㈠ 選調生最低服務年限兩年是什麼意思
就是你必須在基層工作滿兩年，然後才可以調動，或者通過考試進入縣級以上的黨政機關。
不僅僅是不能參加考試，應該是不能調動! beiyang燕園為你jieda。
㈡ 四川選調生有最低服務年限嗎
四川選調生當然有最低服務年限，最低服務年限為兩年，兩年之後才會給你轉正，不咋就不會給你轉正
㈢ 選調生服務年限是幾年啊
1、不同的地區、不同職位最低服務年限是不一樣的;
2、有的崗位要求最低服務年限為5年，還有的崗位要求最低服務年限為3年(含試用期)。
可查看選調生考試信息了解考情。
㈣ 選調生最低服務期限是幾年
陝西的選調生基層服務的最低年限一般是5年，具體也可以打電話咨詢省委組織部。
㈤ 選調生在基層最低服務年限是多少
關於選調生在基層服務年限要求：新錄用的選調生分配到縣（市、區）以下機關專應服務滿4年（含試用期，下同）屬，分配到鄉鎮的，在所在鄉鎮應服務滿3年；定向招錄到23個省級扶貧開發工作重點縣的，須與當地組織部門簽訂5年最低服務年限的協議。
㈥ 選調生沒有滿服務年限可以參加遴選考試嗎
1 公務員遴選不一定是要求副科級。但遴選對公務員的工作年限會有要求。一般各省也會有專門針對選調生的遴選工作。特此要求是具有兩年及以上基層工作經歷的選調生。
2 選調生的分配一般是基層。有關系的不會在基層呆很久，往往會通過抽調、借調、幫忙等方式調回地市機關，未必會是組織bu。如果你沒關系，這種借調也是暫時的，是真正意義的幫忙，留下來的可能基本可以忽略。象組織bu這樣的單位，從來不缺人。
要是能找到關系的話，自然不在話下。 但我不知道你能找到的關系有多硬，層次越高，牽涉的人越多。所有的領導都會考慮政治風險，考慮自己罩得住罩不住。還要防備競爭升遷的時候有人咬自己。在機關里沒有秘密，很多事情大家沒說，但是心裡都明白。
㈦ 選調生的服務年限
新錄用人員錄用後不分配到內設部門，不定崗位，由招錄機關統一組織到版鄉鎮機關和權對口縣直部門或一線執法部門鍛煉，其中在鄉鎮機關至少鍛煉一年。新錄用人員1年試用期滿考察合格，按照有關規定辦理辦理轉正定級手續，不合格的取消錄用，2年基層鍛煉期滿進行一次全面的考察，考察合格的，由招錄機關安排工作，
1、選調生考試的最低服務年限一般是5年；
2、選調生考試新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關5年服務期限內，不得調入上級機關或報考上級機關公務員，不得參加事業單位招聘考試。
㈧ 選調生需要在基層工作幾年
選調生錄用後一般都要去基層鍛煉，不同省份對選調生的要求可能不一樣。
江蘇要求：選調生在所報考設區市范圍內統一調配，一般分配到鄉鎮(街道)工作不少於3年，其中在村(社區)工作時間不少於2年。
山東要求：新錄用人員在錄用單位暫不分配具體工作崗位，先統一安排到基層鍛煉2年。其中，省級機關錄用的選調生，錄用後安排到村任職1年，之後分別安排到鄉鎮(街道)和對口的縣(市、區)直部門掛職班子成員半年。市級及以下機關錄用的選調生，錄用後安排到村任職2年。到村任職期間，履行大學生村官有關職責，按照大學生村官管理。對省、市直機關錄用的選調生，在基層鍛煉期間，每月發放生活補助;鄉鎮錄用的選調生，發放鄉鎮工作補貼。
湖南要求：新錄用選調生由湖南省委組織部根據需求，結合個人志願、專業、籍貫等，統籌安排到省直、市州直機關和鄉鎮(街道)工作。安排到省直、市州直機關的選調生，錄用後先到鄉鎮(街道)鍛煉2年，人事關系放到鄉鎮，並至少安排1年時間到村任職。基層鍛煉期滿且考核合格的，統籌安排到省直、市州直機關。安排到鄉鎮(街道)工作的選調生，錄用後先到村任職2年時間。
具體還要看各省份招錄公告中的要求。
㈨ 非定向選調生在三年基層服務年限內能考國考省考嗎比較著急，哪位大神知道
如果你所在省市規定有三年基層服務期，報省考是不可行的。即使考上，政審時版發現考生還在基層權服務期，也不會被錄用。
由於選調生的政策多是地方性的，參加國考貌似是可以的，但也同樣面臨考核問題。如果考生現在工作的鄉鎮或機關不支持報考，也難以錄取。
PS：進入體制內工作，建議你在第三個年頭，再報國考省考。
㈩ 選調生服務期限沒滿，政策上說不能辭職，如果真辭職會是說明結果對以後有什麼影響
辭職後 5年內不得報考國家機關公務員！取消三年內一切國家錄用考試報名資格！
如果合同上有表明特殊情況除外的話少花點錢找領導就能解決！