴展閱讀：

根據《公安機關實施停止執行職務和禁閉措施的規定》第五條

人民警察被停止執行職務期間，其所在單位應對其加強管理和教育；督促其協助配合有關部門進行調查，對涉嫌違反紀律的行為寫出檢查，或者作出解釋和說明；並可視情安排適當的與其原任職務無關的工作。

人民警察在被停止執行職務期間，除特殊情況外，不得離開居住地；因特殊情況需要外出的，應向對其執行停止執行職務的督察機構報告，並得到批准。

第六條

人民警察有下列行為之一並不聽制止，可能造成惡劣影響的，可以對其採取禁閉的措施：

（一）違抗命令，不服從指揮，可能造成嚴重危害的；

（二）涉嫌泄露公安工作秘密或者為犯罪嫌疑人通風報信的；

（三）威脅、恐嚇、蓄意報復他人的；

（四）毆打他人或者唆使他人打人的；

（五）酗酒滋事，擾亂工作秩序和公共秩序的；

（六）其他有必要採取禁閉措施的。

第七條

禁閉的期限為一至七天。

第八條

對被停止執行職務或者禁閉的人民警察，應當收回其槍支、警械和執行職務的有關證件。

㈢ 機關對公務員停止執行職務的規定有哪些

1、如果是黨委系統，由所在縣區黨委進行管理。一般按照共產黨條例專、公務員法屬等進行停職。
2、如果是政府部門，按照公務員法進行管理。
3、如果是事業單位，將按照事業單位管理條例、勞動法和簽訂的合同進行管理。
4、如果是聘用制的，他不屬於公務員、事業單位序列，按照勞動法管理。
我所列第一條第二條為公務員，第三第四均為勞動法。所以，機關停職需要詳細查看停職人員的身份

㈣ 對公安機關實施停止執行職務不服應如何申訴

人民警察對停止執行職務或者禁閉決定不服的，可以向作出決定的公安機關或者上一級公安機關督察機構提出申訴。受理申訴後，由督察機構提出復核意見，填寫《復核決定停止執行職務審批表》主要依據以下規定

發布部門: 公安部
《公安機關實施停止執行職務和禁閉措施的規定》
發布文號:
第一條 為了維護公安機關工作紀律，加強公安隊伍紀律作風建設，根據《中華人民共和國人民警察法》第 四十八條第三款和《公安機關督察條例》第 十一條第一款，制定本規定。
第二條 停止執行職務和禁閉，是為制止、查處人民警察嚴重違法違紀行為，預防事故，對違反紀律的人民警察在必要時採取的行政措施。
第三條 人民警察有下列行為之一的，可以對其採取停止執行職務的措施：
(一)拒不執行上級公安機關和領導的決定、命令或者違抗命令不服從指揮，可能造成嚴重後果的；
(二)涉嫌泄露國家秘密、警務工作秘密的；
(三)弄虛作假、隱瞞案情，包庇、縱容違法犯罪活動的；
(四)刑訊逼供或者體罰、虐待犯罪嫌疑人、被告人和罪犯，情節比較嚴重的；
(五)涉嫌敲詐勒索或者索取、收受賄賂的；
(六)違反規定使用武器、警械，造成嚴重後果的；
(七)違法實施處罰或者收取費用，造成惡劣影響的；
(八)接受當事人及其親屬或者代理人請客送禮，數額較大，造成惡劣影響的；
(九)從事營利性的經營活動或者應聘、受雇於任何個人、組織搞營利性經營活動，不聽制止的；
(十)玩忽職守，不履行法定義務，造成嚴重後果的；
(十一)其他違反紀律的行為有必要採取停止執行職務措施的。
第四條 停止執行職務的期限為十五天至三個月。
第五條 人民警察被停止執行職務期間，其所在單位應對其加強管理和教育；督促其協助配合有關部門進行調查，對涉嫌違反紀律的行為寫出檢查，或者作出解釋和說明；並可視情安排適當的與其原任職務無關的工作。
人民警察在被停止執行職務期間，除特殊情況外，不得離開居住地；因特殊情況需要外出的，應向對其執行停止執行職務的督察機構報告，並得到批准。
第六條 人民警察有下列行為之一並不聽制止，可能造成惡劣影響的，可以對其採取禁閉的措施：
(一)違抗命令，不服從指揮，可能造成嚴重危害的；
(二)涉嫌泄露公安工作秘密或者為犯罪嫌疑人通風報信的；
(三)威脅、恐嚇、蓄意報復他人的；
(四)毆打他人或者唆使他人打人的；
(五)酗酒滋事，擾亂工作秩序和公共秩序的；
(六)其他有必要採取禁閉措施的。
第七條 禁閉的期限為一至七天。
第八條 對被停止執行職務或者禁閉的人民警察，應當收回其槍支、警械和執行職務的有關證件。
第九條 對違反紀律的人民警察需要採取停止執行職務或者禁閉措施的，由其所在單位提出意見，說明理由，填寫《決定停止執行職務審批表》或者《決定禁閉審批表》，經縣(含縣級)以上公安機關督察機構審核報同級公安機關行政首長批准後執行，並報上一級公安機關督察機構備案。
必要時，縣(含縣級)以上公安機關督察機構可以直接提出意見，按前款規定辦理手續。
對擔任公安機關領導職務的人民警察需要停止執行職務或者禁閉的，應當由上一級公安機關督察機構提出意見，填寫《決定停止執行職務審批表》或者《決定禁閉審批表》，報同級公安機關行政首長批准後執行，並報上一級公安機關督察機構備案。
對被採取禁閉措施的人民警察，應在十二小時內通知其家屬。
第十條 停止執行職務和禁閉措施由批準的公安機關的督察機構組織實施。
停止執行職務或者禁閉期限屆滿，由負責實施的督察機構報同級公安機關行政首長批准後，通知被執行的人民警察，該措施即被解除。
在停止執行職務或者禁閉期間，被停止執行職務或者被禁閉的人民警察表現良好，確無繼續停止執行職務或者禁閉必要的，經負責實施的督察機構報同級公安機關行政首長批准，可以提前解除停止執行職務或者禁閉措施。
第十一條 縣以上公安機關設禁閉室。禁閉室內應當具備基本的生活設施和學習條件，並符合生活、衛生和安全條件。
第十二條 對被禁閉的人民警察，准其攜帶生活用品和學習材料。生病時，家屬可以探望，並准其就醫。
第十三條 對被禁閉的人民警察，由其所在單位派專人負責看護，認真做好思想政治工

作，加強教育，嚴格管理，嚴格要求，防止發生事故。
第十四條 被禁閉的人民警察，必須服從管理，遵守有關規定。
第十五條 對被停止執行職務或者禁閉的人民警察，有關部門應當盡快查清其問題，並根據其所犯錯誤事實、性質、情節和其在被停止執行職務或者禁閉期間的表現，依照有關規定作出處理，並報上一級公安機關督察機構備案。
第十六條 人民警察對停止執行職務或者禁閉決定不服的，可以向作出決定的公安機關或者上一級公安機關督察機構提出申訴。受理申訴後，由督察機構提出復核意見，填寫《復核決定停止執行職務審批表》或者《復核決定禁閉審批表》，報本級公安機關行政首長批准。對不服停止執行職務的申訴，應當在受理後十日內作出復核決定；對不服禁閉的申訴，應當在受理後二日內作出復核決定。
申訴、復核期間，不停止原決定的執行。
對於停止執行職務或者禁閉決定發現確有錯誤的，決定或者復核的公安機關應當予以撤銷；已被執行的，應當在一定范圍內為被停止執行職務或者禁閉的人民警察恢復名譽。
第十七條 本規定自發布之日起實施。

㈤ 人民警察停止執行職務後以後能否被提拔

人民警察停止執行職務期間不能穿著警服。
根據《公安部關於公安機關執行<人民警察法>有關問題的解釋》：停止執行職務的期限為十五天至三個月。對被停止執行職務的人民警察，應當收繳其槍支、警械和有關證件等，不準穿警服和佩帶警用標志，不準上崗執行職務。禁閉的期限為一至七天。對被禁閉的人民警察，應當收繳其槍支、警械，在禁閉室由專人負責看管。縣級以上公安機關設禁閉室。停止執行職務和禁閉由縣級以上公安機關紀檢監察部門執行。
對被採取停止執行職務、禁閉措施的人民警察，應當填寫停止執行職務、禁閉登記表，連同隨後作出的處理意見一並報上一級紀檢監察部門備案。對於採取禁閉措施的，應當通知其家屬。

㈥ 人民警察停止執行職務還能著制服嗎

人民警察停止執行職務期間不能穿著警服。
根據《公安部關於公安機關執行回<人民警察法>有關問題的解答釋》：停止執行職務的期限為十五天至三個月。對被停止執行職務的人民警察，應當收繳其槍支、警械和有關證件等，不準穿警服和佩帶警用標志，不準上崗執行職務。禁閉的期限為一至七天。對被禁閉的人民警察，應當收繳其槍支、警械，在禁閉室由專人負責看管。縣級以上公安機關設禁閉室。停止執行職務和禁閉由縣級以上公安機關紀檢監察部門執行。
對被採取停止執行職務、禁閉措施的人民警察，應當填寫停止執行職務、禁閉登記表，連同隨後作出的處理意見一並報上一級紀檢監察部門備案。對於採取禁閉措施的，應當通知其家屬。

㈦ 停止執行職務意味著什麼

1、停止執行職務期間，其所在單位應對其加強管理和教育；督促其協助配合有關部門進行調查，對涉嫌違反紀律的行為寫出檢查，或者作出解釋和說明；

2、並可視情安排適當的與其原任職務無關的工作。停止執行職務和禁閉，是為制止、查處人民警察嚴重違法違紀行為，預防事故，對違反紀律的人民警察在必要時採取的行政措施。停止執行職務的期限為十五天至三個月。

㈧ 中國警察法規定警察停職的條件

違反警察法第二十二條規定的必要時可以停職、禁閉。

《警察法》第二十二條人民警察不得有下列行為：

（一）散布有損國家聲譽的言論，參加非法組織，參加旨在反對國家的集會、遊行、示威等活動，參加罷工；

（二）泄露國家秘密、警務工作秘密；

（三）弄虛作假，隱瞞案情，包庇、縱容違法犯罪活動；

（四）刑訊逼供或者體罰、虐待人犯；

（五）非法剝奪、限制他人人身自由，非法搜查他人的身體、物品、住所或者場所；

（六）敲詐勒索或者索取、收受賄賂；

（七）毆打他人或者唆使他人打人；

（八）違法實施處罰或者收取費用；

（九）接受當事人及其代理人的請客送禮；

（十）從事營利性的經營活動或者受雇於任何個人或者組織；

（十一）玩忽職守，不履行法定義務；

（十二）其他違法亂紀的行為。

第四十八條人民警察有本法第二十二條所列行為之一的，應當給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

行政處分分為：警告、記過、記大過、降級、撤職、開除。對受行政處分的人民警察，按照國家有關規定，可以降低警銜、取消警銜。

對違反紀律的人民警察，必要時可以對其採取停止執行職務、禁閉的措施。

(8)停止執行職務的期限擴展閱讀：

《人民警察紀律條例》關於撤職的規定

第八條 散布有損國家聲譽的言論的，給予記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分。

第九條有下列行為之一的，給予記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：

（一）故意違反規定立案、撤銷案件、提請逮捕、移送起訴的；

（二）違反規定採取、變更、撤銷刑事拘留、取保候審、監視居住等刑事強制措施或者行政拘留的；

（三）非法剝奪、限制他人人身自由的；

（四）非法搜查他人身體、物品、住所或者場所的；

（五）違反規定延長羈押期限或者變相拘禁他人的；

（六）違反規定採取通緝等措施或者擅自使用偵察手段侵犯公民合法權益的。

第十條有下列行為之一的，給予記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：

（一）違反規定為在押人員辦理保外就醫、所外執行的；

（二）擅自安排在押人員與其親友會見，私自為在押人員或者其親友傳遞物品、信件，造成不良後果的；

（三）指派在押人員看管在押人員的；

（四）私帶在押人員離開羈押場所的。

有前款規定行為並從中謀利的，從重處分。

第十一條體罰、虐待違法犯罪嫌疑人、被監管人員或者其他工作對象的，給予記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分。

實施或者授意、唆使、強迫他人實施刑訊逼供的，給予撤職處分；造成嚴重後果的，給予開除處分。

㈨ 人民警察停止執行職務期間工資如何發

人民警察停止執行職務期間工資照發。

一、根據公安部《公安機關實施停止執行職務和禁閉措施的規定》（公通字[1998]64號）第二條、第五條規定，對人民警察停止執行職務，是為制止、查處人民警察嚴重違法違紀行為，預防事故，對違反紀律的人民警察在必要時採取的行政措施。

人民警察被停止執行職務期間，其所在單位應對其加強管理和教育；督促其協助配合有關部門進行調查，對涉嫌違反紀律的行為寫出檢查，或者作出解釋和說明；並可視情安排適當的與其原任職務無關的工作。

人民警察在被停止執行職務期間，除特殊情況外，不得離開居住地；因特殊情況需要外出的，應向對其執行停止執行職務的督察機構報告，並得到批准。

二、在停止執行職務或者禁閉期間，被停止執行職務或者被禁閉的人民警察表現良好，確無繼續停止執行職務或者禁閉必要的，經負責實施的督察機構報同級公安機關行政首長批准，可以提前解除停止執行職務或者禁閉措施。

(9)停止執行職務的期限擴展閱讀：

工資支付的時間和要求：我國工資支付的法律規章明確規定，工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得剋扣或者無故拖欠勞動者工資。

勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。工資應當按月支付，是指按照用人單位與勞動者約定的日期支付工資。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。

工資至少每月支付一次，對於實行小時工資制和周工資制的人員，工資也可以按日或周發放。對完成一次性臨時勞動或某項具體工作的勞動者，用人單位應按有關協議或合同規定在其完成勞動任務後即支付工資。