轉業副團年限怎麼計算

㈠ 軍官轉業年限

法律分析：按照軍官轉業條例的有關規定：

全日制本科畢業三年內，全日制研究生畢業二年內不得轉業。

軍人退役按排原則：

1.軍齡不滿8年或干齡不滿3年的軍隊幹部原則上不得退出現役，確需退出現役的安排復員，干齡滿3年或軍齡在8年以上16年以下(不含16年)的軍隊幹部需退出現役的原則上安排轉業(計劃安置)，需要復員的必須由本人寫出書面申請，並由軍以上單位政治機關審批後方可辦理。

2.軍齡在16年以上(含16年)的團以下(含正團職)幹部需退出現役的，50周歲以下(不含50周歲)可安排轉業，也可安排自主擇業，50周歲以上或軍齡在30年以上的安排退休。

3.師以上(含副師職)幹部需退出現役的，50周歲以下(不含50周歲)或軍齡在30年以下(不含30年)的安排轉業，50周歲以上或軍齡在30年以上的安排退休。

4.士官需要退出現役的，軍齡在10年以下的一律安排復員，軍齡在10以上(含10年)20年以下(不含20年)的原則上安排復員，有需要轉業安置的必須有接收單位開具的有效證明材料，軍齡在20年以上(含20年)30年以下(不含30年)且年齡在50周歲以下的安排自主擇業,軍齡在30年以上或年齡超過50周歲以上的安排退休。

法律依據：《中華人民共和國兵役法》 第二十條 義務兵服現役期滿，根據軍隊需要和本人自願，經團級以上單位批准，可以改為士官。根據軍隊需要，可以直接從非軍事部門具有專業技能的公民中招收士官。

士官實行分級服現役制度。士官服現役的期限一般不超過三十年，年齡不超過五十五周歲。

士官分級服現役的辦法和直接從非軍事部門招收士官的辦法，由國務院、中央軍事委員會規定。

㈡ 軍官最低轉業年限

法律分析：視具體情況而定。需要根據在部隊擔任的職務來確定可以轉業的時間，如果是擔任排級職務的，最低服務年限是八年，如果是擔任連級職務的，副職的最低服務年限是是十年。正職的最低服務年限是十二年。

法律依據：《中華人民共和國現役軍官法》 第四十三條 軍事、政治、後勤、裝備軍官平時服現役的最低年限分別為：

（一）擔任排級職務的，八年；

（二）擔任連級職務的，副職十年，正職十二年；

（三）擔任營級職務的，副職十四年，正職十六年；

（四）擔任團級職務的，副職十八年，正職二十年。

㈢ 北京副團職轉業軍人 。1983年入伍 ，1999年自謀職業轉業，現在是靈活就業，退休金如何計算三等功一次

1983年入伍 ，1999年轉業並選擇自謀職業的北京副團職軍官、服役期間立有三等功一次、現在是靈活就業轉業軍人，其養老金的計算就和城鎮職工退休一樣計算的。對於養老金主管部門在實踐中，就是依據申請退休者的社保「五金」繳納的情況（含83年入伍以前的工齡、軍齡和轉業後社保五金繳納累計年限月數），特別是個人賬戶的繳納多少計算的。對於在部隊期間的職務、立有三等功等等都是過眼雲煙的事情。

一、養老金總額=基礎養老金+個人帳戶養老金；計算方法如下：

1、基礎養老金=(退休者退休時所在省市自治區的上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。(註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。

2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（60歲為139)。

二、對於在部隊服役期間立有三等功那是對於養老金沒有一點作用的。依據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》網頁鏈接（1978年5月24日全國人大批准實施）的規定：部隊軍以上單位授予戰斗英雄稱號的轉業、復員軍人，在退休時仍保持其榮譽的，其退休費可以酌情高於本辦法所定標準的百分之五至百分之十五。

㈣ 軍隊幹部轉業到地方後，任職年限怎麼計算

行政職級任職時間應從幹部原在部隊擔任的與地方幹部相對應職級的時間計算。

如：正團職轉業幹部到地方首次確定為副處級，其任副處級時間應從幹部在部隊任副團職的時間計算；又晉升正處級，其任正處級時間應從幹部任正團職的時間計算。

安排到其他行政單位的轉業幹部也適用於本辦法。

㈤ 轉業軍齡怎麼算

總政幹部部[2001]政干傳字第63號《關於2001年幹部轉業復員摸底和移交安置工作中幾個具體問題的通知》就可以更加清楚這個政策的出源了，其中「關於轉業幹部軍齡和任現職等時間的計算問題」明確規定「普通高等學校畢業入伍的幹部，在計算軍齡時，其在普通高等學習學習期間可一並計算。」地方大學生在校學習期間的時間可以計算軍齡的僅有三種情況：一種是計算住房補貼，一種是自主擇業，一種是地方大學生轉業時，除此以外，諸如軍齡工資是不計算軍齡的

㈥ 軍轉幹部的軍齡、任現職職務年限和相關時間如何計算

計算軍轉幹部的軍齡、任現職務（含專業技術職務等級）年限和相關時間，均按周年統一截止到批准其轉業當年的3月31日。

㈦ 副團職軍官的最高服役年限是多少

副團職軍官最高任抄職年齡45歲，還有襲兩個任期無法升任正團級幹部，兩個條件符合一個就必須退出現役轉業到地方。
軍官服役最高年齡：排級30歲、連級35歲、營級40歲、團級45歲、師級50歲、軍級55歲，大軍區副職63歲，大軍區正職65歲。作戰部隊的少數師、軍職軍官因工作需要可以適當延長，但師、正軍職最多不得超過5歲，副軍職最多不得超過3歲；在艦艇上服役的營、團級軍官，任職的最高年齡分別為45歲和50歲；總部機關，大軍區機關，省軍區(衛戍區、警備區)系統、後勤基地和分部、院校、科研單位的師職軍官任職的最高年齡為55歲，副軍職軍官任職最高年齡為58歲，正軍職軍官最高任職年齡為60歲；專業技術軍官平時任職的最高年齡，初級專業技術職務43歲、中級專業技術職務50歲、高級專業技術職務60歲，少數中、高級專業技術職務的軍官，因工作需要按任免許可權批准可放寬5歲。軍官達到服現役的最高年齡、因傷病殘不能堅持正常工作或因受軍隊編制員額限制不能調整使用的，應當退出現役作轉業、退休、離休安置。軍官服現役(或參加工作)滿30年以上或者年齡滿50周歲以上，本人提出申請，組織批准，可作退休安置。

㈧ 軍人轉業工齡怎麼算

法律分析：轉業、復員、退伍軍人參加國家機關、事業、企業部門工作的，他們的軍齡應該計算為工作年限或工齡。轉業軍人由國家分配到企業、事業或國家機關工作的，其在等待分配工作期間，可以計算工齡。

法律依據：《軍隊轉業幹部安置暫行辦法》 第三十七條 軍隊轉業幹部的軍齡，計算為接收安置單位的連續工齡(工作年限)，享受相應的待遇。在軍隊從事護理、教學工作，轉業後仍從事該職業的，其在軍隊的護齡、教齡應當連續計算，享受接收安置單位同類人員的待遇。

㈨ 軍官轉業年限要求

一.軍事、政治、後勤、裝備軍官平時服現役的最低年限分別為：(一)擔任排級職務的，八年;(二)擔任連級職務的，副職十年，正職十二年;(三)擔任營級職務的，副職十四年，正職十六年;(四)擔任團級職務的，副職十八年，正職二十年。

二.專業技術軍官平時服現役的最低年限分別為：(一)擔任初級專業技術職務的，十二年;(二)擔任中級專業技術職務的，十六年;(三)擔任高級專業技術職務的，二十年。

三.軍官未達到平時服現役的最低年限的，不得退出現役。但是有下列情形之一的，應當提前退出現役：(一)傷病殘不能堅持正常工作的;(二)經考核不稱職又不宜作其他安排的;(三)犯有嚴重錯誤不適合繼續服現役的;(四)調離軍隊，到非軍事部門工作的;(五)因軍隊體制編制調整精簡需要退出現役的。軍官未達到平時服現役的最低年限，要求提前退出現役未獲批准，經教育仍堅持退出現役的，給予降職(級)處分或者取消其軍官身份後，可以作出退出現役處理。

法律依據：《中華人民共和國現役軍官法》第十四條 作戰部隊的軍事、政治、後勤、裝備軍官平時任職的最高年齡分別為：(一)擔任排級職務的，三十歲;(二)擔任連級職務的，三十五歲;(三)擔任營級職務的，四十歲;(四)擔任團級職務的，四十五歲;(五)擔任師級職務的，五十歲;(六)擔任軍級職務的，五十五歲;(七)擔任大軍區級職務的，副職六十三歲，正職六十五歲。

在艦艇上服役的營級和團級職務軍官，任職的最高年齡分別為四十五歲和五十歲;從事飛行的團級職務軍官，任職的最高年齡為五十歲。作戰部隊的師級和軍級職務軍官，少數工作需要的，按照任免許可權經過批准，任職的最高年齡可以適當延長，但是師級和正軍職軍官延長的年齡最多不得超過五歲，副軍職軍官延長的年齡最多不得超過三歲。

《中華人民共和國現役軍官法》第十五條 作戰部隊以外單位的副團職以下軍官和大軍區級職務軍官，任職的最高年齡依照本法第十四條第一款的相應規定執行;正團職軍官，任職的最高年齡為五十歲;師級職務軍官，任職的最高年齡為五十五歲;副軍職和正軍職軍官，任職的最高年齡分別為五十八歲和六十歲。

《中華人民共和國現役軍官法》第十六條 專業技術軍官平時任職的最高年齡分別為：(一)擔任初級專業技術職務的，四十歲;(二)擔任中級專業技術職務的，五十歲;(三)擔任高級專業技術職務的，六十歲。擔任高級專業技術職務的軍官，少數工作需要的，按照任免許可權經過批准，任職的最高年齡可以適當延長，但是延長的年齡最多不得超過五歲。

《中華人民共和國現役軍官法》第十七條 擔任排、連、營、團、師(旅)、軍級主官職務的軍官，平時任職的最低年限分別為三年。