❶ 工商局的公務員,行政執法與管理崗位的區別。
工商局公務員行政執法和管理的區別:
1、行政執法類公務員指行政機關中直接履行監管、處罰、稽查等現場執法職責的職位。
2、管理類公務員從事規劃、咨詢、決策、組織、指揮、協調、監督及機關內部管理工作。
3、行政執法崗位辦理行政案件,應該說權力相對大些,我們行話說「外勤」。管理崗位整理檔案、匯總資料的工作,行話叫「內勤。
(1)唐山工商局文秘擴展閱讀:
行政執法類公務員崗位特點:
行政執法類公務員與政府機關的綜合管理類、專業技術類職位相比,行政執法類職位具有下列特點:一是純粹的執行性。只有對法律法規的執行權,而無解釋權,不具有研究、制定法律、法規、政策的職責。
這一點與綜合管理類職位的區別尤為明顯。二是現場強制性。依照法律、法規現場直接對具體的管理對象進行監管、處罰、強制和稽查。行政執法類職位主要集中在公安、海關、稅務、工商、質檢、葯監、環保等政府部門,且只存在綜合管理類的領導職務根據憲法、有關法律、職務層次和機構規格設置確定。
綜合管理類的非領導職務分為:巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。。
綜合管理類以外其他職位類別公務員的職務序列,根據本法由國家另行規定。於這些政府部門中的基層單位。
網路–行政執法類公務員
❷ 目前就業形式來看: 去工商局工作怎麼樣 待遇又怎麼樣
樓主呀,你是不是有很硬的門路呀,不然你還可能選擇么,工商局屬於國家機關工作人員,如果要進要參加公務員後,經筆試、面試、體檢、政審等程序才可以進的呀,多少人想進都沒得進哦。
如果你真的那麼有把握,我幫你分析一下吧
一、工商局的職位也分A類和B類兩大類,A類職位中一般是辦公文員文秘之類的職位,在報考公務員時要加考申論(筆頭能力),要求本科學歷以上,綜合能力要求較高;B類職位中一類是計算機、外語、財務等專業技術崗位,要求是這些專業畢業的畢業生,要求學歷本科以上,另一類是行政執法崗位,這類一般沒有特殊要求,大專以上學歷一般都可勝任。
二、待遇:工商行政管理局的工作人員一般享受正常國家工作人員的津貼和工資,各地區有所不同,但一般都包括基本工資、地區補貼、考勤工資、職務津貼等幾類,正常本科畢業生大概一千多至二千左右,這里說的不包括社會保險、住房公積金和獎金,這些項目的差異就相當大了,有的單位和部門公積金和獎勵是工資的數倍,不好做具體分析。
三、灰色收入:呵,分析工商局崗位不得不分析這些,雖然它們一定存在,但沒有人願意承認它們的存在,真象非婚生子女呀。
如果工商局的行政崗位,一般灰色收入主要來源於部門小金庫,金額不定,依部門不同而有所差異;如果是行政執法的灰色收入,那就看具體執法人的良心了,當然清正廉潔的好乾部還是多的,但少數沒良心基層幹部收括起民脂民膏來真是貪得無厭,當然希望樓主有機會還是做個好公僕吧。
❸ 為什麼秘書要去工商局登記
那秘書拿你的資料說是為了新注冊公司,有具體消息嗎?
只要不是讓你做法人,其實沒多大關系。
因為凡是工商認可的信息,都需要本人簽字受理。
但是最好,你不要給她任何信息。
如果你不想以後有麻煩。
❹ 工商局中有什麼職位
工商局中有什麼職位?當然有局長、黨委書記、各個處長、副處長、各個科長、副科長、科員、各個級別的調研員,以及保安、駕駛員、保潔、和後勤人員。
❺ 報考溫州市工商局龍灣分局文秘公務員需要考哪些科目。。。
《申論》《行政能力測試》
❻ 請問湖北省工商局文秘待遇和發展前景如何
不錯呀復,秘書在目前是最容易提制拔的幹部,工作內容主要是看你負責哪一方面的,一般來說是根據領導要求安排行程、為領導寫各類材料(總結、講話、匯報、工作安排等);秘書寫材料是肯定的,秘書工作是有苦也有樂,記住一句話,不經歷風雨怎麼見彩虹。祝你工作順心如意!
❼ 高速公路警察,還是工商局文秘
湖南省交通廳交警總隊高支隊 民警(後勤)
高速公路沒有太多的事,至少投訴的人沒有,有時間學習,說不定很快能到更好的崗位
工商局 文秘。 特別是區工商局事多,職位也不高,待遇更沒有法比
區長才是個什麼級別,區工商局文秘還能算到那一級,虧材料啦。
❽ 以下公務員具體做什麼,哪個比較輕松 法院文秘 社保科科員(參公) 工商局科員 法院法官助理 高速巡警
文筆不好首先法官文秘助理都要排除,不然到了地方有你受的。
社保科員,還不限制專業,估計應該是前台接待,你辦過保險吧?就他們。我個人感覺不輕松。
高速巡警,巡警,肯定一直在外面跑。
反正給你一句話吧!我是工商的,其他那幾個職位你要是讓我隨便挑的話,我肯定不換,還干工商。
❾ 工商局行政管理崗位都幹些什麼呢 是窗口嗎 還是做到屋子裡的那種
剛分去的會下基層,會下鄉的,在窗口的一般是辦證大廳,是女的,男的要下去檢查個體戶什麼的,要完成罰款任務的,如果你酒量不好,你就慘了哦
❿ 唐山工商局工資多少
高管白領3000以上獎金不詳
普通員工1550以上獎金不詳