1. 大連每月交一千社保退休養老金，按交納25年計算，退休後能拿多少養老金
要計算出自己的退休金，需要先知道自己的繳費年限、繳費指數、個人賬戶存款、退休年齡、當地上年度社平工資等基礎數據。這些可以在當地的社保網站上或者是單位的人力資源部門或者社保機構查詢。
按照現在的社保規定，參加城鎮職工基本養老保險的參保人，退休後的養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金組成。每一部分都根據以上數據計算。此外，有的省市對獨生子女、國家級獎勵獲得者等榮譽，都有增發養老金的政策。
2. 社保交多少年可以退休金最低繳費年限是多久
社保交滿來15年並且達到法定退休年齡可自以領取退休金。
根據《中華人民共和國社會保險法》規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時需累計繳費滿十五年，辦理退休手續，按月領取基本養老金。
我國法定的退休年齡為女性55周歲，男性60周歲，社保養老金即是按照這兩個年齡段進行領取。相比之下，商業養老保險的領取時間則靈活得多，提供了領取時間的多種選擇，並且在沒有開始領取之前可以更改。年金領取的起始時間通常集中在被保險人50、55、60、65周歲這四個年齡段，也有更早或更晚的。
3. 遼寧大連到了退休年齡社保繳費17年但醫保是20年交費,我該怎麼辦
現在生活條件好，將來年老最擔心的是健康，而醫保可解後顧之憂。繼續繳納社保到滿足20年醫保交費再辦退休更劃算的，可享終身醫保外，個人社保賬戶金額高退休後每月領取的養老金也更多。現在辦退休醫保轉為城鄉居民醫保不劃算，每年都要繳費的。
4. 大連市個人交十八年社保60歲退休能開多少工資
你是大連市人，交了18年社保60周歲退休能開1800元左右吧。
5. 咨詢一下遼寧大連地區醫保女性需交夠多少年才能符合退休條件
醫保要交多少年退休之後才能享受基本醫療保險待遇，主要得看參保地的回規定。因為社保是分答地區統籌的，所以不同的地區，可能規定也會有所不同。
不過大部分地區規定的都是：男性職工累計繳滿25年，女性職工累計繳滿20年，在退休之後就可以繼續享受基本醫療保險待遇。當然，也有的地方是規定：男性職工至少要累計繳滿30年，而女性職工至少要累計繳滿25年，退休之後才能繼續享受基本醫療保險待遇。
如果不清楚自己的參保地規定的醫保繳費年限是多久的話，可以去咨詢一下當地社保中心的工作人員。
6. 大連市社保剛交滿十五年五十周歲可以辦退休嗎
如果是女性職工，那麼，社保繳費已達十五年，符合最低繳費年限規定。只要達到五十周歲法定退休年齡，就可以依法辦理退休手續，享受退休待遇。
7. 社保繳費年限與退休金關系
2008年以前退抄休襲的工齡對退休金有影響；2008年以後退休的工齡對退休金沒有影響。
2008年以後，月退休金由兩部分組成，一個是社會平均工資的20%，一個是個人帳戶的累計金額除以120。跟工齡就沒有太大的關系了，因為工齡長個人帳戶的累計金額不一定就大。
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8. 大連社保繳費23年,現在去深圳繳費,還有十一年退休,合適嗎
應該影響不大，原來的社保可以轉過去的。
9. 社保繳納年限與退休金有什麼關系呢
只告訴你社保的原則：多繳多得、長繳多得，種瓜得瓜種豆得豆。繳費年限越長，退休養老金就越多。
10. 大連個人交社保最低到退休拿多少錢，多大退休
養老金領取計算方法：
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金;
基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% ;
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數
年齡不到法定退休年齡，其個人賬戶累計存儲額的計發月數要比正常退休的多。
病退人員的基礎養老金計算公式，(上年省市職工平均工資*20%+95年底前推算存儲額本息/120+調節金)*(1-提前年限*2%)
正常退休的基礎養老金計算公式全國是一樣的，但病退各省、市、區有一定區別，要到當地社保經辦機構咨詢，以當地政策為准。
根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定，下列幾種情況可以辦理退休：
(1)男性幹部、工人年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年。
(3)男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。
(4)因工緻殘，經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定，職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。