工人技師職稱評定年限

A. 評職稱，年限不夠可以嗎

破格晉升中級職務條件如下：現任助理工程師職務滿4年以上，但其學歷在大專以下的，或學歷在大專及以上，現任助理工程師職務不滿4年（必須滿3年）的工程技術人員，在符合政治條件的基礎上，具備下列6項條件中的2項者，可不受資歷、學歷的限制破格晉升工程師職務。
1.在省、部級專業性學術會議上，或在省、部級專業報刊雜志上，至少發表過二篇本專業論文，或正式出版過本專業專著或譯著。
2.獲省、部級獎（指自然科學、科技進步、發明、星火四大獎）或市（廳、局）級一等獎獲獎項目的主要貢獻者。
3.授予市（廳、局）級及其以上勞模、先進、技術進步優秀管理工作者、科技尖子等稱號（不含協會、學會等團體授予的稱號）或進入省「151人才工程」、市「人才工程」人員。
4.獲國家或省、部科技攻關獲獎項目主要參加者，或市（廳、局）級科技攻關重大成果獲獎項目的主要貢獻者。
5.主持大中型企業（或項目）主要工程技術工作，取得顯著社會效益和經濟效益，或長期在生產技術開發第一線從事技術工作，解決了設計、工藝、生產、施工中技術難題，取得了顯著的社會效益或經濟效益，或獲市（廳、局）級及以上優秀新產品獎、優秀工程勘察獎、設計獎、優質產品獎、優質工程獎、質量管理獎的主要貢獻者。
6.具有本專業中專學歷，從事工程技術工作15年以上，以下學歷20年以上。
破格晉升高級職稱條件:為了廣開才路，不拘一格地選拔人才，對在生產、勘察、設計、研究和技術管理工作中成績顯著、貢獻突出的工程技術人員：不具備規定學歷，擔任工程師職務5年以上的；或者具備規定學歷，擔任工程師職務未滿5年的；具備下列條件的3項以上，可以破格申報高級工程師職務任職資格（一般提前時間不超過1年）：
1.在國際或國家專業性學術會議或報刊上，至少發表過三篇本專業論文，或正式出版過本專業專著或譯著。
2.獲國家三等獎或省、部二等獎、副省級城市一等獎（指自然科學獎、科技進步獎、發明獎，下同）及其以上項目的主要貢獻者。
3.國家或省、部有突出貢獻的中青年專家，國家或省、部技術進步優秀管理工作者，國家或省、部科技勞動模範、科技先進工作者（不含協會、學會等團體授予的稱號）。
4.獲國家或省、部科技攻關重大成果獎的項目主要負責人或獲科技攻關突出貢獻科技人員稱號者。
5.主持大中型企業（或建設項目）主要工程技術工作，成績突出，取得顯著經濟效益者，或獲得國家級優秀新產品一、二等獎或省部優秀新產品一等獎；國家優秀工程勘察、設計金銀質獎或省、部一等獎；國家優秀產品金銀質獎；國家優質工程金銀質獎或二項以上省優質工程獎；國家質量管理獎；全國企業管理現代化創新成果一、二等獎或省一等獎的主要貢獻者（指主要研究設計者或技術決策並實施者）。 6.具有本專業大專畢業學歷，從事工程技術工作20年以上，中專畢業從事工程技術工作25年以上。

B. 職稱評審的年限是

所有級別的職稱評審對工作年限都有一定要求和標准，總體的額規律就是職稱級別越高，相應要求的工作年限就越長，工作年限是工作者從事相關工作的時間，以周年為單位，工作年限是職稱評審中的一項最基本要求，不同的職稱級別有不同的工作年限考核標准，專業職稱評審學歷要求都是不同的，在職稱評審中，工作人員學歷越高，所需要的年限越短，達到一定學歷標准可以直接申報某些級別的職稱，各級別職稱工作年限及學歷要求如下：

技術員級工程師1、大學專科畢業，從事本專業技術工作1年以上2、中專畢業，從事本專業技術工作1年以上助理工程師1、大學本科畢業，從事本專業技術工作1年以上2、大學專科畢業，取得技術員職稱後，再從事本專業技術工作2年以上3、中專畢業，取得技術員職稱後，從事本專業技術工作4年以上中級工程師1、獲博士學位，從事專業技術工作，在職在崗2、獲碩士學位，取得助理工程師後，再從事本專業技術工作2年以上可評中級，或者直接工作3年後認定中級3、大學本科畢業，取得助理工程師後，再從事本專業技術工作4年以上4、大學專科畢業，取得助理工程師後，再從事本專業技術工作4年以上5、中專畢業，無法申報中級職稱，需進修大專以上學歷高級工程師1、獲博士學位，取得工程師資格後，從事專業技術工作2年以上2、獲碩士學位，取得工程師資格後，從事專業技術工作5年以上3、大學本科畢業，取得工程師資格後，再從事本專業技術工作5年以上4、大學專科畢業，無法申報高級職稱資料，建議進修本科學歷5、中專畢業，無法申報

2020年廣東省工程師職稱評審申報時間（一）全省各級職稱評審委員會受理申報材料時間原則上為8月至10月，具體時間由各職稱評審委員會確定。（二）各級職稱評審委員會10月份開始評審，原則上12月31日前完成。（三）高校和自主評審單位的職稱評審工作按照經備案的時間安排推進。（四）中等職業學校（教師進修學校）教師職稱評審工作按照國家中等職業學校教師職稱制度改革工作部署開展，工作通知另行下發。

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C. 工人能參加職稱評定嗎

培訓機構的介紹如何。

人力資源資格證算職稱么?嚴格來說，三級人力資源管理師

是不算職稱的。很多人選擇參加培訓考三級人力資源管理師資格，三級人力資源資格證是國家認證的勞動技能等級，全國企業都會認可。有了三級人力資源管理師證書後應聘職位底氣足了不少。不過有一個問題可能大家不了解，那就是三級人力資源管理師不屬於職稱。

三級人力資源管理師

不屬於職稱,而是屬於勞動技能等級。職業資格證書是由勞動保障部門頒發的，分初級技能、中級技能、高級技能、技師、高級技師共五個等級。 職稱證書是由人事部門頒發的，分技術員、助理工程師、工程師、高級工程師共四個等級。人力資源職稱考試職業等級劃分為四級：國家職業資格四級。也稱為企業人力資源管理員，國家職業資格三級，也稱為助理企業人力資源管理師、國家職業資格二級，也稱為企業人力資源管理師、國家職業資格一級，也稱為高級企業人力資源管理師。三級人力資源管理員證書由勞動保障部門頒發，屬於高級技能，所以是勞動技能等級。所以說，三才告訴我們人力資源管人力資源資格證是不算職稱的，屬於技術含量高的勞動技能等級。

當我們看完了上述三才培訓機構對於人力資源資格證的相關介紹之後，我們或許對於人力資源資格證算不算的上是職稱有了一定的認識。總之，人力資源資格證的含金量還是很大的，它代表的是我們從事人力資源管理的基礎與能力。所以說，報考人力資源資格證必須去專業的培訓機構經過專門培訓才能幫我們順利考取。

D. 事業單位工人技師職稱分幾級

事業單位工人是技術等級,沒有職稱,有初級工,中級工,高級工,技師.這會按你的工齡計算的,到了一定年限,人事部門會讓你參加統一考試,合格後發給技術等級證書的.如10年就可以考中級工,20年考高級工.

E. 職稱評審年限怎麼算

可按以下三種方法之一計算：

1、以取得畢業學歷的實際專業工作年限計算。

2、以原取得對口中專畢業學歷以後的本專業或相近專業實際工作年限計算。

3、從取得職稱（資格）以後的本專業或相近專業實際工作年限計算。

職稱評審是指已經經過初次職稱認定的專業技術人員，在經過一定工作年限後，在任職期內完成相應的繼續教育學時，申報中級職稱以上的人員須在專業期刊發表論文並且經過一些基本技能考試（如：稱職外語及計算機應用能力考試等），向本專業的評審委員會評委提交評審材料，經過本專業的專業評委來確定其是否具備高一級職稱資格。

拓展資料：

作用意義

職稱是專業技術人員的專業技術水平和能力的等級稱號。

職稱是對專業技術人員（管理人員）的一種任職資格，它不是職務。是從事專業技術和管理崗位的人員達到一定專業年限、取得一定工作業績後，經過考評授予的資格。

職稱也稱專業技術資格，是專業技術人員學術、技術水平的標志，代表著一個人的學識水平和工作實績，表明勞動者具有從事某一職業所必備的學識和技能的證明，同時也是對自身專業素質的一個被社會廣泛接受、認可的評價。對個人來說，職稱與工資福利掛鉤，同時也與職務升遷掛鉤，是求職的敲門磚，同時也是聘任專業技術職務的依據。對資質企業來說，職稱是企業開業，資質等級評定、資質升級、資質年審的必須條件。

參考資料：職稱評審年限-網路

F. 工人職稱高級要幾年可以考技師

沒太明白你的問題。
工人如果考技工 技師證 只要去勞動局報名 參加筆試和實踐就可以。評職稱也是去勞動局提交材料和申請。各個地方也不太一樣。

G. 評職稱的工作年限從什麼時候算

職稱評定工作年限就是從第一次參加工作時間算起。如果你在本科證書之前還有其他學歷（比如中專），可以現按現有學歷參評。如果沒有，那麼只有獲得本科學歷一年後，參評助理級，助理滿4年再參評中級。

資料拓展

職稱評審是指已經經過初次職稱認定的專業技術人員，在經過一定工作年限後，在任職期內完成相應的繼續教育學時，申報中級職稱以上的人員須在專業期刊發表論文並且經過一些基本技能考試（如：稱職外語及計算機應用能力考試等），向本專業的評審委員會評委提交評審材料，經過本專業的專業評委來確定其是否具備高一級職稱資格。

職稱是專業技術人員的專業技術水平和能力的等級稱號。

職稱是對專業技術人員（管理人員）的一種任職資格，它不是職務。是從事專業技術和管理崗位的人員達到一定專業年限、取得一定工作業績後，經過考評授予的資格。

職稱也稱專業技術資格，是專業技術人員學術、技術水平的標志，代表著一個人的學識水平和工作實績，表明勞動者具有從事某一職業所必備的學識和技能的證明，同時也是對自身專業素質的一個被社會廣泛接受、認可的評價。對個人來說，職稱與工資福利掛鉤，同時也與職務升遷掛鉤，是求職的敲門磚，同時也是聘任專業技術職務的依據。對資質企業來說，職稱是企業開業，資質等級評定、資質升級、資質年審的必須條件。

申報條件

⒈助理級：

⑴大學本科畢業，從事專業技術工作一年以上。

⑵大學專科畢業，從事專業技術工作二年以上。

⑶中專畢業，從事專業技術工作三年以上。

⑷高中畢業，從事專業技術工作七年以上。

⑸初中以下學歷人員，從事專業技術工作十年以上，同時應具備員級職務。

⒉中級：

⑴大學本科畢業，從事專業技術工作五年以上，擔任助理職務四年以上。

⑵大學專科畢業，從事專業技術工作六年以上，擔任助理職務四年以上。

⑶中專（高中）畢業，從事專業技術工作十年以上，擔任助理職務四年以上。

⑷初中以下學歷人員須從事專業技術工作十五年以上，擔任助理職務四年以上。

⒊高級：

⑴大學本科畢業，從事專業工作十年以上，擔任中級職務五年以上。

⑵大學專科畢業，從事專業技術工作十五年以上，並擔任中級職務五年以上。

⑶中專、高中畢業，從事專業技術工作二十年以上，並擔任中級職務五年以上。

職稱評審_網路

H. 專業技術人員中級職稱幾年升一級

不同系列的中級職稱晉升的條件不同，以上海市為例：

具有相近系列中級專業技術職務資格內、資歷者，須聘任容現經濟崗位上工作滿1年；具有其他系列中級專業職務資格者，須聘任現經濟崗位上工作滿3年。

擴展資料：

高級職稱評定申報要求：

（一）申報人當年只能申報一個評委會的一個專業，一旦發現多處申報立即由相關評委會取消資格，三年內不得申報。

（二）事業單位應根據專業技術崗位設置情況實行缺額推薦申報，並填寫《申報推薦表》；其他申報人員所在單位應如實填寫《申報推薦表》。單位推薦意見欄須具體寫明對申報人員從事本單位經濟工作所取得業績的評價（200字左右）。

（三）在申報截止日前，需提供完備的申報材料。對於申報截止日後取得的職稱外語和計算機成績、發表論文的正式出版物，不作為今年申報的依據。

I. 初級工 中級工 高級工 技師 高級技師 是不是職稱它是怎麼評定的比如高級工想報考技師，需要什麼條件

不是職稱，這些是職業資格的等級。職稱是人事局認定的，這個是勞動局認定的，條件需要看具體的工種。

凡具備以下條件的，可以申報高級技師。

（一）取得本職業技師職業資格證書後，連續從事本職業工作三年及以上並做出突出貢獻身體健康能堅持正常工作。

（二）能夠熟練運用專門技能和特殊技能完成本職業較為復雜的工作；有較強的分析，判斷和解決實際問題的能力；了解和掌握相關工種（一般應在2個及以上）的有關知識和操作技能，並達到高級技能（國家職業標准三級）的水平。

（三）具有技術管理能力，能組織開展技術改造，技術革新活動；在技術改造，技術攻關，工藝革新方面的創新；獨立處理和解決本職業高難度生活技術問題和工藝難題等方面成績顯著。

（四）能組織開展系統的專業技術培訓；有良好的職業道德。

(9)工人技師職稱評定年限擴展閱讀：

一、職稱取得方式：

1、職稱評審

職稱評審是指已經經過初次職稱認定的專業技術人員，在經過一定工作年限後，在任職期內完成相應的繼續教育學時，申報中級職稱以上的人員須在專業期刊發表論文並且經過一些基本技能考試（如：稱職外語及計算機應用能力考試等），向本專業的評審委員會評委提交評審材料，經過本專業的專業評委來確定其是否具備高一級職稱資格。

2、以考代評

「以考代評」是指，在全國已實施相應級別專業技術資格統一考試實行以考代評的系列(衛生、會計、審計、統計、經濟、計算機軟體、翻譯、出版、土建)，不再進行相應系列(專業)和級別的專業技術職務任職資格的認定、評審工作，相關專業技術人員一律參加考試獲得相應專業技術資格。

二、國家職業資格等級與專業技術資格等級對比

取得中級技能（中級工）資格，相當於技術員待遇。

取得高級技能（高級工）資格，相當於助理工程師待遇。

取得技師資格，相當於中級工程師待遇。

取得高級技師資格，相當於高級工程師待遇。