法律分析：發明人、申請人、專利權人，可以是同一個人，其發明人必須是自然人，申請人則可以是自然人，也可以是工礦企業、大專院校、事業單位。申請人是專利人權(自然人、工礦企業、大專院校、事業單位)，發明人不一定是專利權人。如某企業申請專利，申請人是該企業。如某人申請專利，申請人、發明人填寫的都是該自然人，而發明人和專利證書上體現的專利權人是同一個人。專利證書上，不會體現申請人字樣，只有專利權人，專利證書上的專利權人，就是專利申請人。
【法律依據】：《中華人民共和國專利法》第二十二條 授予專利權的發明和實用新型，應當具備新穎性、創造性和實用性。 新穎性，是指該發明或者實用新型不屬於現有技術;也沒有任何單位或者個人就同樣的發明或者實用新型在申請日以前向國務院專利行政部門提出過申請，並記載在申請日以後公布的專利申請文件或者公告的專利文件中。 創造性，是指與現有技術相比，該發明具有突出的實質性特點和顯著的進步，該實用新型具有實質性特點和進步。 實用性，是指該發明或者實用新型能夠製造或者使用，並且能夠產生積極效果。 本法所稱現有技術，是指申請日以前在國內外為公眾所知的技術。
㈡ 怎樣確定專利申請人和發明人
專利申請人是指提出抄專利申請的單位或個人，當專利審查通過之後，專利申請人就成為專利權人，具有主張專利法所賦予專利的權利，簡單說，申請人就是專利還在審查中的稱呼，審查通過後身份就變成專利權人，專利權人才能拿著專利去告人。
發明人是指對該件專利的技術具有貢獻的人，一般來說在企業內，研發人員是發明人、企業是專利申請人，當專利核准後企業就是專利權人(研發人員還是發明人)，企業可以拿專利告人，但是研發人員不行。
在權利上，發明人只有姓名表示權，如果發明人與申請人是僱主/受雇關系，發明人可以要求申請人給予獎勵。
專利申請人可以是單位或是個人，但發明人只能是個人不能是單位，單位的發明具體一定是落在個人身上，在申請專利的時候，發明人可以填寫多人、專利申請人也可以填寫多個單位或多個個人或是單位跟個人共寫，專利授權後，在專利權的分配上就是所有專利權人共有。
㈢ 發明專利可以寫幾個發明人
專利權的申請是申請人獲得專利權的必經過程，專利是智力成果的體現，在大多數時候是由一個人或者幾個人一起努力的結果，那麼專利發明人可以寫幾個呢?小編為您整理了這篇文章，希望對您有所幫助。
一、專利發明人可以寫幾個
《專利法》是專門用來調整專利有關的法律關系的規范，在《專利法》中沒有明確的說明專利發明人的人數問題，根據「法不禁止則自由」的原則，在民法領域，一般認為在沒有禁止性規定的情況下做出的行為都是法律允許的。所以，專利發明人的人數是沒有限制的。
二、專利發明人的相關問題
1、專利發明人的認定。發明人或設計人，是指對發明創造的實質性特點作出了創造性貢獻的人。在完成發明創造過程中，只負責組織工作的人、為物質技術條件的利用提供方便的人或者從事其他輔助性工作的人，例如試驗員、描圖員、機械加工人員等，均不是發明人或設計人。其中，發明人是指發明的完成人;設計人是指實用新型或外觀設計的完成人。
（1）發明人或設計人，只能是自然人，不能是單位、集體或課題組。發明創造是智力勞動的結果。發明創造活動是一種事實行為，不受民事行為能力的限制，因此，無論從事發明創造的人是否具備完全民事行為能力，只要他完成了發明創造，就應認定為發明人或設計人。
（2）發明人或者設計人包括非職務發明創造的發明人或者設計人和職務發明創造的發明人或者設計人兩類。非職專利權務發明創造，是指既不是執行本單位的任務，也沒有主要利用單位提供的物質技術條件所完成的發明創造。對於非職務發明創造，申請專利的權利屬於發明人或者設計人。發明人或者設計人對非職務發明創造申請專利，任何單位或者個人不得壓制。申請被批准後，該發明人或者設計人為專利權人。
（3）如果一項非職務發明創造是由兩個或兩個以上的發明人、設計人共同完成的，則完成發明創造的人稱之為共同發明人或共同設計人。共同發明創造的專利申請權和取得的專利權歸全體共有人共同所有。
2、專利發明人可以獲得的獎勵。
《專利法》第七十七條規定，「被授予專利權的單位未與發明人、設計人約定也未在其依法制定的規章制度中規定專利法第十六條規定的獎勵的方式和數額的，應當自專利權公告之日起3個月內發給發明人或者設計人獎金。一項發明專利的獎金最低不少於3000元;一項實用新型專利或者外觀設計專利的獎金最低不少於1000元。由於發明人或者設計人的建議被其所屬單位採納而完成的發明創造，被授予專利權的單位應當從優發給獎金。」
《專利法》第七十八條，「被授予專利權的單位未與發明人、設計人約定也未在其依法制定的規章制度中規定專利法第十六條規定的報酬的方式和數額的，在專利權有效期限內，實施發明創造專利後，每年應當從實施該項發明或者實用新型專利的營業利潤中提取不低於2%或者從實施該項外觀設計專利的營業利潤中提取不低於0.2%，作為報酬給予發明人或者設計人，或者參照上述比例，給予發明人或者設計人一次性報酬;被授予專利權的單位許可其他單位或者個人實施其專利的，應當從收取的使用費中提取不低於10%，作為報酬給予發明人或者設計人。」
隨著經濟的快速發展，創新已經成為企業競爭的核心力量，由此看來專利的地位也是越來越重要，小編在上文已經為您講解了專利發明人可以寫幾個以及專利發明人可以享有的權利的相關知識。如果您在專利權方面遇到了問題，您可以來電咨詢的專業律師獲得詳細解答。
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㈣ 簡述專利法中發明人的認定標准有哪些
摘自專利審查指南2010
專利法實施細則第十三條規定，發明人是指對發明創造的實質版性特點作出創造性貢獻的權人。在專利局的審查程序中，審查員對請求書中填寫的發明人是否符合該規定不作審查。
發明人應當是個人，請求書中不得填寫單位或者集體，例如不得寫成「××課題組」 等。發明人應當使用本人真實姓名，不得使用筆名或者其他非正式的姓名。多個發明人的，應當自左向右順序填寫。
發明人可以請求專利局不公布其姓名。提出專利申請時請求不公布發明人姓名的，應當在請求書「發明人」 一欄所填寫的相應發明人後面註明「 （不公布姓名）」。不公布姓名的請求提出之後，經審查認為符合規定的，專利局在專利公報、專利申請單行本、專利單行本以及專利證書中均不公布其姓名，並在相應位置註明「請求不公布姓名」 字樣，發明人也不得再請求重新公布其姓名。提出專利申請後請求不公布發明人姓名的，應當提交由發明人簽字或者蓋章的書面聲明，但是專利申請進入公布准備後才提出該請求的，視為未提出請求，審查員應當發出視為未提出通知書。外國發明人中文譯名中可以使用外文縮寫字母，姓和名之間用圓點分開，圓點置於中間位置，例如M·瓊斯。
㈤ 發明人是不是專利權人
專利發明人在專利法中稱為發明人或者設計人，是指對發明創造的實質性特點作出創造性貢獻的人，必須是個人，可以一個或者多個。專利權人是指對某項發明創造依法律規定或合同約定享有專利申請權的自然人、法人或者其他組織，可以一個或者多個。發明人和專利權人可以是同一個人，也可以不是同一個人。
㈥ 如何確定專利的發明人發明人有什麼權利
職務發明創造的專利權屬單位，專利申請被國務院專利行政部門批准，授予專利權，其專利權人為單位。但職務發明創造人因其創造發明、享有下列權利：
1、職務發明人和設計人，有在專利文件中寫明自己是發明人或者設計人的權利。
2、獲得單位給予獎勵的權利。
3、發明或者設計專利實施後，有獲取合理的報酬的。
職務發明是指企業、事業單位、社會團體、國家機關等的工作人員執行本單位的任務或者主要是利用本單位的物質條件所完成的職務發明創造。
㈦ 如何確定專利的發明人
對發明創造的實質性特點作出了創造性貢獻的人。通俗的說，就是發明創造的主要完成者。
㈧ 專利可以幾個人一起申請
【法律分析】
《中華人民共和國專利法》是專門用來調整專利有關的法律關系的規范，在《中華人民共和國專利法》中沒有明確的說明專利發明人的人數問題，根據「法不禁止即自由」的原則，在民法領域，一般認為在沒有禁止性規定的情況下做出的行為都是法律允許的。所以，專利發明人的人數沒有限制。
專利發明人的認定。發明人或設計人，是指對發明創造的實質性特點作出了創造性貢獻的人。在完成發明創造過程中，只負責組織工作的人、為物質技術條件的利用提供方便的人或者從事其他輔助性工作的人，例如試驗員、描圖員、機械加工人員等，均不是發明人或設計人。其中，發明人是指發明的完成人計人是指實用新型或外觀設計的完成人。
發明人或設計人，只能是自然人，不能是單位、集體或課題組。發明創造是智力勞動的結果。發明創造活動是一種事實行為，不受民法行為能力的限制，因此，無論從事發明創造的人是否具備完全民事行為能力，只要他完成了發明創造，就應認定為發明人或設計人。
【法律依據】
《中華人民共和國專利法》 第二十六條 申請發明或者實用新型專利的，應當提交請求書、說明書及其摘要和權利要求書等文件。請求書應當寫明發明或者實用新型的名稱，發明人的姓名，申請人姓名或者名稱、地址，以及其他事項。說明書應當對發明或者實用新型作出清楚、完整的說明，以所屬技術領域的技術人員能夠實現為准要的時候，應當有附圖。摘要應當簡要說明發明或者實用新型的技術要點。權利要求書應當以說明書為依據，清楚、簡要地限定要求專利保護的范圍。依賴遺傳資源完成的發明創造，申請人應當在專利申請文件中說明該遺傳資源的直接來源和原始來源請人無法說明原始來源的，應當陳述理由。