公共服務崗位合同

Ⅰ 基層公共服務崗位合同是簽三年三年以後怎麼辦是類似三支一扶的請詳細解說，謝謝

現在的用人單位都是簽有期限的勞動合同，到期以後通常都是續簽。另外是否續簽也要看你是否有公共服務的態度、工作表現，單位留的是熟手和人才，具體的你可以問一下本單位負責招聘的人力。

Ⅱ 政府購買基層公共服務崗位，請問它算服務基層崗位嗎如果合同未滿算是服務基層嗎

您好，中公教育為您服務。

你好，算服務基層崗位的，聘用期間或合同期滿後，有創內業意願的，符合條容件的可提供創業基金資助、「一對一」創業導師輔導等予以幫扶；被企業招聘並簽訂勞動合同的或被機關事業單位招錄、招聘的，可視為基層工作經歷，工齡連續計算。終止勞動合同或合同期滿按規定支付經濟補償金，並提供相應公共就業服務。更多詳細信息建議您訪問陝西人事考試網，我們網站不僅會及時更新相關的招考信息，而且會有海量的免費備考資料。希望可以幫到您。

如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

Ⅲ 什麼是政府購買服務性崗位，工資待遇如何跟事業單位編制區別如何

政府購崗，即政府購買基層公共管理和社會服務崗位吸納高校畢業生就業工作，簡稱「政府購崗」，旨在通過政府購買服務方式，由政府出資購買一批基層崗位，吸納高校畢業生到基層崗位就業。

「政府購崗」自2018年10月1日起，基本工資標准按照專科生、本科生、研究生分別不低於2200元/月、2300元/月、2400元/月執行，並隨最低工資標准調整而調整;工齡工資標准從「政府購崗」人員在基層崗位連續工作滿1年算起，每增加1年工作時間，增加100元工齡工資。

二者的編制和穩定性不同：

政府購買服務性崗位，實質上是合同工的一種，也可以是勞務外包的形式。其人員招聘，是由人社部門統一負責招聘、招考，統一分配到機關事業單位。或者由人社部門核准，由用人單位自行招聘。

機關事業單位的正式職工，也就是編制內人員，是由省級以上財政部門統一供養，執行的是機關事業單位養老保險制度，無論是在崗，還是退休，其穩定性和保障性都非常高。

(3)公共服務崗位合同擴展閱讀：

政府購買服務遵循以下基本原則

（一）積極穩妥，有序實施。從實際出發，准確把握社會公共服務需求，充分發揮政府主導作用，探索多種有效方式，加大社會組織承接政府購買服務支持力度，增強社會組織平等參與承接政府購買公共服務的能力，有序引導社會力量參與服務供給，形成改善公共服務的合力。

（二）科學安排，注重實效。突出公共性和公益性，重點考慮、優先安排與改善民生密切相關、有利於轉變政府職能的領域和項目，明確權利義務，切實提高財政資金使用效率。

（三）公開擇優，以事定費。按照公開、公平、公正原則，堅持費隨事轉，通過公平競爭擇優選擇方式確定政府購買服務的承接主體，建立優勝劣汰的動態調整機制。

Ⅳ 政府購買基層公共服務崗位怎麼樣

1、事業單位政府購買服務崗位，是政府為規范機關事業單位用人行為，對單位缺編聘用人員，由政府相關部門統一組織，通過一定考試考核程序向社會公開招聘錄用工作人員，並由政府核撥相應經費補助。

2、事業單位政府購買服務崗位人員一般採取人事代理或者勞務派遣方式，簽訂勞動合同，沒有正式編制。

3、政府購買基層公共服務的對象可以是事業單位、社會團體、國有企業和民營企業，因此，該崗位的依託主體不明確；而事業單位可以成為政府購買服務的來源之一。

Ⅳ 政府購買基層公共服務崗位待遇怎麼樣呢

1，對從事基層公共管理和社會服務崗位的聘用人員，支付崗位工資回(按當地最低工資答標准執行)

2，按規定繳納基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費(單位應繳部分)，繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資的60%，個人應繳部分從崗位工資中代扣。

3，聘用期間或合同期滿後，有創業意願的，符合條件的可提供創業基金資助、「一對一」創業導師輔導;被企業招聘並簽訂勞動合同的或被機關事業單位招錄、招聘的，可視為基層工作經歷，工齡連續計算。

4，終止勞動合同或合同期滿按規定支付經濟補償金，並提供相應公共就業服務。在勞動合同期內，其檔案統一由所在市公共就業(人才)服務機構代理。

Ⅵ 請問山西政府購買基層公共服務崗位合同期內能考事業單位和公務員么

您好，中公教育為您服務。
你好，是可以的，政府購買基層服務崗位是一個公內益性崗容位，包括事業單位和公務員不沖突，2014年山西省第二批政府購買基層公共服務崗位招聘公告http://sx.offcn.com/html/2014/09/29262_2.html?wt.mc_id=bd10443。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

Ⅶ 什麼是政府購買基層公服務崗位

政府購買基層公服務崗位，是政府為規范機關事業單位用人行為，對單位缺編聘用人員，由政府相關部門統一組織，通過一定考試考核程序向社會公開招聘錄用工作人員，並由政府核撥相應經費補助。

政府購買基層公服務崗位人員一般採取人事代理或者勞務派遣方式，簽訂勞動合同，沒有正式編制。

政府購買基層公共服務的對象可以是事業單位、社會團體、國有企業和民營企業，因此，該崗位的依託主體不明確；而事業單位可以成為政府購買服務的來源之一。

(7)公共服務崗位合同擴展閱讀：

例如新鄉市政府購買基層公共管理和社會服務崗位吸納高校畢業生就業招聘公告：

招聘對象和條件

(一) 招聘對象

2018年應屆普通高等學校畢業生(含專科生、本科生和研究生，下同)和離校未就業的2016屆、2017屆普通高等學校畢業生，以下統稱高校畢業生。

(二) 招聘條件

1、遵守國家法律法規，品行端正，作風正派，無違法違紀現象。

2、自願從事基層公共管理和社會服務事業，熱愛基層工作，吃苦耐勞，樂於奉獻，願意紮根基層。

3、身體健康，適合基層崗位工作需要。

簽訂勞動合同

崗前培訓合格的高校畢業生及時與崗位所在鄉鎮或街道辦事處簽訂《河南省政府購買基層崗位吸納高校畢業生就業勞動合同》，於11月份底全部上崗。

Ⅷ 基層公共服務崗位合同期間能否參考公務員招聘

基層特定公益崗位服務期未滿三年原則上不能參加公務員考試或者事回業單位考試。
根答據《國家對基層特定公益崗位簽訂合同的有關規定》，原則上要在公益崗位服務滿三年，服務期內不得報考國家公務員和研究生，不得調動到非「特崗計劃」設崗單位。除不可抗力因素並提出申請經甲方同意外，不得單方中止合同。

基層特定公益崗位是中央實施的一項對西部地區農村義務教育的特殊政策，通過公開招聘高校畢業生到西部地區「兩基」攻堅縣、縣以下農村學校任教，引導和鼓
勵高校畢業生從事農村義務教育工作，創新農村學校教師的補充機制，逐步解決農村學校師資總量不足和結構不合理等問題，提高農村教師隊伍的整體素質，促進城
鄉教育均衡發展。

Ⅸ 政府購買基層公共服務崗位是什麼性質

屬於公益性質。

公益性崗位應具有以下特點，即：政府購買崗位或支持、引導多渠道出資，符合公共利益，適合安置大齡下崗失業人員再就業。

從我省再就業工作實際出發，我們認為，凡是由政府出資或政策扶持，社會籌集資金，企業出資，符合公共利益，政府可調控安置大齡下崗失業人員再就業的管理和服務類崗位都可確定為公益性崗位。各市可以根據上述精神，結合實際進一步明確公益性崗位的范圍。

公益性崗位這項就業援助制度的對象是指大齡下崗失業困難人員，特指男性年滿50 周歲、女性年滿40周歲，有勞動能力和就業願望的國有及縣以上集體企業下崗職工、關閉破產企業需要安置的人員、享受最低生活保障且失業1年以上的其他城鎮失業人員，要經縣級以上勞動保障部門審核認定，並在領取的《再就業優惠證》上予以註明。

(9)公共服務崗位合同擴展閱讀

政府購買的種類

政府購買大致有兩種：

（1）從居民那裡購買勞務；

（2）從企業或公司購買商品。

因此，這種公共支出包括工作人員和武裝人員的薪資支付和購買各種公用物資的開支。但各種轉移支付不能包括在政府購買項目之內，因為它不是政府為了購買目前的商品和勞務而支出的款項。 政府用所購買的這些商品和所僱用的這些勞動組合起來，生產各種各樣的公共物品（公共教育、警務和消防、國防等）。

由於公共物品通常不是在市場上按價格出售的，從而國民收入計算者採取了一個簡單的演算法，即一件公共物品，生產它時花費了多少貨幣單位，它就值多少貨幣單位。所以政府購買的總值，就是所有公共物品的總值。

西方經濟學家也認為，沒辦法表明這個演算法是「正確」的，但也沒人提出更好的計算方法。政府購買是西方國家宏觀經濟政策中財政支出政策的重要內容，它的擴大和減少，有助於克服蕭條和消除通貨膨脹。

Ⅹ 政府購買公共服務崗位

您好，中公教育為您服務。
聘用期間或合同期滿後，有創業意願的，符合條件版的可提供權創業基金資助、「一對一」創業導師輔導等予以幫扶；被企業招聘並簽訂勞動合同的或被機關事業單位招錄、招聘的，可視為基層工作經歷，工齡連續計算。終止勞動合同或合同期滿按規定支付經濟補償金，並提供相應公共就業服務。就是可能會有類似的單位推薦。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。