創造就業凈數量如何計算

❶ 就業彈性的計算公式是什麼

數學定義：

以Em表示需求收入彈性系數，Q代表需求量，ΔQ代表需求量的變動量，I代表收入，ΔI代表收入的變動量，則需求收入彈性系數的一般表達式為：

Em＝（ΔQ／Q）／（ΔI／I）

許多必需品收入彈性在0和1之間，這類商品的開銷隨收入增長會增加，但不及收入增長快，同樣，收入降低，開銷比例隨而降低。典型的必需品即食物，這種對食物的觀察被稱為恩格爾定律。

(1)創造就業凈數量如何計算擴展閱讀：

有五種可能的需求收入曲線：

1、高需求收入彈性（富裕收入彈性）

在這種情況下，需求增長的比例大於收入增長的比例。然後系數Em >是1。收入增加了10%，而需求增加了20%。

2、單位需求的收入彈性

在這種情況下，需求增長的比例等於收入增長的比例。系數Em等於單位1。收入增加了10％，而需求增加了10％。

3、需求收入彈性低（缺乏收入彈性）

在這種情況下，需求增長的比例小於收入增長的比例。系數Em<單元1。收入增加了10%，而需求增加了5%。

4、需求收入彈性為0

在這種情況下，收入需求的變化是恆定的。系數Em等於0。收入增加10％，需求量不變。

5、負需求收入彈性

在這種情況下，需求隨著收入的增加而減少。系數Em小於0。收入增加10％，需求就減少5％。

❷ 怎樣才能創造就業機會

墨斐先生說，討論品牌問題的最終目的，是要推動中國經濟發展，創造就業機會，「這是所有問題的前提」。

墨斐說，政府首要的工作是改善本國人民生活，通過汽車工業推動經濟發展，美國、日本、德國政府都有這個想法，中國政府也完全應該有這個目標。中國政府希望在中國建立起完整的汽車產業鏈，對中國經濟的貢獻度達到最大化，我完全支持，但是，不能把品牌與本土研發能力混淆。中華與別克相比，中華的名字更本土化。但中華的設計是在義大利進行的，研發、測試是在德國進行的，把就業機會都創造給了外國經濟，而通用汽車中國公司卻在研發設計等領域創造更多的就業機會，培養更多的本地人才，不難看出是誰給中國的經濟貢獻更大。

墨斐說，他非常支持中國的自主品牌，但是只有當品牌能建立起相當的價值，才有意義。消費者購買品牌產品，實際購買的是品牌所代表、創造、傳遞的價值。他舉了兩個關於品牌的實例，上海通用開始推出別克品牌時，兩個最高配置，一個起了個中國名字叫別克新世紀，一個叫別克GLX，配置一模一樣，實際銷售的結果是，每賣出9輛GLX，只賣出一輛新世紀。上汽通用五菱推出雪佛蘭SPARK時，花了8個月時間做市場調查，以確定用什麼樣的品牌營銷。同一款車，一個掛五菱商標，一個掛雪佛蘭商標，結果傾向購買掛雪佛蘭商標的人群是五菱的3倍，而且願意出高於五菱10％的價錢購買。

墨斐說，我們的工作是促進銷售，賣出更多的車，所以我的決定是：停止新世紀品牌，上汽通用五菱的新車上掛雪佛蘭的車標，因為更多的人已經告訴我們他們的選擇。對我們來說，品牌純粹是業務運作的商業決定。如果大家覺得別克不是中國的品牌，不應該支持別克，這就有問題了。本來大家要談的是自主研發能力，談到最後變成關於品牌名字本身的大爭論了。

現在有關品牌的大討論，墨斐說他希望焦點不是叫中國名字還是外國名字，而應該是怎麼做，中國汽車工業對中國經濟創造更多的價值。品牌和創造經濟價值不能完全等同，我們的工作是如何將銷量最大化，因為只有銷量最大化以後，才能創造更多的就業機會。

❸ 美國投資移民要求創造的十個就業是怎麼計算的

美國EB-5的就業創造計算是美國統計局根據一些特定計算方法得出的結專果，不會實地考察計算，屬以房地產項目為例，在項目建設過程中，因為項目建設所用耗材(水泥、鋼筋等)所產生的就業也可以算入有效就業崗位，就連周邊的便利店超市都可能產生相關有效就業崗位。

❹ 請問數學： 請問什麼是「凈增待就業」呢請舉例說明好嗎敬請高手賜教好嗎謝

待就業就是有就業能力但沒有從事工作。
凈增待就業，就是這類人數增加數量。

❺ 企業社會貢獻總額如何計算

企業社會貢獻總額: 即企業為國家或社會創造或支付的價值總額，包括工資(含獎金、津貼等工資性收入)、勞保退休統籌及其他社會福利支出、利息支出凈額、應交增值稅、應交產品銷售稅金及附加、應交所得稅及其他稅收、凈利潤等。

勞動生產總值計算公式： 勞動生產總值=（本年應發職工薪酬總額+本年計提折舊總額）+（本年營業利潤+本年政府補貼-本年公允價值變動損益-本年投資收益）+（本年應交稅費總額-本年應交企業所得稅-儲備糧油差價款本年應補數-預算彌補虧損及補貼本年應補數-本年度應收出口退稅款）。

(5)創造就業凈數量如何計算擴展閱讀：

企業社會貢獻總額內容：

勞保退休統籌：指企業在管理費用中列支的勞動保險費和失業保險費。其中：勞動保險費指企業支付離退休職工的退休金、價格補貼、離退休職工的醫療保險和工傷保險費、職工退職金、6個月以上病假人員工資、職工死亡喪葬補助費、撫恤費、按規定支付給離退休幹部的各項經費。

其他社會福利支出：是指按工資總額提取的職工福利費、職工教育經費、工會經費、公益性捐贈等，但不包括盈餘公積金中公益金部分。

應交增值稅為負數的以零填列。應交銷售稅金及附加：包括消費稅、城建稅、資源稅和教育費附加等。

其他稅收：是指在成本、費用中列支的四項小稅（印花稅、土地使用稅、車船牌照使用稅、房產稅）和在其他業務支出中列支的營業稅以及其他新增稅種等。關稅：指企業經營進出口業務中交納和代為交納的關稅。

❻ eb5貸款項目計算就業人數是按順位計算嗎

就這個問題我專門找了很多資料,沒有找到相關信息,也致信了美國移民局詢問,得到的答復基本就是沒有答復,他回復我了:前面一堆廢話,However, you may find the information you need within the May 30, 2013, USCIS EB-5 Policy Memoranm located at this link: http://www.uscis.gov/sites/default/files/USCIS/Laws/Memoranda/2013/May/EB-5%20Adjudications%20PM%20%28Approved%20as%20final%205-30-13%29.pdf
閱讀了一遍關於創造就業那部分的說明,也沒有提到你說的那種情況,所以,猜想如果出現你所提出的創造就業數量不夠的情況下,最後可能是:移民局先批一批人,然後再看這個項目是否能創造多餘就業(因為就業人數是按工時算的,項目運營正常的話理論上可以繼續創造就業),再批剩下的人,或者還有一個可能就是都不批直到項目滿足創造就業條件.這個應該是屬於美國移民局自有裁量的范圍吧. 也有可能有這方面的規定,希望有人能提高官方的回答.

❼ 請問數學： 2018年有250萬人，新增就業200萬，同比凈增10萬人，要求登基失業率是百分之

一是中國經濟持續發展。經濟總量不斷擴大，這是穩定和擴大就業的基礎。進入「十三五」以來，國內生產總值每增長一個點，對應的城鎮新增就業，是190萬人左右，這比「十二五」時期平均增加了30萬人。

二是產業結構的優化。第三產業對就業的拉動能力是非常強的，平均高於第二產業20%左右，2018年第三產業的增加值達到了46.96萬億元，比上年增長了7.6%，佔到國內生產總值的52.2%。第三產業的快速發展，創造了更多就業崗位。

三是改革紅利持續釋放。這幾年雙創活力進一步激發，「放管服」改革不斷深化。中國的營商環境持續改善，市場主體大量增加，新的就業形態不斷涌現。2018年，全國新登記企業比上年增長了10.3%，平均每天新登記的企業是1.84萬戶，這說明，創業帶動就業倍增效應不斷顯現，成為拉動就業的新引擎。

四是穩就業政策和服務發揮了效力。(

❽ 請問數學： 2018年有250萬人，新增就業200萬，同比凈增10萬人，2018年登基失業率是百分之多少求教

在回答這道題前，首先弄清250萬是不是總人口，包不包含新增就業的200萬人。要算失業率，首先得有總人數，和就業人數。然後求出失業人數，失業人數占總人口的百分之多少就是失業率。

❾ 如何計算房地產開發行業提供就業崗位數量

寬泛地說，按照公司大小，可提供崗位的數量不同，從幾人到上百人都可能。
如果詳說，那就從專業說部門算，技術、工程、造價預算、合同招標采購、銷售、企劃、開發、人力、行政、法務、財務等幾大部門或中心，根據公司規模不同，部門的人數也是有很大的不同，特別是工程，有時候大公司的用人達到近千人都是可能的

❿ 城鎮凈增就業人數和城鎮新增就業人數兩個指標有什麼不同

新增就是新增加的就業人數，凈增是新增加的就業人數減去失業的人數。