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文化使命文化創造文化進步

發布時間:2021-10-28 03:53:18

㈠ 誠征企業文化的使命、願景、文化靈魂、核心價值觀、經營理念!

這是幾家公司的企業文化,你參考一下,剛好我們也涉及這個問題,搜集的,希望有幫助。

個人感覺,你寫的辭藻上還需要再推敲一下~~

公司1.
企業精神:XX人永遠銘記「團結、創業、優質、高效」的企業精神,本著「企業與員工共發展」的理念,創造富有特色的企業文化和良好的公司形象
一流的管理:XX人在穿鑿人生價值的同時,通過持續的培訓和現代化的管理,不斷自我超越,樹立共同奮斗的團隊精神。
堅定地決心:XX人將以強烈的社會責任感和歷史使命感,不斷的學習新知識、探索新技術、開發新產品,與大家攜手合作,致力於創造民族企業,為我國XXX事業做出新貢獻,為此我們將不懈的努力。

公司2。
企業文化:責任、溝通、包容(責任實現發展、溝通增進理解、包容贏得信任)
使命宗旨:綠色動力、國際XX,客戶滿意是我們的宗旨
願景:打造以整機為導向,擁有動力總成核心技術的國際化企業集團,發展成為獨具特色的全球裝備製造業的重要一級
核心價值觀:責任為本

公司3。
企業精神:興船報國 創新超越
團隊精神:團結奮斗 求實創新
企業目標:創建中國最強最大國際一流船舶集團
企業經營理念:打造精品 做強主業
企業營銷理念:重規進取 誠信興企
企業經營方針:以機為主 軍品優先 船陸並舉 發展成套
企業指導思想:以軍品上水平 以民品上總量
企業使命:振興民族工業 服務國防建設
企業宗旨:一流產品 奉獻社會
企業發展觀:精心創名牌 服務贏市場 管理增效益 創新求發展
企業價值觀:用戶至上 強企富民
企業員工觀:員工心 企業根
企業口號:XX動力 奔騰不息
企業質量方針:精心研製 創新爭優 周到服務 持續改進
職業健康安全/環境方針:預防為主 安全第一 節能環保 和諧發展
企業廉潔文化核心理念:廉潔誠信 奉公興業
企業人才觀:稱職 盡責

公司4.
願景:我們共同創造未來!
價值觀:誠實、正直,以客戶為中心,專業精神
使命:提供世界一流等級全方位服務方案, 以體現客戶價值最大化;取得XX產品的市場領導地位;保持我們業務贏利性增長; 保持高效率的工作環境,讓每個員工有機會得到充分的個人發展

㈡ 今天的社會主義思想文化建設有什麼啟示

當代中國共產黨人和中國人民應該而且一定能夠擔負起新的文化使命,在實踐創造中進行文化創造,在歷史進步中實現文化進步!」文化創造是文化進步和文化繁榮的前提,是新時代中國特色社會主義文化呈現勃勃生機的根本。黨和國家應該在抓好文化建設靈魂主線的基礎上,在實踐創造中積極推動文化創造。新時代中國特色社會主義文化創造主要是以「一線三面」的理論資源為基礎的。「一線」是指新時代中國特色社會主義文化建設的靈魂主線,「三面」即中國特色社會主義實踐、中華民族優秀傳統文化資源以及國外文化資源的批判和借鑒。新時代中國特色社會主義文化創造不僅需要「一線三面」的理論資源支撐,還需要堅持黨性原則、科學性原則和批判性原則。黨和國家應該對我國的社會主義文化環境重點做出整治和優化:一是堅持弘揚主旋律與公民道德教育相結合。各單位、部門應該採取諸如(網路)思想政治教育、紅色文化教育、孔子學院教育等多元教育手段,積極推進社會主義核心價值觀進社會、進校園、進網路,在加強新時代中國特色社會主義主旋律建設的同時加強公民道德教育。二是加強文化體制改革,建立健全文化管理制度、文化產品經營制度、國際文化交流制度等,以制度保障的形式規范社會主義文化創造行為。三是著力提高新時代中國特色社會主義文化軟實力。文化創造與文化軟實力的增強相輔相成,不可偏離。一方面文化軟實力的增強依賴於文化創造,另一方面文化軟實力的增強又為文化創造創設條件。四是加強網路文化治理。黨和國家一方面要加強社會主義核心價值觀的網路話語權陣地建設、網路話語轉譯與傳播建設以及「網路民意領袖」培養等,另一方面要基於網路媒介的創新(如大數據等)、網路監管和反饋機制的建設凈化網路環境等

㈢ 世界500強企業企業文化(企業使命、願景、核心價值觀)集錦

企業使命是指企業由社會責任、義務所承擔或由自身發展所規定的任務。企業使命是企業形象的一個頗為直接的描述。 [1] 企業生產經營的哲學定位,也就是經營觀念。企業確定的使命為企業確立了一個經營的基本指導思想、原則、方向、經營哲學等,它不是企業具體的戰略目標,或者是抽象地存在,不一定表述為文字,但影響經營者的決策和思維。

願景是一種由組織領導者與組織成員共同形成,具有引導與激勵組織成員的未來情景的意象描繪,在不確定和不穩定的環境中,提出方向性的長程導向,把組織活動聚焦在一個核心焦點的目標狀態上,使組織及其成員在面對混沌狀態或結構慣性抗力過程中能有所堅持,持續依循的明確方向、步驟與路徑前進;並且藉由願景,有效培育與鼓舞組織內部所有成員提升職能,激發個人潛能,促使成員竭盡全力,增加組織生產力,達到顧客滿意度的組織目標。因此,願景受到領導者及組織成員的信念和價值觀、組織的宗旨等影響,是一種對組織及個人未來發展預期達成未來意象的想法,它會引導或影響組織及其成員的行動和行為。

核心價值觀,簡單來說就是某一社會群體判斷社會事務時依據的是非標准,遵循的行為准則。核心價值觀(core values)是指企業必須擁有的終極信念,是企業哲學中起主導性作用的重要組成部分,它是解決企業在發展中如何處理內外矛盾的一系列准則,如企業對市場、對客戶、對員工等的看法或態度,它影響與表明企業如何生存的立場。
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㈣ 大學生在文化強國戰略中的使命是是么

當代大學生在文化強國中的使命

1摘要:一定的(當作觀念形態的文化)是一定社會的政治和經濟的反映,又經予偉大影響和作用於一定社會後政治和經濟。---毛澤東
一,民族文化創新---中國式
什麼是文化?從《現代漢語詞典》解釋知:1.人類在社會歷史發展過程中所創造的物質財富和精神財富的總和,特指精神財富,如文學、藝術、教育、科學等。
2.考古學用語,指同一個歷史時期的不以分布地點為轉移的遺跡、遺物的綜合體。同樣的工具、用具、製造技術等是同一種文化的特徵,如仰韶文化、龍山文化。
3.運用文字的能力及一般知識:學習文化、文化水平。
概況來講廣義的文化是人類創造出來的所有物質和精神財富的總和。其中既包括世界觀、人生觀、價值觀等具有意識形態性質的部分,也包括自然科學和技術、語言和文字等非意識形態的部分。文化是人類社會特有的現象。文化是由人所創造,為人所特有的。有了人類社會才有文化,文化是人們社會實踐的產物。因此我們可以得知所謂文化基於人類社會發展過程中一系列意識,思想,精神形成,發展。同時不同的名族分布的地理環境不同,各名族發展道路,方式的不同,就形成了不同的民族文化。
而隨著當今世界經濟,政治,科技的不斷發展,國與國關系日益密切。在這高速發展的社會中也讓我們不得不深思,當人們日益被「世界人」所融和的同時,文化之間的差異性逐漸模糊,一個民族將應已何種姿態去發展,將如何在這個多變的世界中爭取獨立。民族之核心所在與民族文化,又應如何在與世界並步齊驅的同時不失本質。
從孔子到孫中山,我們應當賜予總結,繼承這一份珍貴的遺產。-----毛澤東
從全球中國熱開始,外國人開始學習中國的戲曲,武術,書法等傳統文化到《論語》,《孫子兵法》等經典著作被國外在政治,軍事,經濟中的學習應用。不僅在一定程度上證明了我國文化在世界文化史中的重要地位,也反映了我國文化在當今快速發展的社會中仍具有很高的價值,值得學習,推崇。這是對我國文化所給予的最高肯定,也是我們國人的驕傲。但是面對此情此景我們卻一味的沉溺與民族的驕傲和自豪,似帶有閉關鎖國時留下的浮想。不去學習,不去問津關於中華文化作為國人自己所知多少。唐詩宋詞成了教科書中讓人厭煩的內容,古文則被網友譏笑為被石化的愚蠢,傳統節日所賦予的意義皆被我們踩平作為休息的美好時光…….正當我們自以為是時,韓國出來了。先是搶占傳統節日,接著不停的叫囂說道中國歷史名人出自他鄉。頓時全國一片憤慨.網民聲討,國家立法。傳統節日在法案里有了明言規定,社會各界開始更多的關注國家文化的保護與發展。中國元素,中國風一時在各個領域盛行,這些都被統稱為中國式的……。中國式的發展在一定程度上充當了中國民族文化產業創新的中轉站,確實是在一定程度上起到一定的作用,這種民族特徵強烈的形式讓我們不論是從政治領域,經濟規劃,還是文化娛樂中都在一次彰顯出了我們深厚的文化修養,中華民族在世界舞台中獨一無二的地位。
可唯獨不足的是我們忘了世界仍在不斷的變化。信息更新率每天不斷刷新,新觀念,思想每時每刻無不沖擊我們的生活。一個國家的綜合實力不單單已民族獨立為保障,我們在堅持中國特色社會主義的前提下不斷拓展多元化的政治關系,同時經濟發展也再不斷面臨著挑戰。十一個五年計劃為我國經濟發展打下結實的基礎,改革開放使得中國經濟快速增長以公有制經濟為主體、個體和私營等非公有制經濟共同發展的格局基本形成,經濟增長方式逐步由粗放型向集約型轉變。2008年的金融危機再次證明中國經濟發展所取的的成就.
中國式的理念下,山寨產品的發展為我國科技發展注入一股新的力量,似乎帶來一些曙光,文化娛樂方面電影更多去貼近本土文化。當到了假已亂真的地步他們卻仍以中國式的名字出現,中國式電影,中國式經濟……..

此刻的中國式早也被這些過度的模仿沖淡了原有的韻味。他已不是中國發展為創新所構造的中轉站,更多的是一塊避風港,一個我們滿足民族自信心的借口。單已電影為例,近年來中國的電影市場無論是在技術還是演員方面都有了很大改觀。許多前衛性導演與編劇層出不窮,在國際電影市場里可以是獨樹一幟。唯獨可惜的是受好萊塢電影惡俗文化的影響,大場面大製作有過之而無不及。時尚,拜金,靡亂等俗不可耐的情節元素比比皆是;用科幻片的手法拍中國代傳說,這種外掛長衫內著西服的可笑之舉層出不窮,觀眾完全沒有被劇情中所暗藏的思想文化,人文理念思索。宏大的場面製作成了國人自豪由來。
面對此事,我們不禁又想到了2011年10月10日的一條新聞-----寧波將斥資5000萬培養1400名「喬布斯」。看來不覺讓人心寒,在中國現在的教育理念下人才濟濟,不乏優秀的實幹家,企業家。卻無一有個類似於喬布斯,伯克扎格,井深大這樣具有夢想追求的夢想者,天才。如今抱希望與死板的教育手段希望補足過去的教育缺失,大有來個中國式的人才或天才之舉。充分可見我們在理念上除了早期有關中國式的探索帶有一定的積極性,到現在對未來發展最首要的創新開始一步步的曲解。以至於我們開始懷疑創新在中國是否行的通?還是面對國情我們認識還是太淺。
二,中國的創新之路---文化強國
早在1979年10月,鄧小平同志就提出了中國現代化建設的綱領性要求,指出「我們要在建設高度物質文明的同時,提高全名族的科學文化水平,發展高尚的豐富多彩的文化生活,建設高度的社會主義精神文明」。十二屆六中全會決議進一步指出:中國社會主義現代化建設的總體布局是:以經濟建設為中心,堅定不移地進行經濟體制改革,堅定不移地進行政治體制改革,堅定不移地加強精神文明建設,並且使這三個方面互相配合,互相促進。
到了十四屆六中全會,社會主義精神文明被提到從未有過的高度,強調指出它是社會主義社會的重要特徵,是現代化建設的重要目標和重要保證。進而指出在把物質文明建設搞得更好的同時,切實把精神文明建設提到更加突出的地位。這是貫穿於新時期以來的中國共產黨的一貫思想,是鄧小平同志的一貫主張。「經濟建設這一手我們搞得相當有成績,形勢喜人,這是我們國家的成功。但風氣如果壞下去,經濟搞成功又有什麼意義?」物質文明的發展,絕不能以犧牲精神文明為代價,否則就不是真正的有中國特色社會主義,這一點到什麼時候也不能忘記。
到2011年10月18日中國共產黨第十七屆中央委員會第六次全體會議審議通過的《中共中央關於深化文化體制改革、推動社會主義文化大發展大繁榮若乾重大問題的決定》其中最大的亮點就是提出建設「文化強國」長遠戰略。
文化強國,對於每一個中國企業和個人來說,都將是一次千載難逢的歷史性機遇,它是中國經濟轉型升級的重要組成部分,是中國國民生活質量全面提升的重要組成部分。文化強國戰略從大的層面講是增強國家文化軟實力、中華文化國際影響力,通過創新與創造進一步解放文化生產力;從小的層面講得看我們是否有叫得響的文化作品、我們的創意產業是否位於世界前列、我們的文化理念與價值觀能否輸出海外。而我們所需的就是我國文化創意企業的發展。
<國家「十一五」時期文化發展規劃綱要>指出文化產業 ,發展重點文化產業, 優化文化產業布局和結構, 轉變文化產業增長方式 ,培育文化市場主體, 健全各類文化市場, 發展現代文化產品流通組織和流通方式 ;在文化創新 ,繁榮發展文學藝術 ,培育文化創意群體和內容提供商 ,推動文化企業成為文化創作主體 ,加快科技創新 ,加強知識產權保護 。
以動漫產業為例:
在1996年,日本政府明確提出要從經濟大國轉變為文化輸出大國,將動漫等文化產業確定為國家重要支柱產業。日本政府公布實施《21世紀文化立國方略》,明確提出要從經濟大國轉變為文化輸出大國;2003年,制訂觀光立國計劃;2007年又提出文化產業發展戰略。為落實這些戰略,日本政府相繼出台了一系列配套政策,將動漫等文化產業確定為國家重要支柱產業,通過推行工業化大生產、建立文化產品產業鏈、擴大文化產品出口等,積極推動文化產業發展。為了擴大日本動漫在國外的影響力,日本外務省還曾撥款24億日元從動漫製作商手中購買動畫片播放版權,將這些動畫片免費提供給發展中國家的電視台播放。日本政府重視文化專業人才的教育和培訓工作,一些高校專門開設動漫製作專業,地方政府也經常舉辦各類免費的講座。十幾年來,動漫產業作為日本文化產業的代表,已經和日本電器、日本汽車並列,成為影響世界的三大日本製造。而與此同時,日本動漫產品也開始成功走向世界,成為最有價值的出口產品之一,在全球傳播日本文化,彰顯日本的影響力。使得六成的動漫為日本製造,近年來,日本文化產品大量出口,其中動漫成為最有價值的出口產品之一,在全世界擁有大批愛好者。據初步統計,目前全球播放的動畫節目約有60%是日本製作的,世界上有68個國家和地區播放日本電視動畫、40個國家和地區上映其動畫電影。將動漫產業發展從衍生品開發,一是動畫本身的播出市場;二是卡通圖書和音像製品市場;三是動漫形象的衍生產品,包括服裝、玩具、飲料、生活用品等。
我國動漫產業起步不晚卻發展曲折,但近年來政府認識到了大力發展動漫展業對於國家軟實力提升的作用,與動漫產業發展相關的政策紛紛出台,內容涉及資金、技術、人才、對外交流等方方面面。中國動漫產業乘勢而起,一躍成為公認的朝陽產業。在短短幾年時間中,我國的動漫企業從幾百家發展到了1萬多家,動漫衍生產品上萬種,從業人員超過了20多萬,每年都有300家以上新的動漫企業注冊登記,有近萬人進入到動漫行業就業,動漫產業的快速發展充分發揮了文化產業優結構、擴消費、增就業、促跨越、可持續的獨特作用。產業的光明前途加上政府的大力支持促使許多具有歷史使命感的企業站出來主動融入「文化強國」的大氛圍中。
三,當代大學生在文化強國中的作為
這是最好的時代,也是最壞的時代;這是智慧的年代,也是愚蠢的年代;這是信仰的時期,也是懷疑的時期;這是光明的季節,也是黑暗的季節;這是希望的春天,也是失望的冬天;大夥兒面前應有盡有,大夥兒面前一無所有;大夥兒正在直登天堂;大夥兒正在直落地獄。(---《雙城記》狄更斯)
正如同狄更斯所說的一樣。作為當代大學生我們處在一個世界物質充足,信息和科技極速發展的時代。在多變的世界環境適者生存的真理讓我們在不斷追求自身價值提升的同時也不停的灌輸我們在知識取捨里狹隘的世界觀。因為自身的發展在任何時候無疑都是最重要的,所以我們追求著當下最熱門的行業,啃著苦澀無味的書本僵死的吞咽知識。無可指責這就是我們的生存之道,我們延續將近幾百年。唯獨可惜的再多得知識對我們僅僅是一塊叩開未來「美好」生活的磚石。當外來先進的知識與科技的創新,我們除了無能的抱怨傳統的教育體制從來不在自身尋找出口,尋求幫助;國外的時尚潮流,我們更是無力抵抗,任其對我們洗腦還樂不思蜀。
文化強國不止是繼承發揚我們傳統文化,更重要的是在創新中使傳統文化不失本體特色與國際接軌,用創新帶動國家發展。我們喊著創新不再僅僅是教育或工作技術中的創新,如果思想上的創新無法實現前面兩者在怎麼完美都無法從根本上改變我們的生活。
即便在大學里,專業知識給我們未來打下結實的基礎。我們第一次真正有了自由的時間去塑造自己獨有的人格和思想。成長在這幾年中似乎完全屬於加速的狀態。頭一次我們開始與長輩的生活理念靠近,社會觀的成熟在一定程度上讓我們放棄了幼稚的思維,但也讓我們失去了夢想。沒有人去懷疑我們潛在的能力,只是隨著時間的拉長我們自己在否定自己。社會固有的傳統理念讓我們相信活著當下才是真實,過去的壯志豪情現在看看無非不是自己胡思亂想時的美夢。
(活著就為改變世界---喬布斯)
我們已經無力去改變過去教育中的失誤,既然懂得活在當下那麼就從現在開始去改變自己。
1從大的方面講文化傳統使我們作為中國大學生精神支撐的脊樑柱。獨立的思想不僅僅以個人為主,作為一國的公民在日益復雜的國際環境里思想獨立性的根本在於對本國文化的堅持與傳承。對中國共產黨的支持與擁護,很多大學生對此概念早已生疏,似乎還帶有諷刺的譏笑。與老一輩比我們對共產黨的概念並不深刻, 僅從歷史文書的記載中我們是沒有辦法感同身受的去體會了解,艱苦條件下共產黨所作出的貢獻對現在意義有多大。別說什麼和平年代,他們的作用大不如前,別再因為某些政策上的不當就去懷疑,批判。中國是社會主義國家,由中國共產黨領導,我們始終堅持的是中國特色的社會主義文化,建設有中國特色社會主義的文化,以馬克思主義為指導,以培育有理想、有道德、有文化、有紀律的公民為目標,發展面向現代化、面向世界、面向未來的,民族的科學的大眾的社會主義文化。這是面對科學技術迅猛發展、綜合國力劇烈競爭,面對世界范圍各種思想文化相互激盪,面對中國國民素質和人才資源開發的現狀,面對小康社會人民群眾日益增長的文化需求,只有在此基礎上人民才可能向著一個共同的方向發展,團結。在國家穩定發展的環境下人民的思想文化道德水平才會提高,文化修養才可能不斷加強。個人的思想發展才會有廣闊的發展空間。
2專業知識是永恆不變的主題。無論何時評定個人能力,專業知識熟練程度都很重要。沒有人可以憑空在自己的專業領域取得成績美國作家馬爾科姆•格拉德威爾通過多年研究,得出一個定律——10000小時定律。一個人想在任何領域取得成功,就需要練習10000個小時。只有受到如此多的訓練,才能達到精通的程度。10000小時定律,對「天才」作出了的詮釋,即所謂「天才」是經過後天的學習、訓練取得的,而後天的學習、訓練必須是一個自覺的、刻苦的過程,這個過程需要10000小時以上的時間。同樣興趣也很關鍵。如果此時的專業是你感興趣的那你已經成功了百分之三十;如果不是就自己去尋找,發掘。長時間的接觸後你總能找到與自己感興趣有關的亮點,激發自己潛能去深入理解探究。
3不要一味的否定自己,守住自己的夢想。如果將成長比作一道算術題,從小我們就在解算不同的答案。一次次的改變無非不是為了得出自己滿意的結果。可是我們要知道這將會是永無終止的。我們日漸成熟的思想不僅是從自己過去淺薄的思維中一次質的飛躍。同時也告誡我們,萬物變化不定,記得堅持自己最初的選擇。過程中的正確與否不過像光明與黑暗以最直接的方式告訴我們生活目標的所在,適時學習總結;更改不定的結果不代表我們的初衷就是錯的。中國是一個古老的國度,五千年的文化積淀是他精神中不可或缺的的精髓;中國也是一個年輕的國家,在新世紀發展的大潮中他必須如同一個初學者抱有百分之百的激情去融入,探索,學習。而這份不滅的激情來源於每個國民心中的夢想,去帶著自己最淳樸的熱愛實現自己的夢想,為祖國譜寫不同的篇章。
文化強國雖說是一種新瓶裝舊酒的言論,卻在不停地警示我們,創新在現在世界中無可替代的地位。我們有著先天穩定的國家環境做基礎,等待我們的是世界發展潮流不可逆轉的機遇,創新是我們所擁有的最有力的武器。重新認識好好利用她為自己的未來開啟一片不一樣的天空,為祖國開啟一個不一樣時代。
引用:
(經濟格局之變推動著全球國際關系的新變化。一年間,更具代表性的二十國集團(G20)走上歷史前台。從G20華盛頓峰會到倫敦峰會,再到即將舉行的匹茲堡峰會,八國集團與發展中國家的對話與合作不斷擴大,發展中國家參與解決全球性議題的角色日益增多。今年6月,「金磚四國」(中國、俄羅斯、印度和巴西)領導人齊聚莫斯科,呼籲發展中國家在全球金融機構和聯合國扮演更加重要的角色無論是集體呼籲尋找美元儲備的替代方案,還是為擴大國際貨幣基金組織特別提款權的一致努力,建立一個公正合理的國際經濟新秩序已是大勢所趨.在這個過程中,人民幣的國際化進程也以金融危機為契機邁開新步伐。2008年12月以來,中國先後同韓國、白俄羅斯和阿根廷等國家和地區簽署了總額6500億元的貨幣互換協議,並同意購買約合500億美元的國際貨幣基金組織債券。人民幣要想真正成為國際性貨幣,無疑還需要相當長的時間。但是,人民幣國際化進程加快的背後,正是全球金融版圖醞釀巨變的一個表徵。摘自新浪新聞中心《2008年成功應對金融危機:中國影響日益凸顯》)
(文化強國的五個標准一是全社會的文化創新活力充分激活,在繼承中華優秀文化傳統的基礎上,文化發展和創新能力明顯提高,哲學社會科學和文化藝術高度發展繁榮,涌現出一批有國際影響力、廣泛傳播的文化藝術作品和精品節目,不僅滿足國內市場需求,而且在國際文化市場上佔有一席之地,在國際社會具有較強的吸引力、影響力。二是文化產業的規模大幅提升,競爭力大幅提高,佔到GDP比重的8%到10%左右,形成一批有國際競爭力、影響力的文化企業和跨國文化產業集團,能夠與迪士尼、時代華納、貝塔斯曼、索尼等國際跨國文化傳媒產業集團展開競爭,在世界文化產業發展中引領潮流,在世界輿論競爭中掌握話語權。三是文化人才輩出、濟濟一堂,既擁有一支規模龐大、結構合理的宏大文化人才隊伍,同時也要涌現出一批有國際影響力的文化藝術大師和文化產業領軍人物,形成有中國風格、國際表達的文化藝術流派、學派及其代表人物,以及百家爭鳴、百花齊放的文化發展創新的生動活潑局面。四是文化貿易特別是版權貿易由凈進口轉變為凈出口,從根本上扭轉我國版權貿易長期以來逆差嚴重的尷尬局面,實現從國際文化貿易大國而轉變為國際文化貿易強國的戰略目標,與我國未來作為新興經濟體的經濟強國和貿易強國的地位相適應,在世界文化貿易中發揮重要作用。五是國家文化軟實力大幅提高,能夠提出引領國際經濟社會發展潮流的各項議題,在構建國際新秩序中發揮積極作用,從而改變目前國際議題主要由西方發達國家提出,中國及發展中國家處於邊緣狀態的不利地位。(選自新浪新聞中心)
寧夏大學新華學院
賈莉莎

㈤ 企業願景企業文化企業使命怎麼寫

企業願景需要回答以下三個問題:

1、我們要到哪裡去。

2、我們未來是什麼樣的。

3、目標是什麼。

㈥ 用發展中國特色社會主義文化的知識分析我國如何完成文化復興的使命任務

我們應該堅持中國特色社會主義文化的發展方向,加強國家的管理和引導,提高的思想道德素質和科學文化素質。

㈦ 請問誰能將企業文化裡面的願景、使命、精神、理念、目標、用一句話概括出來

1、 美國學者約翰·科特和詹姆斯·赫斯克特認為,企業文化是指一個企業中各個部門,至少是企業高層管理者們所共同擁有的那些企業價值觀念和經營實踐。……是指企業中一個分部的各個職能部門或地處不同地理環境的部門所擁有的那種共同的文化現象。 2、 特雷斯·迪爾和阿倫·肯尼迪認為,企業文化是價值觀、英雄人物、習俗儀式、文化網路、企業環境。 3、 威廉·大內認為,企業文化是「進取、守勢、靈活性--即確定活動、意見和行為模式的價值觀。 4、 企業文化是一種新的現代企業管理理論,企業要真正步入市場,走出一條發展較快、效益較好、整體素質不斷提高、使經濟協調發展的路子,就必須普及和深化企業文化建設。 5、 企業文化有廣義和狹義兩種理解。廣義的企業文化是指企業所創造的具有自身特點的物質文化和精神文化;狹義的企業文化是企業所形成的具有自身個性的經營宗旨、價值觀念和道德行為准則的綜合。 6、 企業文化是社會文化體系中的一個有機的重要組成部分,它是民族文化和現代意識在企業內部的綜合反映和表現,是民族文化和現代意識影響下形成的具有企業特點和群體意識以及這種意識產生的行為規范。 知名企業文化
本田企業文化
沃爾瑪成功之道
百事可樂企業文化
戴爾企業文化
豐田企業文化
惠普之道
海爾企業文化
華為企業文化
花旗銀行企業文化
IBM企業文化
麥當勞企業文化
可口可樂企業文化
肯德基企業文化
耐克企業文化
蘋果公司企業文化
諾基亞企業文化
索尼企業文化
松下企業文化
三星企業文化
通用電氣企業文化
微軟企業文化
沃爾瑪企業文化
希爾頓企業文化
宜家家居企業文化

[編輯]
7、企業文化是企業內的群體對外界普遍的認知和態度。--全景式管理 8、(1)企業文化是在工作團體中逐步形成的規范。 (2)企業文化是為一個企業所信奉的主要價值觀,是一種含義深遠的價值觀、神話、英雄人物標志的凝聚。 (3)企業文化是指導企業制定員工和顧客政策的宗旨。 (4)企業文化是在企業中尋求生存的競爭「原則」,是新員工要為企業所錄用必須掌握的「內在規則」。 (5)企業文化是企業內通過物體布局所傳達的感覺或氣氛,以及企業成員與顧客或其他外界成員交往的方式。 (6)企業文化就是傳統氛圍構成的公司文化,它意味著公司的價值觀,諸如進取、守勢或是靈活--這些價值觀構成公司員工活力、意見和行為的規范。管理人員身體力行,把這些規范灌輸給員工並代代相傳。 (7)企業文化就是在一個企業中形成的某種文化觀念和歷史傳統,共同的價值准則、道德規范和生活信息,將各種內部力量統一於共同的指導思想和經營哲學之下,匯聚到一個共同的方向。 (8)企業文化是經濟意義和文化意義的混合,即指在企業界形成的價值觀念、行為准則在人群中和社會上發生了文化的影響。它不是指知識修養,而是指人們對知識的態度;不是利潤,而是對利潤的心理;不是人際關系,而是人際關系所體現的處世為人的哲學。企業文化是一種滲透在企業的一切活動之中的東西,它是企業的美德所在。 (9)企業文化是指企業組織的基本信息,基本價值觀核對企業內外環境的基本看法,是由企業的全體成員共同遵守和信仰的行為規范,價值體系,是指導人們從事工作的哲學觀念。 (10)企業文化是在一定的社會歷史條件下,企業生產經營和管理活動中所創造的具有本企業特色的精神財富和物質形態。它包括文化觀念、價值觀念、企業精神、道道規范、行為准則、歷史傳統、企業制度、文化環境、企業產品等。其中價值觀是企業文化的核心。

㈧ 我國未來文化使命的核心是什麼

核心是堅持與發展馬克思主義,既是文化建設須臾難離的根本保障,亦是未來發展方向的靈魂指引。必須繼續鞏固馬克思主義的指導思想地位,堅持馬克思主義立場觀點方法,堅守馬克思主義基本精神和活的靈魂。

堅決抵制和批判馬克思主義「過時」「失效」「終結」等錯誤論調和形形色色的反馬克思主義、非馬克思主義思潮,用馬克思主義理論武裝全黨和全國人民。

必須大力推進馬克思主義中國化時代化大眾化,使馬克思主義在與當代中國實踐、時代發展潮流、人民大眾生活相結合過程中,更深刻地融入中華民族血脈和民族復興偉大事業中,融入現代經濟社會發展和科技文化發展大潮中,以不斷豐富完善的理論成果指導新的實踐。

必須努力發展21世紀的中國馬克思主義,堅持問題導向,堅持以我們正在做的事情為中心,把當代中國馬克思主義的發展提升到新水平、進入到新境界、呈現出新面貌,創造更加豐碩的思想成果。

(8)文化使命文化創造文化進步擴展閱讀:

可以從三個層面來考慮:

從個人層面,文化建設應滿足提升人民素質、融入群眾生活的目標;

從國家層面,文化要能夠體現民族精神、促進國家發展和治理;

從世界層面,中華文化應該是鼓勵包容並茂、能夠屹立國際舞台的文化。

為更好推進文化建設,提出以下建議:

(一)樹立正確的文化使命觀

一是從「工具理性」回歸「價值理性」,避免因過分關注文化工作手段而忽略文化建設目標。要從提升國民素質、弘揚主流價值和傳承中華文化的高度重視文化建設,更好地滿足人民對美好文化生活的新期待,培育社會主義核心價值觀,有效支撐現代國家治理和參與全球治理。

二是要扭轉文化建設的主觀傾向,切實以滿足群眾文化需求和培育社會核心價值為出發點,建立群眾文化意見的反饋機制,根據群眾需要有針對性地提供文化產品、文化服務。

三是釐清文化領域的政府職能,重點引領積極健康的文化方向,創造良好的文化市場環境,提供優質的公共文化服務,維護社會的公平正義。

(二)鼓勵和發展具有公共價值和公益責任的文化類社會組織

要激發文化建設的活力,必須鼓勵和調動社會力量參與文化建設的積極性,形成全社會共同關心文化建設的良好格局。

但是,從當前我國文化領域的實踐來看,缺乏真正追求社會價值的文化類社會組織,導致公共文化社會化發展面臨著價值扭曲,也給政府帶來了極大的監管壓力。

文化服務是社會效益優先、凸顯公共價值的公共產品和服務,雖然不排斥社會力量的營利訴求,但只有真正把公共價值和公益責任放在首位的文化類社會組織,才能真正保證文化建設的價值方向。

(三)加強基層文化建設,促進文化融入人民生活

要真正實現文化建設的價值和目標,必須高度重視基層文化建設。要切實推進資源下移、重心下移,按照統籌整合和共建共享的思路,加強基層文化建設,補齊公共文化建設短板,打通公共文化服務的「最後一公里」,更好地滿足城鄉居民文化需求,促進文化真正融入群眾生活。

只有融入群眾生活的文化,才能承載「以文化人」的功能,才具有旺盛的生命力。

(四)加強文化交流,講好中國故事,提升中華文化國際影響力

第一,要保持文化清醒,樹立文化自信。中華文化源遠流長、博大精深,是中華民族的強大精神支撐,也是人類文明的瑰寶。開展對外文化交流,要努力建立自身的話語體系提升國際話語權,努力展示中華文化獨特魅力,注重塑造我國的國家形象。

第二,要優化傳播方式,注重潛移默化。文化的傳播,美在潛移默化。要構建現代傳播體系,重視非專業性的傳播媒體、新興媒體及其他人際傳播和跨文化傳播渠道,尤其是要找到中外共通的文化表達方式。

使承載著我國核心價值觀的文化產品和服務與外國民眾的文化消費偏好相契合,實現文化傳播的潛移默化。

第三,要加強統籌整合,強化民間交流。針對當前對外文化交流中出現的主體多元、活動分散、缺乏統籌的問題,建議加強統籌政府各部門對外文化交流活動,重點鼓勵並調動社會民間團體廣泛參與。

文化交流活動並非事事都由政府出面,除了代表國家形象的重大活動外,很多可以交由各種社會組織、研究機構、文化團體等來完成。

參考資料來源:人民網-新時代我國文化建設的使命和任務

㈨ 當代大學生在堅定文化自信,建設社會主義文化強國中應該擔當怎樣的歷史使命

1、堅定文化自信

堅定文化自信可以不斷喚醒、激勵、提振青年,讓青年不斷調整自己的人生發展規劃,使其個人的成長需求與黨和國家的發展需求同頻共振。新時代青年的發展需求決定的。中國青年是有遠大理想抱負的青年、中國青年是有深厚家國情懷的青年、中國青年是有偉大創造力的青年。

2、找到堅定文化自信的實現理路。

廣大青年要深刻認識和准確把握時代發展方向和社會主要矛盾變化,要著眼於解決社會矛盾和問題,確定自己新時代的前進方向、發展道路和人生目標,進而樹立自己的遠大志向和使命擔當。

3、用科學的理論武裝頭腦,用優秀的文化滋養身心。

新時代中國青年作為傳承優秀文化、增強文化自信的希望所在,要自覺培育和踐行社會主義核心價值觀,准確理解和把握其深刻內涵和實踐要求,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

(9)文化使命文化創造文化進步擴展閱讀:

青年是堅定文化自信的關鍵主體

文化是一個國家、一個民族的靈魂。文化興國運興,文化強民族強。沒有高度的文化自信,沒有文化的繁榮興盛,就沒有中華民族的偉大復興。

2019年6月16日習近平總書記在《求是》雜志發表重要文章《堅定文化自信,建設社會主義文化強國》,全面而深刻地論述了文化自信以及建設社會主義文化強國的戰略意義。

堅定文化自信,既是對中華民族五千多年文明歷史所孕育的中華優秀傳統文化的敬意和傳承,也是對黨領導人民在革命、建設、改革中創造的革命文化和社會主義先進文化的認同和弘揚,同時還是對中國特色社會主義偉大實踐的堅守和推進。

青年是推動歷史發展和社會進步的重要力量,更是堅定文化自信的關鍵主體。在中國特色社會主義進入新時代的特定歷史方位上,青年應當堅定文化自信。

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