『壹』 聽說蘇寧不招聘原國美員工，是真的嗎
我就在蘇寧做人事啊，我怎麼不知道蘇寧不能招聘國美的員工呢，如果優秀的話。據我所知，我們大區招聘的人中也有以前在三聯干過的啊，只要符合公司的錄入要求，而且條件不差於競爭對手時，也是很有可能的啊
『貳』 國美，蘇寧招聘，跟車送貨，工資4500到6500真的假的，有朋友做這行嗎
在一些一線的城市，有可能，小一些城市就是不可能的。
『叄』 蘇寧招聘要求
你現在所做的秘書工作與你想要競聘的現場主管是有一定關系的。秘書的工作作用：
1.信息樞紐作用
2.參謀助手作用
3.形象和公共關系作用
現場主管要求：
1.有比較強的管理組織能力
2.有非常好的語言表達能力，溝通能力
3.非常非常熟悉你的產品
通過這幾點我們可以看出，秘書工作和現場主管工作都是有些相同之處的，起碼在公共關系應對客戶方面你的能力應該是比較強的。不過現場主管所面對的壓力的非常大：對內要樹立起自己的威信，要學會激勵員工，對銷售情況進行統計 總結 預測，並根據實際銷售情況制定相應的銷售對策；對外要經常面對消費者的投訴甚至是刁難。
『肆』 #蘇寧易購集團股份有限公司#投簡歷後在我天天的期盼下，終於變成有意向狀態了。但是沒人聯系面試，內心
直接去所在城市總部咨詢遞交簡歷，不過這幾年蘇寧招聘方向有所變化，兩方面招人，一個是社招，一個是1200畢業生，年輕人嘛可塑性強，便於管理，而且待遇也比社招要高一些，留得住人。關鍵是看你要做什麼，你是要去總部坐辦公室呢還是要去門店做銷售，你要去門店做銷售就直接去家附近門店逛逛，一般門店也會配合總部做一些現場的初步招聘，如果通過了由門店推薦上報還快一些。如果你要去總部就直接去總部前台咨詢直接一點成不成都不要浪費大家時間。總的來說蘇寧的底薪在業內是排前幾名的，銷售不好做，進了這個門就別想著朝九晚五，除非你做人事或者收銀。還有個學歷以前最低是大專，現在應該放寬了到高中。 來自職Q用戶：向先生
『伍』 蘇寧招聘問題
蘇寧每年招至少1200名應屆大學生，有些是從學校直接招的，有些是通過招聘會招的，你可以打蘇寧當地的電話問下他們的招聘時間。
『陸』 有參加過蘇寧社會招聘的或員工嗎求幫助~~
嗯，蘇寧的社會招聘時間都會很長！
『柒』 過幾天就要去蘇寧面試了。面試崗位是銷售儲備幹部，本人從未面試過，不知道該注意哪些問題，望各位指教一
儲備幹部是一個企業按照企業人力資源規劃而設定的職位。儲備幹部關鍵是在企業內學習和安排或者是未安排具體部門的工作的實習；有的企業會在招聘儲備幹部一欄內列註：如生產儲備、品質儲備等；這樣的話就容易知道儲備幹部在那個崗位做事了。當然，建議你應聘時，最好問清楚是在什麼崗位做事！
『捌』 蘇寧招聘儲備幹部
您好
蘇寧
招聘的
儲備幹部
比較嚴格一般是要求有良好口才，而且是市場營銷經濟類相關專業的因為蘇寧主要是要做銷售渠道的所以要求高但是待遇也比較一般，很難有發展前景除非你業績做的非常好
『玖』 蘇寧人事專員怎麼樣，我今天收到地級市蘇寧的上崗通知，能不能去
其他地方我不知道，我只知道蘇寧的北京招聘專員真的很坑，經常加班還沒有加班費，而且周六經常都要上班，晚上加班到很晚連晚飯都不捨得提供，加班錯過了公交，打的回去車費還不報銷，這樣的坑的公司早晚完蛋