知識產權人才的職業前景

⑴ 知識產權專業畢業就業前景

請問知識產權專業就業前景如何？

1. 個人認為還是比較有前景的。原因有：1）國家需求。為了與國際接軌，國家在簽訂各種國際條約中有相關知識產權的約定，而且在國家的快速發展中，重視知識產權是重中之重。2）企業需求。現在動不動就是侵權賠償，企業對於知識產權的管理缺乏對應的制度及專業人士，市場經濟要求有知識產權的保護及維護。3）人員需求。現在各行各業，特別是高端的知識產權專業人員缺口依然很大。

2. 知識產權就業類型有以下幾種：1）國家公務員，在一些崗位上有需求；2）公檢法，特別是設立的知識產權法院；3）律師事務所，知識產權律師；4）專利事務所及代理公司，專利代理人或業務人員；4）企業法務或知識產權管理人員。
   

⑵ 知識產權行業的就業前景怎樣

知識產權的現狀，應抄該說在短期內恐怕不會有太過劇烈的動盪變化，畢竟知識產權行業是一個較為冷門小眾的高端領域，純粹的外來者想要入行有一定的從業門檻，不像是其他行業容易受到互聯網浪潮的沖擊。
現階段我國知識產權商業化不發達，是有三個重要原因。第一，我們國家現階段的技術、研發、產業還處於相對低端的水平，正在逐步向上邁進，我們的知識產權保護強度不夠。但是光靠制度來推動，就會遇到兩難的局面。這個難的局面是對於我們國家整體處於中低端的產業鏈和技術水平而言，如果保護過強，就會導致企業生產時效率降低，形成大面積扼殺企業生存的現象。如果保護太弱，也會導致企業缺乏自主創新的驅動意識，始終徘徊於產業鏈的中低端，技術升級舉步維艱。如何破解這個兩難局面，是未來很長一段時間內中國知識產權行業要面臨的困境。
同時，我國的知識產權產業鏈不完善，知識產權服務業不發達，知識產權的業務主要是以代理、確權為主，距離知識產權的研發、運用還有一定距離。所以，我國知識產權服務行業的前景還是有很大的發展空間，甚至稱之為剛剛起步也不為過。

⑶ 知識產權的就業前景是不是非常不好

好，知識產權專業培養能在律師事務所、專利事務所、商標事務所等從事商標代理、專利代理等專門知識產權事務，同時也能在公、檢、法等部門從事專門的知識產權司法審判及其他法律事務，或者在版權局、商標局、專利局、科技局等部門從事知識產權管理事務的知識產權專門人才。

知識產權工作是有前途的，未來知識產權一定會很重要，但目前各個大學開辦的知識產權專業，是不太有前途的，找工作不太好找。

原因是，任何行業都有前途，就算是造廁所，收垃圾，都有大批富翁或者博士碩士在搞科研，所以知識產權肯定有前途，但也有很多從事知識產權行業的人很窮，屬於低層，而且與很多行業一樣，處於底層的才是大多數。

應獲得以下幾方面的知識和能力：

1．具備知識產權專業各學科的基本理論和基本知識，同時兼具普通法學各學科基本理論和基本知識；

2．掌握知識產權專業知識和專業技能，同時具備法學一般分析方法和技術；

3．了解知識產權發展的前沿和知識產權發展的趨勢；

4．熟悉我國知識產權法律體系和相關政策體系及普通法律體系和政策；

5．運用知識產權知識解決和處理知識產權代訴訟和管理問題的能力；

6．掌握專利和商標檢索、資料查詢的技能和方法，同時具有一般文獻檢索、資料查詢的基本方法，能盡快解決文獻檢索和查詢的問題。

⑷ 知識產權專業就業職位是什麼

目前，我國知識產權人才捉襟見肘，大部分企事業單位的知識產權法律和管理人才幾乎是空白。在國外，幾乎每家跨國公司都有數百名知識產權法律專門人才。而國內大學設立知識產權學院的只有北京大學、上海大學以及今年剛剛設立的同濟大學。另外，還有中國人民大學、復旦大學等幾所學校有知識產權研究中心。知識產權發展研究中心的一項調查數據顯示，高校學生中接受過知識產權有關教育的不足總人數的5％。據北京大學知識產權學院秘書長鄭勝利教授介紹，北大知識產權學院從1993年設立以來，共培養了375名畢業生，每年的學生不超過五六十人。以此推算，全國每年培養的知識產權人才不過千餘人。從長遠來看，至少要1萬名以上的知識產權人才，僅僅是大型企業每家就需要3－5名這類人才，知識產權人才緊缺的問題日益突出。
市場緊缺使知識產權人才的就業行情一路看漲。據鄭教授介紹，北大的知識產權畢業生一直是很搶手的，用人的大戶是大型的企業，近來高新技術企業的胃口也越來越大。而國家知識產權局專利局對應聘專利審查員的要求是有理工科學歷，他們錄用後需進行相關知識產權法規的培訓，才可以適應審查員的崗位需要。對於招考專利審查員偏愛理工科背景學生的原因，鄭教授分析認為，雖然知識產權學習的多是與法律有關的課程，但由於知識產權領域更多的是要接觸到一些高科技、高技術項目等，因此有比較好的理工科基礎，可以更好地理解認識這個技術或產品，再做相關的知識產權工作時也更方便一些。上海大學知識產權學院陶院長同時指出，知識產權人才的培養最關鍵的問題就是學生的理工知識水平，因為行業的要求比較高，而從「後天」又很難補齊。理工科學生同時需要彌補的是溝通和表達能力方面的不足。

⑸ 知識產權行業的就業前景怎麼樣薪資待遇如何

剛開始的時候工資並不高，基本工資3000元，提成131.5元，總共拿到手3024.25元。

開始工作的時候也是產生過懷疑，擔心過，害怕過，這半年時間過的確實挺辛苦的，工作方面也並沒有很大的起色，但好在還能咬牙堅持著。2015年7月的工資，基本工資3000元，提成890.49元，到手3693.47元。

知識產權專業就業前景：

隨著經濟的高速發展，我國急需大批高素質的知識產權專業人才，專家預計，到2020年，我國對知識產權專業人才的需求總量為5.5萬至6萬人。

由於學科建設起步較晚、人才培養周期較長等因素，我國在過去十幾年裡由大學向社會輸送的合格的知識產權專業人才約為3000人，遠遠不能滿足需求。

知識產權專才在知識結構上必須是跨學科、復合型的，需要熟練掌握英語，既有專業技術背景又懂國際國內知識產權法律和實務，能夠熟練撰寫專利文獻，特別是能夠運用英語撰寫專利文獻、起草相關文件，操流利英語與研發部門、海外總部、海外客戶溝通。

⑹ 知識產權專業就業前景好嗎

請問知識產權專業就業前景如何？
1.個人認為還是比較有前景的。原因有：1）國專家需求。為了與國屬際接軌，國家在簽訂各種國際條約中有相關知識產權的約定，而且在國家的快速發展中，重視知識產權是重中之重。2）企業需求。現在動不動就是侵權賠償，企業對於知識產權的管理缺乏對應的制度及專業人士，市場經濟要求有知識產權的保護及維護。3）人員需求。現在各行各業，特別是高端的知識產權專業人員缺口依然很大。
2.知識產權就業類型有以下幾種：1）國家公務員，在一些崗位上有需求；2）公檢法，特別是設立的知識產權法院；3）律師事務所，知識產權律師；4）專利事務所及代理公司，專利代理人或業務人員；4）企業法務或知識產權管理人員。

⑺ 知識產權行業的就業前景怎麼樣薪資待遇如何

知識產權這個專業算是一個比較新的一個專業。知識產權的這個就業前景我認為是比較好的。隨著我國經濟的高速發展，對自主等知識產權的意識也越來越強。所以對於知識產權的人才是比較急需的。這是一個比較新的一個行業，所以人才的飽和度很低，是需要大量的人才投入的，那麼這個時候如果是知識產權類的人才，它的需求量就會比較高，也很好就業，同時薪酬待遇是不差的。但是這個挺正常，任何一個行業的競爭都比較激烈。正常的在上海月薪可能在8000~15000左右吧。如果專業知識過硬，自身能力很強的話，工資薪酬待遇是不用發愁的。

⑻ 知識產權行業的未來發展前景

知識產權服務機構數量逐年增長

2015-2019年，我國知識產權服務機構數量逐年增長，增長率逐年降低，截至2019年底，全國從事知識產權服務的機構數量約為6.6萬家。其中，專利代理機構有2691家，商標代理機構有4.5萬家;代理地理標志商標注冊申請的服務機構有276家，代理集成電路布圖設計申請的服務機構有15365家;從事知識產權訴訟等法律服務的律師事務所超過7000家。「十三五」以來新增約3萬家。根據變化趨勢，2020年，齊國知識產權服務機構數量約達7萬家。

——更多行業相關數據請參考前瞻產業研究院《中國知識產權服務行業市場前瞻與投資戰略規劃分析報告》。

⑼ 知識產權行業前景

現在我國越來越注重知識產權的保護，所以，一般來講知識產權的行業前景還是不錯的。但具體如何還是要看個人的能力。

知識產權，也稱「知識所屬權」，指「權利人對其智力勞動所創作的成果和經營活動中的標記、信譽所依法享有的專有權利」，一般只在有限時間內有效。
各種智力創造比如發明、外觀設計、文學和藝術作品，以及在商業中使用的標志、名稱、圖像，都可被認為是某一個人或組織所擁有的知識產權。
「知識產權」一詞是在1967年世界知識產權組織成立後出現的。
知識產權，是關於人類在社會實踐中創造的智力勞動成果的專有權利。隨著科技的發展，為了更好保護產權人的利益，知識產權制度應運而生並不斷完善。如今侵犯專利權、著作權、商標權等侵犯知識產權的行為越來越多。17世紀上半葉產生了近代專利制度；一百年後產生了「專利說明書」制度；又過了一百多年後，從法院在處理侵權糾紛時的需要開始，才產生了「權利要求書」制度。在二十一世紀，知識產權與人類的生活息息相關，到處充滿了知識產權，在商業競爭上我們可以看出它的重要作用。