1. 學知識產權專業有前途嗎能夠找到好工作嗎
（1）知識產權工作是有前途的，未來知識產權一定會很重要，但目前各個大學開辦的知識產權專業，是不太有前途的，找工作不太好找。原因是，任何行業都有前途，就算是造廁所，收垃圾，都有大批富翁或者博士碩士在搞科研，所以知識產權肯定有前途，但也有很多從事知識產權行業的人很窮，屬於低層，而且與很多行業一樣，處於底層的才是大多數。
國內各個高校的知識產權專業，大部分是放在法學院的，這也就意味著，實際上培養出來的學位是文科學位，而不是理工科學位。但是文科學位，直接搞個法律專業會比較直接，去法院，當律師，公司做法務，是順理成章的事情。可是，知識產權這個專業方向非常尷尬，雖然很超前，但是現實還沒有形成就業規模。舉個簡單的例子，100個產值在1億的企業，99%都沒有設置知識產權崗位，但是法務部門多半都有，那麼，招聘的市場吧，會直接招聘法學專業，還是知識產權專業呢。企業的要求，是雜，但知識產權專業太專，因此，初學者的競爭力不強。
什麼是知識產權？專利、商標、著作權、商業秘密。商標、著作權的管理，對於大部分企業來說管理非常簡單（當然，對於音樂公司、電影公司，著作權很復雜），但是專利權，很復雜，從專利檢索、專利申請、專利挖掘到專利運用、專利許可和訴訟，都很復雜，但專利代理人這種職位必須是理工科專業畢業，這也就是文科學位的知識產權專業畢業的大學畢業生，一開始就被騙了。如果不能從事專利代理人的方向，只能從事商標、著作權和商業秘密的話，法學專業更合適，沒必要進入知識產權專業。
從事知識產權專業，最佳的求學途徑是，本科讀理工科專業，碩士考入知識產權學院，比如華南理工大學有這樣的學位。或者是碩士考入法學院就行，用不著非得進入知識產權學院。學校裡面的知識產權學院，能有什麼高人啊？知識產權是實踐學科，看書是看不出水平的，做事才能鍛煉出水平。
（2）大城市重視知識產權，小城市沒有人關注知識產權，這個判斷基本是非常正確的。更正一下更好，應該是大企業更重視知識產權，小企業對於知識產權不太重視。有些小城市有大企業，也會重視知識產權。多大的企業叫做大？根據我的經驗，年銷售額在50億的企業，也只有一半的企業比較重視知識產權。但是，年銷售額在1億元的企業，就已經開始重視法律問題了。當然，法律專業畢業生也實在是太多，所以法律專業競爭也太激烈。
（3）知識產權考研難嗎？難度與其他專業一樣，與法學專業差不多。開設知識產權碩士專業的學校很少，考的人也很少，所以難度應該不會太大。
綜上所述吧，不知道樓主是什麼背景？樓主如果是今年高中畢業考上了知識產權本科專業，那就不太妙，建議你提早准備第二專業，讀一個理工科專業，做知識產權工作，一定要有個理工科專業，才能從事專利方面的工作考取專利代理人資格。否則，你必須有非常好的學術背景、法學學術背景、成績非常好，才能有機會去一些大公司從事知識產權工作。
專利、商標、著作權、商業秘密，四大知識產權。畢業後，職業剛開始的時候，你是沒得選擇的，只能是找到了什麼公司，就從事什麼職位，自己是無能為力的。所以，不僅僅是知識產權，普通的民商法、合同法、公司法、勞動法、交通法、婚姻法，懂更多普通律師業務是比較好的，就業面比較廣。之後，起碼兩三年，熟悉了社會規則，才能去考慮專業從事某個方向，例如知識產權。
2. 若剛進入知識產權行業，該如何進行職業規劃
看你自己的興趣啊
基本上這個行業就三種職位，一是業務，二是專利代理人，三是項目工程內師容
第一個，不用說了，業務能力越突出，薪資待遇肯定是要高出其他的兩個的，但是相對來說壓力也是比較大的。我就做的這個。
第二個，理工科畢業生才能考的。就是做專利申請、答辯等的
第三個，目前各個省市對一些科技型公司都有一些稅收或者資金方便的獎勵，需要提交申請文件。工作就是撰寫科技項目申報文件。
第一個底薪會比較低，但是如果做得好，工資還是比較客觀的，後兩個底薪會比較高，基本上在辦公室就行了
3. 國家知識產權局在線職業素質測試
http://sipo.xuanba.com/Test/User/login.aspx
我剛剛答完.
1,十道行政能力測試題,十分鍾答完,如果提前答完剩餘的回時間會累加到答下一部分.
2,110道題,25分鍾答完.試題說明裡說答案無所謂對錯,感覺主要是測試你的性格趨向.
答完無法再檢查前面的,直接交卷！
4. 知識產權管理師有什麼職業
知識產權管理行業的資格證,有的企業會需要。 注冊知識產權管理師是企業中能夠指揮、版指導和管理專權利代理人,專利工程師、商標代理人、律師和研發人員利用知識產權制度,提升企業競爭力的綜合商業管理人才。 國內首批註冊知識產權管理師,考試通過在人力資源和社會保障部登記注冊並頒發全國通用證書。
5. 從事知識產權行業，以後的職業方向有哪些
1、可以進一個專利所或律師所去作專利代理人，當然首先是專利工程師或代理助專理，可以學習。書籍很多，屬不過還是需要實踐才用得上。
2、可以進一個知識產權代理公司去作銷售顧問，屆時會有相關培訓，將相關內容背下來能夠答復客戶即可。這個崗位很多不僅僅是專利，也會有商標等其它知識產權的內容。
6. 近年來整個知識產權行業以及企業知識產權經理人職業地位都發生了哪些變化
隨著大眾創業萬眾創新的口號的提出，知識產權行業也被越來越多的人接觸到版，知識產權行業從業者權也有很大的變化，專利代理人從以前的公司求著寫專利到現在的被更多人認識了解，不再有以前的崇拜回歸理智的認識，不過代理人在現在也是很收行業和公司所認可的。
7. 如何做一名知識產權自由職業者
代理人也好，知識產權律師也好，都得找事務所掛靠才能執業，要達到你說的這種狀態，你得先有固定客戶並且在行業內有一定知名度才行，這樣就有人主動找你，不愁案源
8. 我想從事知識產權代理相關職業，如果想在這一行業中立足，是否需要具備法律相關從業資格才可以
知識產權代理是指代理當事人處理知識產權事務的行為，主要包括專利代理和商回標代理，還答包括版權登記代理、集成電路布圖設計登記代理等其他知識產權類別的代理行為。
專利代理的業務范圍包括所有與專利相關的法律行為，主要包括：專利申請、專利無效、專利訴訟、專利戰略、專利咨詢等方面的業務內容。 商標代理的業務范圍包括所有與商標相關的法律行為，主要包括：商標申請、商標注冊，商標爭議與異議。商標維權等業務內容。 目前，執行專利代理工作的人稱為專利代理人，執行商標代理工作的代理人稱為商標代理人，其他知識產權類別尚沒有專門的代理人。 專利代理人必須要通過國家資質認可，才可以代理專利事務，否則就稱為黑代理。要取得專利代理人資格，要求取得國家承認的理工科本科以上學歷，並獲得畢業文憑。通過專利代理人考試，拿到資格證書後在專利代理事務所里實習一年，取得執業證書後即為專利代理人。考專利代理人目前每年考一次，在五月報名，11月的第一個周末考試，考試通過率約為10％。 可以到專利局網站上看看您的專業是不是規定的理工科目錄里的專業，再決定報名與否。
9. 我是2018屆知識產權專業畢業生，司考沒過，所投簡歷公司都帶有銷售性質……很迷茫不知怎麼辦，求指導
如果你堅定的要從事律師行業，並對自己有信心的話，建議你投簡歷投那種小型的事務所回，抽空答繼續考試。如果是想要個過渡，那就找一個不是特別忙的崗位，抽空考試學習，跳槽再找心儀的工作。如果你不想從事律師行業了，那就想清楚自己想要干什麼，起碼想去哪個城市，然後再找。 來自職Q用戶：田女士
法律這個職業，司考證很重要，它是個退路。經驗很重要，你首個從事的領域將引導你的職業走向。思維很重要，時間久了，你會發現很多事都是相通的，而我個人認為，法律思維和做事的邏輯是最相近的一個思考模式，所以做到一定程度會有一種感覺，做任何工作，只要按法律的思維去研究，就會很快入門，但能深到什麼程度，那就靠悟性、緣份、天份和能力了。總而言之，法律是個餓不死，同時，能通行很多領域的專業。所以不要局限於知識產權法，可以考慮別的法律職業，從最基礎的做起。
如果不甘心，可以從事下知識產權方面的實踐，比如專利申請代理人等，只要踏入這個領域，總會找到方向的。
來自職Q用戶：匿名用戶
10. 知識產權專業畢業後可以從事什麼職業
目前，我國知識產權人才捉襟見肘，大部分企事業單位的知識產權法律和管理人才幾乎是空白。在國外，幾乎每家跨國公司都有數百名知識產權法律專門人才。而國內大學設立知識產權學院的只有北京大學、上海大學以及今年剛剛設立的同濟大學。另外，還有中國人民大學、復旦大學等幾所學校有知識產權研究中心。知識產權發展研究中心的一項調查數據顯示，高校學生中接受過知識產權有關教育的不足總人數的5％。據北京大學知識產權學院秘書長鄭勝利教授介紹，北大知識產權學院從1993年設立以來，共培養了375名畢業生，每年的學生不超過五六十人。以此推算，全國每年培養的知識產權人才不過千餘人。從長遠來看，至少要1萬名以上的知識產權人才，僅僅是大型企業每家就需要3－5名這類人才，知識產權人才緊缺的問題日益突出。
市場緊缺使知識產權人才的就業行情一路看漲。據鄭教授介紹，北大的知識產權畢業生一直是很搶手的，用人的大戶是大型的企業，如海爾、海信、華為等，近來高新技術企業的胃口也越來越大。而國家知識產權局專利局對應聘專利審查員的要求是有理工科學歷，他們錄用後需進行相關知識產權法規的培訓，才可以適應審查員的崗位需要。對於招考專利審查員偏愛理工科背景學生的原因，鄭教授分析認為，雖然知識產權學習的多是與法律有關的課程，但由於知識產權領域更多的是要接觸到一些高科技、高技術項目等，因此有比較好的理工科基礎，可以更好地理解認識這個技術或產品，再做相關的知識產權工作時也更方便一些。上海大學知識產權學院陶院長同時指出，知識產權人才的培養最關鍵的問題就是學生的理工知識水平，因為行業的要求比較高，而從「後天」又很難補齊。理工科學生同時需要彌補的是溝通和表達能力方面的不足。