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共創造同分享

發布時間:2020-12-10 09:13:00

Ⅰ 關於企業以「同分享共成長」為主題的作文

在這個世界上,有陽光,就必定有烏雲;有晴天,就必定有風雨.從烏雲中解脫出來的陽光比從前更加燦爛,經歷過風雨的天空才能綻放出美麗的彩虹.
人們都希望自己的生活中能夠多一些快樂,少一些痛苦,多些順利,少些挫折.可是命運卻似乎總愛捉弄人、折磨人,總是給人以更多的失落、痛苦和挫折.記得我曾讀過這樣一則故事:草地上有一個蛹,被一個小孩發現並帶回了家.過了幾天,蛹上出現了一道小裂縫,裡面的蝴蝶掙扎了好長時間,身子似乎被卡住了,一直出不來.天真的孩子看到蛹中的蝴蝶痛苦掙扎的樣子十分不忍.於是,他便拿起剪刀把蛹殼剪開,幫助蝴蝶脫蛹出來.然而,由於這只蝴蝶沒有經過破蛹前必須經過的痛苦掙扎,以致出殼後身軀臃腫,翅膀干癟,根本飛不起來,不久就死了.自然,這只蝴蝶的歡樂也就隨著它的死亡而永遠地消失了.這個小故事也說明了一個人生的道理,要得到歡樂就必須能夠承受痛苦和挫折.這是對人的磨煉,也是一個人成長必經的過程.
當挫折站在我們的面前時,我們開始了選擇.正如世上沒有完全相同的樹葉一樣,人與人的選擇也是不盡相同的.我們可以選擇放棄挫折,繞道而行,不必為了遇到挫折而難過,也不用去付出些什麼努力;我們也可以選擇迎接挫折,毫無畏懼,雖然我們為此付出了辛勤的勞動,可是我們卻可收獲許多,有戰勝苦難的喜悅與興奮,有「苦中尋樂」的甜蜜,也有了今後戰勝困難的勇氣.
我們成長的過程曲折坎坷,總是伴隨著辛酸與煩惱.而挫折好比一塊鋒利的磨刀石,我們的生命只有經歷了它的打磨,才能閃耀出奪目的光芒.「不經歷風雨,怎能見彩虹?」經歷了挫折的成長更有意義,挫折其實是一筆財富.多少次艱辛的求索,多少次噙淚的跌倒與爬起,都如同花開花落一般,為我們今後的人生道路作下了鋪墊.成長的過程好比沿著沙灘走,一排排歪歪曲曲的腳印,記錄著我們成長的足跡,只有經受了挫折,我們的雙腿才會更加有力,人生的足跡才能更加堅實.

Ⅱ 同分享 共成長的英文怎麼寫

如果成長指的是人:
同分享 共成長
Share Together, Grow Together.

如果成長指的是事物:

同分享 共成長
Share Together, Develop Together.

Ⅲ 什麼是共享經濟分享經濟是什麼意思,有什麼不同

共享經濟是指利用互聯網等現代信息技術,以使用權分享為主要特徵,整合海量、分散化資源專,滿足多樣化需求屬的經濟活動總和。共享經濟具有兩個關鍵特徵:第一, 共享經濟是一種商品權利分割下的市場交易,而不是完整的商品權利交易。第二,共享經濟是一種使用權的共享,而不是純粹的使用權交易。

分享經濟指個人、組織或者企業,通過社會化平台分享閑置實物資源或認知盈餘,以低於專業性組織者的邊際成本提供服務並獲得收入的經濟現象,其本質是以租代買,資源的支配權與使用權分離。分享經濟將社會海量、分散、閑置資源等,進行平台化、協同化的集聚、復用與供需匹配,從而實現經濟與社會價值最大化利用的新經濟業態。

Ⅳ 喜樂有分享,冷暖有相知.同量天地寬,共度日月長 什麼意思

翻譯:

我希望來有一個人和我冷暖自相知,有一個人與我分享喜樂。天地再寬我們一起丈量,歲月再長我們一起共度。

出自周敦頤的哲學著作,現存者只有一幅從道教圖錄中改裝過來的《太極圖》、二百多字的《太極圖說》和不滿三千字的《通書》。


(4)共創造同分享擴展閱讀:

創作背景:

周敦頤在治學中,提出許多新問題,並作出新的論斷,把儒學推進了一步。他所提出的無極、太極、陰陽、五行、動靜、主靜、至誠、無欲、順化等理學基本概念。

為後世的理學家反復討論和發揮,構成理學范疇體系中的重要內容。成為宋明理學的開山祖師。南宋理宗時,詔從祀孔子廟堂,其理學奠基者地位為官方所承認。

Ⅳ 同創造,齊分享,共飛揚 英語怎麼說

Create,share and fly together

Ⅵ 同創造共分享齊飛揚對聯

同創造共分享其飛揚
齊上陣並殺敵共患難

Ⅶ 同分享 共承擔 作文

愛默生說:「責任具有至高無上的價值,它是一種偉大的品格,在所有價值中它處於最高的位置。」科爾頓說:「人生中只有一種追求,一種至高無上的追求——就是對責任的追求。」 有人說,假如你非常熱愛工作,那你的生活就是天堂;假如你非常討厭工作,你的生活就是地獄。在每個人的生活中,有大部分時間是和工作聯系在一起的。放棄了對社會的責任,就背棄了對自己所負使命的忠誠和信守。責任就是對工作出色的完成,責任就是忘我的堅守,責任是人性的升華。責任的起源定義:責任是社會分工的結果。責任沒有對錯,沒有被迫,只有選擇。美國總統奧巴馬也說:這是個負責任的年代,我們不是逃避責任,而是要擁抱責任。任何人都有趨利避害的本性,在理所當然的想法中,逃避推脫責任。而現在的企業需要的是負責任的人。2009年經濟危機下的中國,最迫切的是就業的壓力。企業存在危機的症結就是在於責任缺失,而責任缺失的根源是趨利避害的人性未能得到合理引導。人們並不是不願意承擔責任,而是在趨利避害的心理下逃避責任。責任是一種約束,責任是一種負擔,責任是一種羈絆,責任是一種選擇。你選擇了承擔責任,企業也就選擇了你。如夫妻吵架往往是丈夫勝,但卻失去了良好的生活服務質量。而當你用溫柔的話語承認錯誤時,對方就會從心理上改變自己,長此以往,自己無所變化,但對方卻變化良多,生活也就會充滿快樂。一個人無法改變外界的環境,但是可以改變自己。萬物改變,由我開始。確實認識自己,隨時提醒自己,切實檢討自己,絕對發揮自己,篤實把握自己。責任勝於能力,責任早就魅力。有魅力才有吸引力,有吸引力才有成就。許三多精神,就是一種負責精神,就是不拋棄、不放棄,就是自己與自己較量。人最大的敵人

Ⅷ 英文翻譯:「共同創造,共同分享!」怎麼翻譯才算最好.

We create; we share.

Ⅸ 同創造 共分享

創意是一個人的事,而創造 ,而需要集合他人的力量才可以。就比如長城,創意自專然是設計師的屬,但想創造出這個偉大 的建築,還是需要廣大勞動人民的付出的。

創造之後, 就是享受了,正所謂獨樂樂不如眾樂樂。好比電燈 ,這玩意創造 之後,改變 了人類的生活。。。如果不是抱著共分享這種創造的便利精神的話,那麼也許 這種創造 更容易被人所毀滅,而不是改變人的生活了。。。

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