如何創造良好的人

① 怎樣做一個有創造力的人

沈九強老師們，同學們大家早上好，今天我講話的題目是《》 創造力是指產生新思想，發現和創造新事物的能力。它是成功地完成某種創造性活動所必需的心理品質。創造力與一般能力的區別在於它的新穎性和獨創性。它的主要成分是發散思維，即無定向、無約束地由已知探索未知的思維方式。 那麼，該如何培養創造力呢？ 一、富有創造力的靈感只賦予那些勤於鑽研的人靈感的出現是在解決問題而又百思不得其解時，由於受到某種因素的啟發，出現「頓悟」，使問題忽然迎刃而解。有人把靈感看成「天賜」，其實，「天才出於勤奮」。靈感是創造力的一個要素，而靈感的出現需要有深厚的知識功底。在運用這些知識時，其中潛伏著的智力因素便可表現出來，可以解決更為廣泛的問題。譬如，一塊大石頭擋住去路，有的人馬上想到用撬棍把大石頭搬走。在另一種場合，如汽車陷入泥土裡，同樣想到了撬棍，甚至由此發明了新式起重機。二、創造力來自不懈地追求創新的慾望沒有很強的創造慾望，創造活動便不能進行。美國的電話發明家貝爾，少年時代智力表現平平，而且貪玩，但後來受到祖父的影響，喚起了強烈的求知慾，並對發明創造產生濃厚的興趣，從而在少年時代便設計了一種比較輕快的水磨。這說明，創新的慾望與對創造的不懈追求是創造成功的重要條件。三、頑強的意志是發揮創造力最寶貴的品格在任何領域里，要想獲得成功，沒有良好的意志品質與拼搏精神是不可能的。歌德說過：「沒有勇氣一切都完了。」良好的意志品質不僅表現為堅持到底的頑強毅力，還表現在辨明方向、看清利弊之後的當機立斷，能排除各種干擾，在挫折面前不回頭，成績面前不忘乎所以。」
四、虛心好學使創造力更豐盈虛心好學，不斷充實自己，才能超越自我的淺薄。你可根據自己設定的目標，准確地學習內容，能從所學的內容中推演出新觀念，並在與別人交談或日常生活中獲得靈感和啟發。 五、不拘泥於傳統的觀念，敢於標新立異創造力活動本身就是一種對原來框架的突破與發展，否則便不成其為創造。對大多數人來說，由於傳統文化觀念的束縛，很容易產生一種思想惰性，對他人超乎常規的想法和作法又往往多加指責。要想做出成績，重要的是要有打破定勢、標新立異的思想品格。

② 每個人都喜歡好品質的人，如何才能讓自己擁有一個好的品質

每個人都喜歡好品質的人，想讓自己做一個好品質的人，那麼內心就一定要去善良。因為一個善良的人，她面對所有的事情，都會學會去包容。也會懂得如何去愛她人，因為一個人的善良，就是一種美好的情感。因為這樣的人，她的內心是有著豐富的內涵。

一、擁有責任心，就擁有好品質

做人，也是需要有一定的責任心。因為責任心，對於每個人來說都是非常的重要。一個人有責任心，才能夠真正面對自己的生活，也會懂得如何處理自己的生活。有責任心的人，更容易獲得幸福。然而這樣的人擁有責任心，就是一種高貴的品質。

品質好的人，你會發現她面對自己的生活都不會去抱怨。無論經歷多少的困難，都會想辦法去解決。不抱怨的生活狀態，其實就能夠證明這個女人對自己的生活有著很強烈的追求慾望。對於所有的一切，也是為了證明自己。因為她的好品質，能夠塑造她的好生活，成就她想要的人生。

③ 如何創造良好的人際關系

人際關系是開展工作的依託，在當前的組織中，沒有哪個人可以不依靠別人就能完成一切，只要開展工作，就要和同事、領導、下屬人員發生聯系，就存在人際關系處理的問題，就需要協調好各方人際關系。
只有基於合作的人際關系才是持久和有人情味的，它能創造一種和諧和信任的感覺，彼此互相信賴，互相支持，從共同的利益出發，為了一個共同的目標去完成工作，獲得彼此的工作成果。在深入的工作接洽中，進一步建立和諧的人際關系，共同推動工作進展。

工作當中的人際交往根本目的是高效地完成工作，所以一切的目標都是為工作服務，其著眼點是工作本身，人際關系只是它的依託和輔助，不存在為某個人工作的問題，只有為了某項工作的完成而和某人建立必要的聯系，從而達到合作完成工作的目的。不能僅僅看重人際交往而忽略了工作的本身

④ 怎麼樣才能創造良好的人際關系

我想要做好人際關系也不難,最重要的就是要誠信待人,心胸狹窄是弊端,要真心實意,要包容,要適當的忍讓,不必太爭強好勝,不與他人計較得失(一般情況下),等到忍無可忍的時候再忍一次!還有就是要有足夠的自信及面帶微笑,這樣我想就會處理好的! 當然最好是要幽默點,這樣會比較容易融入到群體之中或者個人之中去!

⑤ 如何才能建立一個良好的人際關系

怎樣才能與人建立起可靠的人際關系？
1、尋找機會多參加一些社會活動
如果想與人建立起良好的人際關系，就必須要為自己創造出一些機會，如有一些聚會、社會活動、展銷會等，可以多些積極去參加，一方面可以認識更多的人，也可以開拓自己的眼界，從而可以增長見識，與人交流時也可以有更多的談資。
2、積極主動地結識新朋友
多參加社會活動，在那裡就可以遇到一些與自己有相同興趣與愛好的人，自己要多主動，這樣就能通過初步接觸，結識到更多的好友。
3、與人建立起友誼
友誼是通過分享一些共同的經驗，特別是共同的活動和共同的快樂來發展人際關系，所以你得想一想你能和你的新朋友做些什麼、或淡一些什麼可以增進感情。
4、要多加鞏固友誼
要與剛結識的朋友保持密切的聯系，經常聯系可以幫助記住對方關心的事情，並成為忠實的傾聽者和熱情的建議者。
5、保持良好的關系
當同事或朋友的情緒低落時，要尋找一些表達自己關心的方法，從而令對方感覺到溫暖和善意。當同事或朋友遇到困難時，也應該盡力去幫忙。當同事或朋友的脾氣不好或沉默寡言時，你需要有更多的耐心。

⑥ 如何才能成為更好的人

第一：自律

自律是讓一個人能夠變得更好的最大保證。自律不僅是解決人生難題最重要的工具，也是消除人生痛苦最重要的方法。其實大家都知道自律能夠讓人變得更好，但大多數人卻很難做到這一點，究其根本，就是因為自律是反人性的。懶是人類的天性，而自律卻是在與人類的天性作斗爭，所以大多數人不能夠自律也就可以理解了。那怎樣才能讓自己變得更自律呢？


第二：提高自己的認知能力

人們之所以不能更好地約束自己，不夠自律，很大程度上是因為人們的認知能力很差，不能夠看透一件事情的本質，不能真正了解自律對一個人的幫助到底有多大。很多人說不對啊，道理我都懂啊，可就是做不到，也就是知易行難。其實你所謂的懂了很多道理，在很大程度上只是懂了一點皮毛，離真正看透一件事情的本質還有很大差距。我們要說的是，凡是不能夠促使你做出真正改變的道理，你都沒真正搞懂它，你的認知能力還有待提高。那如何提高自己的認知能力呢？


第三：提高自己的深度思考能力

對一個人來說，深度思考能力可以說一項最重要的能力，它決定著我們認知能力的高低。只有對一個問題進行深入有效地思考了，才能夠透過表象看透本質。只有對一個道理進行深入研究了，才可能吃透它，才能夠讓我們的認知水平上一個新台階。可以說深度思考能力是其它一切能力的基石，是人與人之間後天產生巨大差異的根本緣由，是一切後天能力的核心。那說了半天深度思考能力這么重要，到底如何獲得呢？


第四：認真

世上萬事只怕認真，在認真面前一切困難都是紙老虎。想要獲得深度思考的能力，那麼就要養成做事認真的習慣。從現在開始就要給自己樹立一個信念：只要一個人開始認真了，那麼就沒有什麼困難是不能克服的，沒有什麼能力是獲得不了的，深度思考能力也不例外。從現在起，就要養成認真觀察、認真思考的習慣，要告訴自己「認真」可以給我們想要獲得的一切，所以凡事三思而行、認真觀察、努力思考。

⑦ 如何創造良好的人際關系

跟人交往耐心聽,費力不費錢的時積極一點,不要怕麻煩,辦事效率要高,不能拖拉,站在別人的角度去想事情,多為別人著想

⑧ 如何營造良好的人際關系論文

對待生活要充滿正能量，而且對別人要進行適當地贊美，也要對自己有充分的認識。當別人遇到困難，要樂於助人。別人講話時也要學會傾聽，建造自己良好的個人形象。