德陽市科學技術和知識產權局

『壹』 市科技局是干什麼的，工作范圍是什麼

工作范圍是：

1、貫徹執行國家和省、市有關科技創新工作的法律法規規章；起草有關地方性規章草案和政策措施並組織實施。

2、牽頭擬訂全市創新驅動發展戰略以及建設國家重要的科技中心、引進國外智力規劃和年度工作計劃，提出全市科技創新發展重大布局和優先領域並組織實施。牽頭擬訂高新技術產業、都市現代農業、現代服務業及社會發展領域的科技發展規劃並組織實施。

3、負責全市科技創新體制機制改革創新、科技監督評價體系建設和相關科技評估管理，統籌科研誠信建設；推進全市科技決策咨詢制度建設。

組織實施全市創新調查和科研報告制度；擬訂全市各類科技創新基地（平台）建設的政策措施並組織實施，統籌推進重大科技基礎設施、新型研發機構、技術創新平台等建設，推動產業功能區及科技園區創新能力建設。

4、負責科技金融服務工作，牽頭擬訂科技金融政策措施，推動建立科技金融服務體系；組織擬訂多渠道增加科技投入的政策措施，推動多元化科技投入體系建設，優化科技資源配置；負責編制市本級應用技術研究與開發資金、科學事業費及其他科技專項經費的預、決算並監督管理使用情況。

5、負責擬訂全市高新技術發展及產業化的規劃、政策和措施；組織開展重點領域技術發展需求分析，提出重點任務並組織實施；負責高新技術企業、科技型中小企業培育發展，促進企業創新能力建設；負責推進科技服務業發展。

6、擬訂科技促進社會發展、都市現代農業發展的規劃、政策和措施；組織開展重點領域技術發展需求分析，提出重點任務並組織實施；指導農業科技園區建設，促進以改善民生為重點的農村建設和社會事業建設。

7、負責組織重大科技成果轉移轉化；研究提出促進政產學研用協調、產學研結合的政策建議，負責技術市場管理、建設，推動高等院校、科研機構成果轉移轉化工作；負責科技成果、科技獎勵、科技保密工作，指導科技中介組織建設，推進科技創新創業載體建設和服務工作。

8、負責擬定引進國外智力規劃、計劃並組織實施，擬訂吸引國外專家來我市工作或定居政策，建立外國頂尖科學家、團隊吸引集聚機制和重點高端外國人才聯系服務機制；擬訂出國（境）培訓規劃、政策和年度計劃並組織實施，負責相關出國人員培訓工作。

9、負責科學技術普及工作和科技宣傳工作；負責科技評估管理和科技統計工作；會同有關部門擬訂全市科技人才隊伍建設規劃和提出相關建議，擬訂激勵科技人才創新創業的政策措施。

10、負責對外科技交流與合作工作；擬訂國際科技合作、區域合作和校院地合作的政策措施，組織開展國際、港澳台地區和市域外的科技合作與科技人才交流；指導區（市）縣、市級部門的科技工作；負責科學技術引進，統籌推進科技招商工作，促進科技資源在蓉聚集。

11、負責職責范圍內的安全生產和職業健康、生態環境保護、審批服務便民化等工作。

12、完成市委、市政府交辦的其他任務。

13、職能轉變。圍繞建設國家重要的科技中心，貫徹實施科教興國戰略、人才強國戰略、創新驅動發展戰略，加強、優化、轉變政府科技管理和服務職能，完善科技創新制度和組織體系，加強宏觀管理和統籌協調，減少微觀管理和具體審批事項，加強事中事後監管和科研誠信建設。

(1)德陽市科學技術和知識產權局擴展閱讀

科技局內設機構有

1、辦公室：負責機關政務工作的綜合協調和督辦落實；負責文電辦理和秘書事務。負責來往文電的收發、簽批和保存。負責文書檔案管理和機要文件保密工作。負責綜合性工作總結、工作計劃、工作匯報、領導講話、文件起草和機關文件的審核。

2、發展計劃科：組織編制全市科技發展中長期規劃和五年規劃。組織編制年度科技計劃項目指南，發布科技成果轉化項目指南。

3、高新技術發展及產業化科：研究提出全市高新技術發展及產業化的政策措施。研究擬訂全市高新技術產業發展規劃和計劃。協調有關部門推進全市工業科技進步和全市工業領域的科技體制改革。

4、機關黨委：負責制訂局機關、局屬事業單位黨建和群團工作規劃，負責政治理論教育，協助局黨組組織中心組的學習。

5、科技成果轉化與管理科：擬訂全市科技成果轉化的政策草案。研究擬訂科技成果管理、評審和獎勵的政策和制度，督促、檢查有關科技成果轉化的法律、法規的貫徹落實情況。

6、科技人才開發與國際合作科：統籌科技人才工作，研究提出有利於科技人才成長和創新的政策，負責科技人才資料庫建設與管理，研究全市科技管理幹部業務培訓和黨政幹部科技知識培訓規劃並組織實施。

7、離退休幹部工作科：貫徹執行離退休政策，落實離退休人員政治、生活待遇。

8、紀檢組、監察辦公室：監督、檢查局及所屬系統執行黨的路線、方針、政策和決議情況，遵守國家法律、法規和執行國務院、省、市政府決定、命令等情況；在《中國共產黨章程》和《行政監察法》規定范圍內，對局黨組及其成員和其他領導幹部實行監督。

『貳』 知識產權歸哪個部門主管

法律分析：中華人民共和國國家知識產權局是國務院部委管理的國家局，由國家市場監督管理總局管理，行政級別為副部級。該局負責保護知識產權工作，推動知識產權保護體系建設，負責商標、專利、原產地地理標志的注冊登記和行政裁決，指導商標、專利執法工作等。

法律依據：《中華人民共和國商標法》 第一條 為了加強商標管理，保護商標專用權，促使生產、經營者保證商品和服務質量，維護商標信譽，以保障消費者和生產、經營者的利益，促進社會主義市場經濟的發展，特製定本法。

《中華人民共和國專利法》 第一條 為了保護專利權人的合法權益，鼓勵發明創造，推動發明創造的應用，提高創新能力，促進科學技術進步和經濟社會發展，制定本法。

《中華人民共和國反不正當競爭法》 第一條 為了促進社會主義市場經濟健康發展，鼓勵和保護公平競爭，制止不正當競爭行為，保護經營者和消費者的合法權益，制定本法。

『叄』 2011年度創先爭優活動工作總結和2012年工作計劃

我局自開展創先爭優活動以來，堅持高起點、高標准、高質量，精心組織，狠抓落實，深入扎實開展各項活動，取得了初步成效。情況總結如下：

一、加強領導，精心組織，周密部署

局黨組高度重視，召開專門會議，周密部署。一是成立領導小組。為確保活動取得效果，成立了由黨組書記書記、局長陽勇同志任組長，副局長余加松任副組長，各股室負責人為成員的局創先爭優活動領導小組，局領導小組下設辦公室，局辦公室負責創先爭優活動日常工作，明確了具體責任。二是制定《實施方案》。《方案》就活動的指導思想、總體要求、目標任務、時間安排及保障措施等方面作出了具體規定，同時要求全局黨員幹部必須把創先爭優活動與推動單位各項工作結合起來，實現兩不誤、兩促進，與學習實踐科學發展觀活動結合起來，真正做到以創先爭優活動的開展推動各項工作任務的落實，以工作的成效檢驗創先爭優活動開展的效果。三是搞好思想宣傳活動。召開動員會，利用組織活動等時機開展思想宣傳活動；通過深入動員、認真學習，黨員幹部進一步增強了對活動的重要性、必要性和緊迫性的認識，形成了廣大黨員立足本職爭優秀，發揮共產黨員在推動科學發展中的先鋒模範作用，把黨的政治優勢轉化為科學發展的優勢的意識。

二、明確主題，扎實開展，深入推進

活動開展以來，全局積極認真地按照「實施方案」開展學習和爭創活動。一是抓好集中學習。結合學習培訓、黨員活動日等經常性工作，認真學習鄧小平理論、「三個代表」重要思想、黨的十七大、十七屆三中、四中、五中全會精神，回顧黨的成就、學習黨史、學習黨的方針政策，普遍進行黨性教育。以深入學習實踐科學發展觀為主題，統籌推進黨的建設，以深入開展創建先進黨支部、爭當優秀黨員活動為主要內容，以實施國家級富民強縣專項行動為平台，以培養優秀科技工作者和幹部隊伍為重點，扎實有效開展「爭先創優」活動。二是進行公開承諾。在動員大會後，局黨組通過討論會、座談會等形式大力宣傳創先爭優活動，組織機關黨員填寫創先爭優公開承諾書，進一步統一思想，增強廣大黨員幹部的項目意識、形象意識、爭先創優意識和科學發展的意識，確保創先爭優活動取得實實在在的成效。三是開展困難群眾幫扶活動。結合「領導掛點、部門包村、幹部幫戶」活動的開展，組織黨員開展結對幫扶、走訪慰問等活動，慰問貧困兒童6名，價值1200元，慰問貧困黨員6名，慰問金2400元，為12戶困難戶無償資助雞苗240隻，肉雞專用飼料1200斤和優質肉雞養殖技術資料及防暑葯，價值9000餘元，幫助群眾解決生產生活中的實際問題。

三、統籌兼顧，抓住關鍵，突出特色

為將創先爭優活動落到實處，我局以「推進科技創新、服務旌陽發展」為主題，緊密結合工作實際，在全局上下開展「爭當科技第一服務人」活動，將「創先爭優」活動與科技工作實際緊密結合起來，促進了創先爭優活動的深入開展，積極推進科技創新體系建設，促進科技進步與技術創新。一是完善科技創新體系建設。引進推廣工業新技術、新工藝、新成果10項。開展「科技進企業服務月」活動，組織100餘家企業負責人開展專業知識培訓。組織60餘家科技型中小企業召開「旌陽區企業與風險資本、大專院校、科研院所對接簽約會」，達成投資和技術合作協議4項。二是加強科技服務體系建設。推廣農業先進適用技術10餘項。即將召開2011年優質核桃栽植現場會，栽植優質核桃800畝。舉辦核桃高接換種現場會，嫁接優質核桃400餘畝。開展核桃專項培訓4次，培訓人數達600人次。全面啟動了「科技特派員服務新農村」工作。聘請「鄭林用、江國良、房超、朱益川」等10名省、市、區的「土洋」專家成為旌陽區首批服務新農村「科技特派員」。行動自4月份啟動以來，10名專家分別舉辦各類專題種養殖培訓會15場，受培訓人數達1000餘人，有力推動新農村農業產業化的發展。三是認真開展科技顧問團工作。顧問韓華柏數次到我區丘陵地區指導核桃產業發展工作。顧問諸丹積極為我區災後農房重建和旅遊文化產業重建服務。韓華柏、楊偉、諸丹、江光富等顧問參與我區科技進步獎勵項目評審。四是積極推進農業專家大院建設，在黃許鎮積極籌建以省農科院李躍建博士為首席專家的德陽市蔬菜專家大院，在雙東鎮籌建以園藝所江國良教授為首席專家的德陽市水果專家大院，在新中鎮龍居村建設德陽市核桃專家大院。認真探索科技專家大院的運行機制，實現公司、專家大院、協會的整合資源和利益共享，促進專家大院的可持續發展。五是強化科學技術普及工作。全年免費為全區群眾發放技術資料30餘種，10000餘本。六是提升項目管理實效。全區共申報各級各類科技項目68項，其中省級31項，市級37項，有38項科技項目獲國、省、市科技部門立項，獲得無償科技資金支持546萬元。由德陽宏源機電工程有限責任公司實施的「T320落地鏜床研究與開發」項目通過省級科技成果鑒定。7項科技成果獲省、市科技進步獎，其中二等獎2項，三等獎5項。七是積極宣傳專利知識。截止8月底，全區專利申請量完成155（25+115+15）件。特變電工（德陽）電纜股份有限公司和德陽市食用菌專家大院的2項專利榮獲德陽市優秀專利獎。組織申報省市專利實施項目15項。德陽市旌陽區工業集中發展區被省經信委、省知識產權局正式批准為「四川省知識產權試點園區」。組織公安、工商、食品葯監、知識產權對商品流通環節聯合執法檢查2次。組織召開了專項知識產權質押貸款工作會議，請成都小企業擔保公司就知識產權評估、質押、融資進行專題培訓。

自開展創先爭優活動開展以來，黨員幹部都真正做到以抓活動促工作，使科技工作有新思路、新舉措，推動了全區科技事業發展。全局幹部職工不斷轉變作風、實干進取，形成了比業務、比效率、比貢獻的濃厚氛圍，黨員幹部的精神風貌、工作作風有了進一步轉變，各項工作取得了新成效，但是離上級的要求還有一定差距。我們將在以後的工作中，採取有力措施，狠抓落實，使創先爭優活動再上一個新台階。

四、2012年工作計劃

2012年，按照活動的總體安排部署，我們將進一步提高思想認識，做好各項工作，具體安排如下：

1、開展黨性教育活動。充分利用集中學習形式，回顧黨的成就、學習黨史、學習黨的方針政策，普遍進行黨性教育。在2012年「七一」前，集中時間組織黨員進行一次黨性分析，並組織群眾對黨員進行評議。

2、開展黨員先鋒崗活動。廣泛開展「比學習、比干勁、比創新、比貢獻」活動，通過佩戴黨徽、黨員示範戶、黨員先鋒崗、黨員責任區等形式，開展業務練兵等活動，努力提升工作水平，創一流業績。

3、開展困難群眾幫扶活動。結合「領導掛點、部門包村、幹部幫戶」活動的開展，組織黨員開展結對幫扶、走訪慰問等活動，幫助群眾解決生產生活中的實際問題。

4、開展組織工作創新活動。加強基層黨組織規范化建設，不斷擴大組織覆蓋，強化組織功能，落實基層黨建工作責任制，不斷提升黨建工作科學化水平。

5、評選表彰。著重圍繞迎接黨的十八大，充分發揮先進典型的示範帶頭作用，提升活動整體水平。通過民主測評、滿意度調查、行風評議等考核評議方式，選樹1-2名優秀黨員典型，用榜樣的力量激發黨員的熱情和干勁，在全局形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。

6、典型推廣。通過召開現場會、推進會、經驗介紹會等方式，引導科技工作者對照先進典型，對照工作標准，著眼全面提升，查找自身差距，明確努力方向，督促後進，激勵先進。黨組織要加強指導，幫助本級科技組織及其成員制定跟進、趕超的具體措施，努力形成比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍。

『肆』 知識產權局是干什麼的

法律分析：知識產權局是干什麼的：

1、負責組織協調全國保護知識產權工作，推動知識產權保護工作體系建設。會同有關部門建立知識產權執法協作機制，開展相關的行政執法工作。開展知識產權保護的宣傳工作。會同有關部門組織實施國家知識產權戰略綱要。

2、承擔規范專利管理基本秩序的責任。擬訂專利知識產權法律法規草案，擬訂和實施專利管理工作的政策和制度，擬訂規范專利技術交易的政策措施，指導地方處理、調解侵犯專利的糾紛案件以及查處假冒他人專利行為和冒充專利行為，會同有關部門指導和規范知識產權無形資產評估工作。

3、擬訂知識產權涉外工作的政策。研究國外知識產權發展動態。統籌協調涉外知識產權事宜，按分工開展對外知識產權談判。開展專利工作的國際聯絡、合作與交流活動。

4、擬訂全國專利工作發展規劃，制訂專利工作計劃，審批專項工作規劃，負責全國專利信息公共服務體系的建設，會同有關部門推動專利信息的傳播利用，承擔專利統計工作。

5、制訂專利和集成電路布圖設計專有權確權判斷標准，指定管理確權的機構。制訂專利和集成電路布圖設計專有權侵權判斷標准。制定專利代理中介服務體系發展與監管的政策措施。

法律依據：《中華人民共和國專利法》 第六十一條 專利侵權糾紛涉及新產品製造方法的發明專利的，製造同樣產品的單位或者個人應當提供其產品製造方法不同於專利方法的證明。 專利侵權糾紛涉及實用新型專利或者外觀設計專利的，人民法院或者管理專利工作的部門可以要求專利權人或者利害關系人出具由國務院專利行政部門對相關實用新型或者外觀設計進行檢索、分析和評價後作出的專利權評價報告，作為審理、處理專利侵權糾紛的證據。

『伍』 科學技術局待遇怎麼樣

科學技術局待遇怎麼樣?
問題一：您好，請問市科學技術局知識產權辦公室公務員待遇如何公務員的福利都是不錯的。
一、基本工資：
辦事員2800元;科員3000元;副科級3100元;正科級3300元;副處級3600元;正處級4000元;副廳級4400元;正廳級5000元;副部級5500元;正部級6000元。
辦事員三周年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資：
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。
三、獎勵工資：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
四、補助工資：
1、車補，隨工資每月發放，標准=基本工資÷5，逢一進十。
2、取暖補助，一年發放一次，標准=基本工資÷3，逢一進十。
3、出勤補助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發30元，經單位領導批準的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。
4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標准=基本工資÷10，按月發放，三年一調。
5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：
高中、技校、中專以辦事員確定大專以科員確定本科以副科級確定碩士以正科級確定。
六、退休公務員和參照公務員管理人員
退休生活費=退休前工資×80%。三年一調。

問題二：一個城市裡面的科技局待遇怎麼樣？待遇很好。
工資執行國家標准，按職級領工資。
收入穩定。

問題三：事業單位的科技局怎麼樣，待遇好嗎全額撥款的事業單位，在編的話年收入還可以吧

問題四：科技局待遇和發展空間怎麼樣正式編制的待遇很好，但是如果是臨時編制的就不好了

問題五：您好，請問市科學技術局知識產權辦公室公務員待遇如何由於等級不同而有著不同的收入待遇。我國公務員具體收入及差距情況有其國情特點。僅從工資收入上看，我國高低級公務員的差距似乎並不大，而且後幾次工資調整與前幾次工資調整的差距趨勢在逐步縮小，由1985年的10.2倍縮小到目前的6.6倍。但是房改後，高低級公務員的實際收入卻在擴大。目前，在全國10多個行業的職工平均工資中，公務員的平均工資排名處於中下位次。
就機關分類來講可以分三等：一等為部分壟斷性質的國有企業：電信、電力、有線電視等壟斷行業的人員全國平均月收入(包括工資)應該在3000元以上。他們都不是公務員。二等為管錢的機關部門：國稅、地稅、工商、銀行、財政、海關全國平均月收入(包括工資)應該在2000元左右。三等為普通黨政機關：包括政府、政府職能部門、黨委序列部門全國平均月收入(包括工資)大約1000元左右。按地區來分，以普通黨政機關，本科學歷，公務員科員，工齡3年以內為標准。
一等：上海、北京、深圳、廣東、江蘇、浙江這些直轄市和經濟發達省平均月收入應該在3000元以上。
二等：遼寧、海南、吉林、黑龍江、甘肅、新疆、青海、陝西、湖北這些經濟較發達省或者國家給邊疆補貼、西部開發補貼的省份平均月收入應該在1800元左右。
三等：河北、湖南、雲南、山西、福建、河南、湖南等省份，這些省雖然經濟不是太發達，但每次漲工資，國家都給予撥款幫助，平均月收入應該在1200元左右。
四等：山東、安徽、貴州、江西、廣西等省。山東省經濟還可以，但如果沒有國家撥款自立更生很困難。安徽、貴州盡管國家撥款，但經濟較差。平均月收入應該在1000元以下。
以下是對全國各地(中央部委和31個省區市)網友貼出的公務員工資情況進行了整理(因為都是網上大家貼出的，不保證真實性)，基本都是最近幾年的(2008年以來公務員沒有漲過工資了)，可以供想考公務員的同學參考。總之一句話，公務員的工資真的不像傳說中的那樣，水平實際很低，最多也就是在中下等。但是，有人說為什麼公務員還是那麼多人競爭呢，我們分析了一下。其實主要原因有三條：一是當前就業壓力太大，公務員職業雖然不是最好的，但是畢竟可以算是矮子裡面挑將軍;二是公務員考試的開放度。條件公開，只要符合，任何人都可以報考，給了所有人機會(很多待遇好的大型國企，一般沒有關系絕對不好進)。三是考試成本低。公務員考試和其他考試不一樣，不用投入很多精力准備復習，全靠個人悟性和平時積累，大部分人都是抱著一種試一試的心態，反正就花百十元報名費和一天考試功夫而已，考上與否都不重要。而且往往考取的都是這些抱著一試輕松心態的人。
另外，公務員工資水平雖然不高，但是畢竟屬於國家工作人員，說起來還聽，在社會上政治地位相對高，並且收入還算穩定，不至於過得沒有飯吃，工作也相對穩定，不擔心一不小心就被踢走。現在的一些企業雖然收入高，但是企業管理不咋人性化。機關里大家有事請個假什麼的，領導還不會那麼苛刻，企業就不一樣了，動不動就扣錢。

問題六：，請問市科學技術局知識產權辦公室公務員待遇如何您好，天星培訓網路知道為您服務：
廣義地說，公務員待遇應分為三部分：工資水平、政治待遇、社會待遇，下面分開談：
一、工資水平。
目前全國東中西部差異較大，總體而言東高於中、西，西略高於中，但東部山東、安徽工資較低，中部河南、山西、河北較低。東部經濟發達、明的不少、暗的更多；西部有國家政策支持，補貼較高，苦的是中部，經濟不發達、補貼又低，東部山東、安徽因為死要面子，不要中央補貼，所以公務員工資水平低。以江蘇一普通公務員（科員）為例，蘇南地區大約年收入在6萬-8萬左右、省直機關7萬左右、蘇中市直6萬左右、蘇北地區市直單位5萬左右，縣區相對差很多。浙江地區，浙北約為6-8萬元，省直約為8-10萬元，浙南欠發達地區4-6萬元不等，縣區相應遞減。不同單位差距很大，不一而足。隨著陽光工資推行，工資逐步規范，各單位地區之間逐漸減少差距。
二、政治待遇。
公務員有行政編制，工資由同級財政支付，具有很強的穩定性，國家為公務員提供醫療、住房、退休、病養等保險，使公務員一生無憂。公務員可以參與各種政治、社會活動，國家為公務員提供了盡可能多的方便，這些都是一般人所不具備的待遇。公務員的子弟在上學、就業等方面享受一般人所不享受的待遇。比如，大部分地區公務員子弟可以不交納擇校費，部分地區如浙江國稅、安徽國稅等單位規定系統內工勤崗位、事業崗位優先照顧職工子弟。有些政治待遇折算成錢財是無法衡量的。
三、社會待遇。
從古至今，官本位思想深入民心，滲透到方方面面。「萬般皆下品，唯有讀書高」，說得不僅是讀書本身，關鍵是讀了書可以考功名。
如有疑問，歡迎向天星培訓網路知道提問。

問題七：科學技術和知識產權局裡工作怎麼樣科學技術和知識產權局簡稱為科技局或知識產權局，為國家典型的清水衙門。
工作壓力比較大，但是充滿激情，每天與新技術方案、科技進步、發明創造等企業或個人等打交道，樂此不疲。
希望多了解並有機會加入這個崇高職業隊伍。

問題八：您好，請問市科學技術局知識產權辦公室公務員待遇如何科學技術局的工作強度應該不大。那時工作職位有可能發生變化。但還是據我所知，有好多省市的工業局和科技局將要合並。所以總之是未之據我所知
科學技術局的工作強度應該不大。那時工作職位有可能發生變化。但還是據我所知，有好多省市的工業局和科技局將要合並。所以總之是未之據我所知
其實無論在哪工作，首先具備一定的能力，市科學技術局辦公室公務員工作首先具備一定的專業技術。
待遇應該跟其他一般公務員差不多，工作強度不大，不錯的單位
你好，一般情況是：公務員的轉正前後的工資相差不會太大，轉正前沒有定級，總體會劃個基礎工資，大概有轉正後的%，定級後就按照級別、職務、崗位等幾項確定，這幾項總共加起來不多，就幾百塊錢的樣子，公務員的工資重點在補助之類。

問題九：您好，請問市科學技術局知識產權辦公室公務員待遇如何據我所知，科學技術局的工作強度應該不大。但還是據我所知，有好多省市的工業局和科技局將要合並。那時工作職位有可能發生變化。所以總之是未之。

問題十：您好，請問市科學技術局知識產權辦公室公務員待遇如何公務員的福利都是不錯的。
一、基本工資：
辦事員2800元;科員3000元;副科級3100元;正科級3300元;副處級3600元;正處級4000元;副廳級4400元;正廳級5000元;副部級5500元;正部級6000元。
辦事員三周年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資：
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。
三、獎勵工資：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
四、補助工資：
1、車補，隨工資每月發放，標准=基本工資÷5，逢一進十。
2、取暖補助，一年發放一次，標准=基本工資÷3，逢一進十。
3、出勤補助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發30元，經單位領導批準的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。
4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標准=基本工資÷10，按月發放，三年一調。
5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：
高中、技校、中專以辦事員確定大專以科員確定本科以副科級確定碩士以正科級確定。
六、退休公務員和參照公務員管理人員
退休生活費=退休前工資×80%。三年一調。

『陸』 科學技術和知識產權局裡工作怎麼樣

科學技術和知識產權局簡稱為科技局或知識產權局，為國家典型的清水衙專門。
工作壓力屬比較大，但是充滿激情，每天與新技術方案、科技進步、發明創造等企業或個人等打交道，樂此不疲。
希望多了解並有機會加入這個崇高職業隊伍。

『柒』 科學技術局與知識產權局是同一個機構嗎兩個局有什麼關系好像兩個機構都管專利技術的

不是同一個機構，但是很多地方兩個機構會在一起辦公。首先是率屬機構不同。科技局是科技部的分支機構，知識產權局是國知局的分支機構，其次，分工也不同。知識產權局側重於專利技術的認定，而科技局側重於專利技術的轉化。

『捌』 科技局下屬事業單位有哪些

科技局下屬事業單位有：
1.科學技術情報研究院
2.科學技術發展研究院
3.科學技術交流服務中心
4.科技宣傳教育中心
根據各地的情況，可能會稍有差別，但省級科技廳直屬事業單位肯定包含以上4個。
事業單位，是指國家為了社會公益目的，由國家機關舉辦或者其他組織利用國有資產舉辦的，從事教育、科研、文化、衛生、體育、新聞出版、廣播電視、社會福利、救助減災、統計調查、技術推廣與實驗、公用設施管理、物資倉儲、監測、勘探與勘察、測繪、檢驗檢測與鑒定、法律服務、資源管理事務、質量技術監督事務、經濟監督事務、知識產權事務、公證與認證、信息與咨詢、人才交流、就業服務、機關後勤服務等活動的社會服務組織。
科學技術局，原稱科委，屬政府職能部門，為行政編制，最高級別機構為中華人民共和國科學技術部，省級單位為科技廳，到市縣級稱科技局。其二級單位一般有技術市場管理辦公室、科技情報所等，市、縣均有設立。在我國幾個直轄市，仍叫科學技術委員會，簡稱科委。
【法律依據】
《事業單位登記管理暫行條例實施細則》
第四條 本細則所稱事業單位，是指國家為了社會公益目的，由國家機關舉辦或者其他組織利用國有資產舉辦的，從事教育、科研、文化、衛生、體育、新聞出版、廣播電視、社會福利、救助減災、統計調查、技術推廣與實驗、公用設施管理、物資倉儲、監測、勘探與勘察、測繪、檢驗檢測與鑒定、法律服務、資源管理事務、質量技術監督事務、經濟監督事務、知識產權事務、公證與認證、信息與咨詢、人才交流、就業服務、機關後勤服務等活動的社會服務組織。

『玖』 四川英傑電氣股份有限公司的公司介紹

● 公司已形成了完整的技術創新體系，擁有了眾多的新技術項目儲備，並建立了一套完整的質保體系。目前多項產品已通過國家3C認證及歐盟CE認證，作為電熔焊機國家標準的起草單位中唯一的內資企業，在標準的制定過程中發揮了重要的作用。 ● 公司是中國電源學會會員、中國光學光電子行業協會液晶分會會員單位、四川省及成都市電力電子學會副理事長單位、成都市自動化研究會常務理事單位、大美國際咨詢第七屆戰略合作夥伴、德陽市工商聯機械製造同業商會理事單位、德陽市私營企業協會副會長單位； ● 2002年9月公司通過了ISO9001：2000質量管理體系認證，2008年6月，通過ISO9001：2008質量體系認證； ● 公司自2002年起連續數年被四川省科學技術廳、四川省財政廳、四川省國家稅務局、四川省地方稅務局聯合認定的高新技術企業； ● 公司自2004年起連續數年被四川省工商行政管理局認定為守合同重信用企業； ● 2008年獨立開發的多晶硅還原電源系統被列為2008年度四川省重點技術創新項目； ● 2008年9月，四川省質量技術監督局授予質量信譽AA級證書； ● 2009年1月，被德陽市工商聯機械製造同業商會授予2008年市機械商會抗震救災工作傑出貢獻單位； ● 2009年12月，被四川省中小企業局、四川省工商業聯合會評定為2009年四川省成長型中小企業； ● 2010年2月，被四川省經濟和信息化委員會、四川省知識產權局、四川省工商行政管理局、四川省版權局、成都海關、中共四川省委農村工作領導小組辦公室、四川省商務廳聯合評定為四川省自主知識產權優勢培育企業。 ● 2011年9月，被四川省經濟和信息化委員會、四川省科學技術廳、四川省財政廳、四川省地方稅務局、中華人民共和國成都海關聯合評定為四川省企業技術中心。 通過多年的不懈努力，以及憑著讓用戶滿意的目標，公司產品已覆蓋含台灣在內的全國各地區，並且配套出口至美國、日本、韓國、俄羅斯、泰國、土耳其、墨西哥、哈薩克等國家和地區，產品和售後服務得到客戶高度的認可及信賴。
英傑電氣位於中國「西部魯爾」 ----四川省德陽市（金沙江西路686號），以中國重大技術裝備製造業基地、中國唯一的「聯合國清潔技術與再生能源裝備製造業國際示範城市」為依託，融匯技術與人才的優勢，致力於持續開發出節能、高效、人性化的產品，以領先和適用的解決方案，創「英傑「的自主民族品牌，在為廣大客戶提供更好的服務之時，用品質征服世界，發展成為國際一流的裝備製造商。
公司地址：四川省德陽市旌陽區八角井鎮金沙江西路686號

『拾』 知識產權局屬於哪個部門管

中華人民共和國國家知識產權局是國務院部委管理的國家局,由國家市場監督管理總局管理,行政級別為副部級。知識產權局負責保護知識產權工作，推動知識產權保護體系建設，負責商標、專利、原產地地理標志的注冊登記和行政裁決，指導商標、專利執法工作等。國家知識產權局貫徹落實黨中央關於知識產權工作的方針政策和決策部署,在履行職責過程中堅持和加強黨對知識產權工作的集中統一領導。
知識產權包括下列內容：
1、專利權。專利權是依法授予發明創造者或單位對發明創造成果獨占、使用、處分的權利。
2、商標權。商標，是為了幫助人們區別不同的商品而專門有人設計、有意識地置於商品表面或其包裝物上的一種標記。商標權是指商標使用人依法對所使用的商標享有的專用權利。
3、著作權。著作權，也稱版權，是公民、法人或非法人單位按照法律享有的對自己文學、藝術、自然科學、工程技術等作品的專有權。著作權包括人身權和財產權。人身權又包括發表權、署名權、修改權、保護作品完整權；財產權又包括使用權和活動報酬權。
4、發現權、發明權及其他科技成果權。公民對自己的發現享有發現權。 發現人有權申請領取發現證書 、獎金或者其他獎勵。
根據相關法律規定，民事主體依法享有知識產權。知識產權是權利人依法就下列客體享有的專有的權利：
(一)作品;
(二)發明、實用新型、外觀設計;
(三)商標;
(四)地理標志;
(五)商業秘密;
(六)集成電路布圖設計;
(七)植物新品種;
(八)法律規定的其他客體。

法律依據：
《中華人民共和國著作權法》
第七條 國家著作權主管部門負責全國的著作權管理工作；縣級以上地方主管著作權的部門負責本行政區域的著作權管理工作。
第八條 著作權人和與著作權有關的權利人可以授權著作權集體管理組織行使著作權或者與著作權有關的權利。依法設立的著作權集體管理組織是非營利法人，被授權後可以以自己的名義為著作權人和與著作權有關的權利人主張權利，並可以作為當事人進行涉及著作權或者與著作權有關的權利的訴訟、仲裁、調解活動。
著作權集體管理組織根據授權向使用者收取使用費。使用費的收取標准由著作權集體管理組織和使用者代表協商確定，協商不成的，可以向國家著作權主管部門申請裁決，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟；當事人也可以直接向人民法院提起訴訟。
著作權集體管理組織應當將使用費的收取和轉付、管理費的提取和使用、使用費的未分配部分等總體情況定期向社會公布，並應當建立權利信息查詢系統，供權利人和使用者查詢。國家著作權主管部門應當依法對著作權集體管理組織進行監督、管理。
著作權集體管理組織的設立方式、權利義務、使用費的收取和分配，以及對其監督和管理等由國務院另行規定。