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知識產權的發展趨勢與工作規劃

發布時間:2021-09-21 04:10:02

知識產權職業生涯規劃論文2000字

想要對知識產權這一個行業做到一個比較好的規劃就需要明白自己以後的發展方向和職業

㈡ 知識產權未來發展前景

知識產權背負著技術和法律雙重屬性,根本上運用於商業。在新技術和新商業模式革命性爆炸式發展的環境下,給知識產權、相關法律及其產業的發展不斷帶來挑戰注入活力,熱點問題和新的發展不斷涌現。

典型的,NPE以及專利海盜問題,它對業界提出的主要疑問有,現有的專利制度是否適於軟體等技術的保護? 現有制度是否還能保護技術進步?是不是對專利的保護力度過大了?是否需要制度的變革來解決問題?標准必要專利問題也對制度和產業的發展提出了相關的疑問,而且顯得更明確,在科技越來越呈現復雜性和開放性的發展趨勢下,以後的路該如何走?這可以歸結為對制度的挑戰。上述兩個問題還在另外一個方面提出了挑戰:知識產權運營模式的創新。

就制度挑戰這一方面,短期內,比如未來十幾年二十年,可能還不會有根本性的變革,之後就很難說了。短期內,這幾個趨勢應當是較為明確的:發達國家目前對知識產權保護過度,保護力度應向總體寬松來調整,對知識產權質量方面的授權標准會有提高,而不發達國家則相反;各國制度會向更統一更接軌的方向發展;制度會更復雜。相應,更國際化、專業性更強,是對從業人員的大方向上的要求。

知識產權運營模式的創新會對知識產權產業更有塑造力,更考驗我們的智慧和知識結構。近年來的商業模式創新,除技術支撐和驅動之外,還呈現跨界發展的明確趨勢。知識產權產業的發展在這方面會有過之而無不及,其需要的不是簡單的跨界,而是深度專家級的跨界和相應知識經驗的融合。也就是說,如果還是作專利代理人撰寫申請文件、答復審查意見,可能不會有太豐富的變化,但如果是與企業商業運作深度結合,就需要有跨知識產權、某行業、金融、貿易等領域,且在多個領域有深度認識和經驗的專家,無論是做知識產權咨詢還是經理人,或是新出現的某個知識產權產業中的職業。

另外值得一提的是中國因素。中國知識產權制度和產業的發展絕不是簡單的與西方主導的制度去接軌。在這方面,中國與西方國家會有復雜的搏奕、交換、作用與反作用,這是由中國獨特的體制、文化以及巨大的體量、漸強的實力來支撐的,中國會與世界更接軌,但會有自己特色的體制和運行方式,會產生可能今天我們難以想像的結果,世界也會受我們這方面的影響。所以,從業者具有中國經驗絕對是一個巨大優勢。

㈢ 若剛進入知識產權行業,該如何進行職業規劃

看你自己的興趣啊
基本上這個行業就三種職位,一是業務,二是專利代理人,三是項目工程內師容
第一個,不用說了,業務能力越突出,薪資待遇肯定是要高出其他的兩個的,但是相對來說壓力也是比較大的。我就做的這個。
第二個,理工科畢業生才能考的。就是做專利申請、答辯等的
第三個,目前各個省市對一些科技型公司都有一些稅收或者資金方便的獎勵,需要提交申請文件。工作就是撰寫科技項目申報文件。
第一個底薪會比較低,但是如果做得好,工資還是比較客觀的,後兩個底薪會比較高,基本上在辦公室就行了

㈣ 知識產權的未來前景怎麼樣

知識產權銷售的人員的流動性根據所在的地區和企業,各有不同,發展前景不齊。
(1)知識產權銷售的人員也就是知識產權顧問,從事商標、專利、版權注冊業務,在企業的研發創新過程中,來幫助技術人員分析確定發明點、確定專利保護范圍和申請策略等等。
(2)知識產權銷售的人員,實際上是商標專利事務所的業務員,幫助公司注冊商標和申請專利的專業人員。如果企業能夠有自己的知識產權顧問,這個顧問能參與企業知識產權管理制度的制訂、執行、監督的全過程,能在企業的科研開發、投資決策、技術引進中提供冷靜、客觀的意見和建議,並在企業遇到知識產權糾紛時,提出多種解決方案並預估結果以供參考,將會使企業避免決策上的重大失誤,減少遭遇侵權的風險,在人才流動中控制無形資產的流失。
行業前景:
1、你要搞清楚你所在行業,所在地科技系統的項目情況,有哪些項目 ,尤其是有哪些固定項目,有哪些非固定項目,項目的大小如何,難易如何,這樣方便你有的放矢,你也好准備工作,就算平時實在准備工作,也知道這段時間在為那個項目准備,到了什麼時間該准備什麼項目了;
2、你要對經常打交道的政府部門有所了解,最起碼的負責人,聯系方式啥的你得十分清楚吧,另外如果公司願意投入,逢年過節的讓領導去拜訪拜訪,平時邀請人家來參觀指導一下,這也是基本工作之一吧,總之門路 要基本搞清楚;
3、關於收入問題,做這行就是這樣,要麼高工資少提成甚至沒提成,要麼地工資高提成,這方面就需要你跟老闆談了,你如果覺得公司關系還可以,領導也願意投入,而你的文字功夫也不錯,那你可以採取低工資高提成了,這樣一年下來收入也還可以了。
4、關於管理規范性問題,我覺得這項工作具有較大的獨立性,不像生產、研發、銷售之類的需要其他多個部門配合(當然也少不了讓人家提供材料),只要你的能力可以,老闆又重視這項工作,公司是否規范到真還是次要的,你干好你的工作就可以了。
5、在知識產權代理公司做這項工作,也要看你負責市場開拓的還是負責材料編寫的,不同的崗位發展前景肯定也不一樣,尤其是收入方面,專門負責材料編寫的,風險低一些,收入穩定一些,但是提成就很少了,幾乎就是材料編寫機器了,負責市場開拓的,風險就高多了,搞成了就是大豐收,搞不成還不如材料編寫的呢,當然了,如果能在這類單位里歷練兩年,估計你在這方面肯定會更專業,再到企業里,啥事都可以手到擒來了;
6、在企業裡面嘛,你會更全面一些,啥事都得你來做,肯定面會更廣一些,但是估計沒那麼精了。
以上建議希望對你有幫助。

㈤ 請問知識產權專業未來發展趨勢如何呢

國家對知識產權的保護越來越重視,也意味著知識產權國際化水平穩步提高。新形式下,不僅我國經濟產業要「一帶一路」的「走出去」,隨之的企業商標定位及相關保護也要「走出去」、國際化。經濟發展水平越高,企業尋求國外商標保護的意識就越強,企業拓展海外市場的能力就越強。品牌競爭已經成為當今世界市場經濟競爭的主要形式。只有擁有世界知名品牌,才能獲得全球市場份額和全球消費者的認可。
國家工商總局副局長付雙建指出,企業實施「走出去」戰略,第一步就是將商標在國外取得法律保護。只有在海外取得商標保護,商品才能在海外安全銷售;只有商標在海外得到保護,圍繞商標進行的宣傳營銷才有保障,商標才能做大做強,成為馳名商標。因此近年來企業注冊海外商標的總量呈明顯上升趨勢,更多企業開始關注到注冊海外商標的重要性。

如已在英國、俄羅斯、泰國、新加坡等33個國家和地區成功注冊商標的「中國紅」。據介紹,創始人尹彥征歷時20年,在總結前人的研究經驗的基礎上,打破傳統的瓷器工藝思路,經過上萬次試驗,成功研製出色相與中國國旗一致的「中國紅」耐高溫瓷器,結束了國際陶瓷領域高溫紅色瓷器無標准紅色的歷史,而顏色鮮艷的高溫大紅瓷器工藝品,得到了社會各界的珍視和厚愛,被世人稱譽為「中國紅瓷器」。為了保護知識產權和品牌,尹彥征將「中國紅」商標的45個類別進行注冊,成為「中國紅」商標的唯一合法持有人。「中國紅」商標在各國成功注冊,也為中國紅瓷帶來巨大商機。
進行國外商標注冊,不僅是效益使然,同時也是企業保護的一個必要條件。如果商標沒有在所在國進行合法注冊或者使用,商品就有可能在該國侵權。中國的公司在歐洲各種博覽會辦展的時候就有可能受到維權的打擊。

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